• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(499)
  • 리포트(387)
  • 자기소개서(60)
  • 시험자료(27)
  • 방송통신대(21)
  • 논문(2)
  • 서식(1)
  • 노하우(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"한국사회보장정보원채용면접" 검색결과 201-220 / 499건

  • 판매자 표지 자료 표지
    [인권법 E형] 장애인차별금지법에 대해 설명하시오
    하다고 보는 고용의 영역에서는 다음 3가지의 차별금지형태를 제시하고 있다. 첫째, 모집광고정보제공지원양식면접방식기타 채용과정 등 채용절차, 서류심사와 의료심사 등 선발과정, 임금제반 직무 ... , 정년퇴직해고에 있어서 차별이 금지되고, 노동조합 가입과 조합원의 권리 및 활동에 있어서의 차별과 장애인의 의사에 반한 직무 배치 및 채용 전 의학적 검사가 금지된다. 사용자는 장애 ... 시설과 서비스 부문전기통신분야기타분야 등 5개 분야에서의 장애인에 대한 차별을 금지하고 있다.ADA가 특히 고용에서의 차별에 주목한 것은 장애인의 완전한 사회참여를 보장하기 위해서
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 13페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.09.16
  • 장애인 복지,장애인 복지의 정의,장애인 복지의 기본이념,장애인 복지의 역사,장애인 복지의 필요성
    고용촉진 관련 법률 제정 ( 장애인 의무 고용 ) 도약기 (1989 년 이후 ) 4 대 장애인관련법 시행 , 장애인의 기본권 제도적 보장장애인 복지의 필요성 장애인은 사회 속에 융 ... 라UN“ 세계 장애인의 해 ” 선포 (1981)장애인 복지 정책 목표 장애인의 완전한 사회참여와 평등보장 생활능력이 없는 장애인을 국가가 적극적으로 보호 자립 가능 장애인에 대해 ... 의료 , 사회 · 심리 , 직업 등 재활시책과 자립기반 확충 장애인에 대한 사회적 제약요인 해소 및 편의시설 확충장애인 복지 정책 소득보장 고용보장 의료보장 사회 · 심리보장 교육
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 28페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.12.16
  • STX조선해양기업조사 기업분석,조선산업정의국내외적발전과정,국제적위상,향후전망,마케팅,STP,4P전략,물류체계 분석
    하여 젊은 세대의 건전한 문화 생활과 대한민국 e스포츠의 발전에 기여하고 있다.e스포츠팀을 창단한 뒤 신입사원 채용면접 과정에서 상당수 응시자가 "스타크래프트의 STX SOUL팀 ... 로서 스포츠를 통해 국내 프로축구의 발전은 물론 지역사회의 화합과 주민의 건강한 문화생활에 기여하고 있다. 또한 사이버 시대의 새로운 문화 트렌드로 성장한 프로게임단 STX-Soul을 창단 ... 을 통해 STX를 알게 됐다"고 말해 당시 면접관으로 나섰던 강덕수 회장을 비롯한 경영진이 후원효과를 실감했다는 일화도 있다. STX SOUL팀 이홍석 팀장은 "2006년 당시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 33페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.13
  • 사회복지사의 의의와 자격과 본인이 생각하는 사회복지사의 직무에 대해
    실천에서 윤리의 문제는 중요하지 않을 수 없다.더욱이, 최근 들어 지식 정보화 시대를 맞아 가치관의 변화에 따른 다양하고 새로운 욕구들의 속출은 직접적인 사회복지 실천 현장의 사회 ... 을 가진 자'를 사회복지사로 규정하고 있다. 사회복지사는 사회복지에 관한 전문지시고가 기술을 가진 자로서 그 자격의 정도에 따라 사회복지사 1급, 2급, 3급으로 구분하고 있다. 한국 ... ④ 법 2조제1항의 규정에 의한 업무에 8급 또는 8급 상당 이상으로 3년 이상 종사한 공무원으로서 보건복지부장관이 지정하는 교육훈련기관에서 4주 이상 사회복지사업에 관한 교육훈련
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.07
  • 청년실업의 문제점 및 이슈
