"리더십현실적용"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

리더십 잭웰치 리더십 에자일 비전 레포트 사회복지행정론 행정대학원 다니엘 골먼 감성리더십 간호관리 리더십 리더십 개발 계획

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"리더십현실적용" 검색결과 2,141-2,160 / 7,406건

리더십 - 리더십에 대하여 본인의 관점으로 재정의를 하고 이것과 관련된 자신의 경험을 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술하고 전체 시사점을 도출하세요.

과 행동을 살펴본 후, 이를 개인에 맞게 적용시켜 나가도록 한다.예전부터 리더십이라는 주제는 정치학이나 사회학에서 중요한 주제로 다루어 왔다. 그러나 기업이 사회적 조직으로서 중요 ... 하게 되자 이러한 현실을 반영하여 경영학 분야, 그 중에서도 특히 경영관리 면에서 리더십에 대해 다루는 것을 쉽게 볼 수 있다. 텔레비전이나 여러 종류의 대중매체에서도 리더십이라는 단어 ... 리더십리더십에 대하여 본인의 관점으로 재정의를 하고 이것과 관련된 자신의 경험을 상황, 목표, 구성원의 3요소로 구분하여 기술하고 전체 시사점을 도출하세요.내용서론: 리더십

리포트 | 4페이지 | 8,300원 | 등록일 2018.08.03

다운로드 장바구니
[전북대] 경영과 창업의 이해 중간,기말 대비 요약자료

리더의 개인적 특성*추진력 *자신감 *창조성 *인지능력 *경역지식 *동기부여 *유연성 *정직과 청렴- 현실성이 부족, 일반론적 적용 어려움- 리더쉽의 행위이론 ? 리더의 특