    만으로도 취업이 보장되고 사회로부터 인정을 받았다. 하지만 현대에는 고학력자들이 기하급수적으로 늘어나면서 기업들은 더 높은 수준을 원하게 되었다. 젊은이들은 경쟁자들보다 비교우위 ... 을 수 없어 조사 기간중 구직활동을 포기해 비경제활동 인구로 분류되는 인구를 뜻한다. 이러한 실망실업자들은 자살을 비롯한 사회적 일탈의 우려가 높아진다. 실제로 한국보건사회연구원 ... 창업 활성화- 희망사다리장학금 제도- 중소기업 청년 근로자 지원민주통합당 - 청년 고용 의무할당제- 청년 사회안전망 구축- 청년 괜찮은 일자리 제공- 최저임금 개선- 적정임금 보장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.12.14
  • 공무원에 대한 정리
    ·한국산업은행·한국수출입은행·한국외환은행·중소기업은행·국민은행의 임원, 금융통화운영위원회 위원 등과 기타 직원도 공무원으로 간주된다.2. 채용 시험공무원이 되기 위해서는 채용시험 ... 은?6공무원 수험기간7공무원열풍8공무원월급Ⅰ. 서 론요즘 사회현상으로 대기업에 취업중인 자가 사표를 내고 공무원 시험을 보는 등 공무원이란 직업의 인기가 높아지고 있다. 최근에 들 ... 에 대한 시험을 통과한 사람만 관료가 되었는데 현대사회에서는 과목에 있어서 많은 차이를 가지고 있다. 전문화된 현대 관료사회에서 다양한 공무원의 종류를 알아보고 공무원이 되기 위해
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.11
  • 한국사회에서 여성들이 겪는 여러 차별과 불평등 가운데 사회문제로서 해결해야만 할 성격이라 판단되는 사례를 골라서 구체적으로 서술하고, 이 문제가 왜 사회문제이며 어떻게 해결해 가는 것이 좋을지 논하시오.
    2016학년도 1학기 과제물(온라인제출용)교과목명 : 한국사회문제학 번 :성 명 ... :__________________________________________________________________________________○ 과제유형 : ( E ) 형○ 과 제 명 : 한국사회에서 여성들이 겪는 여러 차별과 불평등 가운데 사회문제로서 해결해야만 할 ... Ⅰ. 서론현대사회에서 급격하게 환경이 자주 변화하다보니 노력하지 않는 사람은 점점 뒤처지게 되고 변화를 따라 갈 수가 없다. 인간다운 삶을 위하여 사회 구성원으로서의 역할이 강조
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.09.18
  • [한국사회복지] 인권(개념, 장애인, 사례분석, 문제점과 대안)
    장애인고용공단 고용개발원장애인고용 – 채용 절차상 직접차별 항목 빈도 백분율 직접 차별 유무 유 ( 有 ) 271 67.8 무 ( 無 ) 129 32.8 계 400 100 차별 내용 ... 김승엽 . 2007. “ 정신지체장애인의 인권침해에 대한 사례분석연구” . 서강대학교 . 석사학위논문 김영화외 공저 . 2007. “ 한국사회복지론” . 양서원 . 박소연 . 2008 ... . 2007.“ 장애인 인권 시대 열자 : 장애인차별금지법을 제안하며” . 국회사무처 . 장애인 인권지표 개발 연구 : 한국사회의 장애인 차별 실태에 근거하여 = Study for
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.17
  • 중국 진출 한국기업의 노사관계 및 인적자원관리
    원의 입법기관과 협력하여 ‘ 사회보험안’ ‘근로계약안’ ‘노동 및 사회보장 감독 규정안’ 등 법률 및 행정법규 초안을 수정하고 1991년 4월 15일 국무원이 공포한 ‘미성년 근로 ... )현지인에 대한 잘못된 인식과 자세 ? 한국인들은 중국인들과의 경제 여건 차이로 그들을 우습게 부고 인간적으로 무시하는 경향이 있다.2) 근로자 모집과 채용 현황중국에서 근로자 모집 ... 및 채용에 관한 특징호구제도에 의한 채용 ? 외자기업들은 중국에서 종업원을 자유로이 채용할 수 있으나 기업이 소재하고 있는 지역의 근로자를 채용해야 한다.외지에서 종업원을 고용
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.26
  • 한국보훈복지의료공단 신입사원 공개채용 자기소개서
    는가? 저는 어린시절부터 부모님과 함께 봉사활동을 하였으며, 대학기간동안 배운 물리치료를 활용하여 양로원에 주기적으로 봉사를 하러 다녔습니다. 한국보훈복지의료공단은 사회적 약자에 대해서 ... 한국보훈복지의료공단 신입사원 공개채용 자기소개서(자소서 항목)1. [자기개발 능력] 최근 5년 동안에 귀하가 성취한 일중에서 가장 자랑할 만한 것은 무엇이고 그것을 성취하기 위해 ... 은 공공의료복지기관입니다. 공공의료복지기관으로서의 역할에 대하여 본인의 생각을 말씀하여 주시기 바랍니다. (500자)6. [정보능력] 관련 직무와 관련하여 컴퓨터를 이용하여 정보
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.08.21
  • [경영학] 생명보험 푸르덴셜 경영전략
    InputInput사전적 통제 Feedforward - Control직원채용TS1SM 과 AM에 의 한 면접시뮬레이션 게임TS 2본사 영업 담당 임원 CMO에 의 한 면접가정방문건강검진 및 ... 변경글로벌 금융시장열악한 국내 보험시장내에서 푸르덴셜만의 차별화된 전략필요정보통신 발달로 인해 통신판매사 증가방카슈랑스 시행출생률 저하 가입자 감소자본시장 통합법보험은 가족이야보험 ... 증가한국 대형 보험사의 자본부실현상 국내 보험소비자들의 인식의 전환서론PlanningOrganizingLeadingControlling결론SWOT세계각국의 명성을 얻는 푸르덴셜
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.05
  • SK broadband - 브로드밴드 마케팅전략, 기업소개, 경영전략 분석
    SK broadband o 1997년 9월 - 설립된 대한민국의 제2시내 전화 및 초고속인터넷사업자 o 1999년 4월 - 시내전화를 서비스하기 시작하였고, 최초로 ADSL 상용 ... 으로서 거듭.SK는 1953년 수원의 작은 직물회사(선경직물)의 창업을 시작으로 지속적인 성장·발전을 통해 오늘날 한국 경제 주축의 하나로 자리 잡았다. SK는 연 매출 100조원이 넘 ... 는 대한민국을 대표하는 수출기업이자 세계 곳곳에서 역량을 발휘하는 글로벌 기업으로 성장.이미지 마케팅의 승리고급 브랜드 승화 노력이벤트 마케팅 전략다양한 신제품 개발경영 효율성 강화
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 73페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.13
  • 기업탐방 보고서
    . 인터뷰 내용1. 미래산업이 원하는 인재상은?신입사원채용의 경우에는 학벌이나 스펙보다는, 인성·경력·사회경험·성실성을 더욱 중요히 한다. 경력사원채용의 경우에는 업무에 대한 직접적인 ... 적 가치관을 존중하여 사업을 수행하며, 회사의 안정적인 성장 바탕위에서 사업의 확대를 도모한다.·임직원의 건전한 사회활동 참여를 보장하고 권장함으로써 사회 발전에 공헌한다.·임직원 ... 목차Ⅰ. 미래산업 선택한 이유Ⅱ. 사전조사 내용1. 미래산업 소개2. 미래산업 경영 조직도3. 미래산업의 경영이념4. 미래산업의 윤리경영5. 제품정보Ⅲ. 인터뷰 내용Ⅳ. 후기Ⅱ
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.06.19 | 수정일 2014.06.21
  • NH농협생명 기업분석. 채용정보. 자기소개서 예문
    NH농협생명 기업분석.채용정보.자기소개서 예문목차 TOC \o "1-3" \h \z \u Hyperlink \l "_Toc400219407" 1. 기업소개 PAGEREF _Toc ... 상 수상2013.09. 제2회 금융소비자보호대상 생명보험부문 수상08. 2013 대한민국 지속가능경영 대상 수상2012.10. 보험사최초 ‘대출금리상한제’ 실시09. 총자산 40 ... 조원 돌파03. NH농협생명 출범 (3월2일)사회공헌활동농어촌의료지원: 농촌순회진료/ 농촌의료지원사업 협력기금 전달소외계층지원: 사랑의 연탄 나누기/ 어린이&청소년 도서 기증
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.31
  • 하나투어 기업소개, 인사제도, 채용공고 등
    공고 채용절차 입사지원 실무자 면접 최고경영자 면접 최종합격자 발표채용공고 모집부문 관련부서 지원자격 및 우대사항 여행상담 및 영업지원 여행상품운영 및 운영지원 여행업에 대한 꿈 ... 발표자 : 조 원 :CONTENTS 1 기업소개 1 VISION 2 국내 네트워크 3 글로벌 네트워크 4 계열사 5 연혁 6기업소개 하나투어는 국내 및 해외에서 2000 여 명 ... 해외 직영지사는 현지에서 영향력과 네트워크를 통해 다양한 일정과 신규 지역 경쟁력을 위한 경쟁력을 갖고 있습니다 . 컨텐츠 개발 신속하고 생생한 리얼타임 여행정보를 제공하는 하나투어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 35페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.31
  • 산업은행 - 기업분석, 경영전략 지식경영 윤리경영, HRM HRD 분석
    등을 중심으로 아시아 시장에 진출하여 금융수출의 물꼬를 트고 나아가 한국을 대표하는 글로벌 투자은행으로 성장함으로써 대한민국 금융 산업의 선두주자.기업개요CI / Symbol ... - 해외 7개 지점과 2개 사무소 운영o 지난 반세기 동안 국가경제 성장 견인과 금융산업 발전을 선도해온 산업은행 o 09년 10월 대한민국 금융의 미래를 개척하라는 새로운 소명 아래 ... 집 협약식 체결 실시 홀트아동 복지회 후원 매월 어려운 이웃 찾아가 후원금 전달 행복나누기 행사 실시 (고아원, 병원등 찾아가 음식 전달) 매년 “진행성근이양증”병원비 후원사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 60페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.09.26
  • [청년실업 88만원세대] 청년실업 사회문제 - 청년실업의 개념, 특징, 발생원인, 현황 및 실태, 해결방안 및 개선방안, 향후 전망 분석
    의 직접적이 개입으로 인한 경제에 미칠 영향에 대해서도 아직은 미지수이다. 경제가 어려워지고 물가가 상승하여 기업들의 고용률도 매년 줄어들고 있어 대한민국의 청년을 “88만원 세대 ... . 또한 청년층에 유용한 정보의 제공을 해야한다.2. 국내 청년실업의 현황 및 원인분석1997년 IMF이후 한국경제의 구조상 문제와 정책실패등으로 이어진 장기적 침체속에날로 더해가 ... 적에 의한 실업 (3) 마찰적에 의한 실업4. 국내외 실업 현황 및 인플레이션(1) 세계 실업 현황 (2) 한국 실업 현황 (3) 이슈화된 사건들5. 청년실업 증가 요인분석(1) 수요
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.09.22
  • 대한항공의 인사관리제도 분석
    는 KEDP지원제도, 건강지원제도, 사회보장제도 4가지로 구분 지을 수 있다. 2010년 복리후생비로 약 804억원을 지출하였다.(1) 여가생활지원제도여가생활지원제도는 종업원들의 여가생활 ... 와 관련된 전문적인 정보를 제공하고, 산모의 건강관리를 돕는 프로그램인 ‘스카이 맘(SKY MOM)’과 같은 프로그램도 진행되었다.(4) 사회보장제도사회보장제도는 4대보험과 자가 ... )에 1회 신입사원을 채용하고 있다. 채용인원은 전체 인원 300명 수준 채용으로 2009년부터 꾸준히 증가하는 추세이다. 대한항공의 경우, 면접 대상자를 다른 기업에 비해 많이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.01.15
  • 한국사회문제(여성노동현실 소수자권리)
    한국사회문제목차1, 2015년 5월 1일부터 31일까지 일간지 기사 가운데서 한국에서 현재 여성노동이 처한 상황과 관련된 기사를 하나 골라 내용을 요약하고, 사회적 상상력에 입각 ... 하여 그 원인을 분석하시오.관련기사서론본론 경력단절여성의 노동 현실1, 경력단절여성문제의 실태2, 경력단절여성문제에 대한 사회학적 분석결론2, 최근 들어 한국에서 소수자의 권리 ... ·경기 고양시)는 유치원 교사로 일하다 2년 전 그만뒀다. 다시 보육교사로 일하고 싶어 하지만 면접 기회조차 가질 수가 없었다. 유치원과 어린이집에서 20, 30대 젊은 여성
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.07.07
  • 글로벌 인적자원관리와 현황(기업별 사례 & 위기극복 전략)
    를 감독함으로써 근로자 기본 삶 보장하는 노동조합. 일반 노동조합과는 달리 하향식의 조직화 방식을 취함. 중국 정부를 대신하여 사회복지기관의 성격을 띄는 준 정부기관.※ 한국기업 ... 며 친밀감이 높은 사람을 채용을 하려 하지만, 여타기업과 다를 바 없이 일반적으로 서류전형과 3번의 면접, 그리고 건강검진을 거쳐 인력을 선발하는 일반적인 채용 절차- 결국 개방적이고 ... 의 정의인적자원관리란?- 기업의 장래 인적자원의 수요를 예측하여, 기업전략의 실현에 필요한 인적자원을 확보하기 위하여 실시하는 일련의 활동- 인적 자원 확보 후 조직 구성원으로 하여금
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.13
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 11월 08일 토요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
5:42 오전
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감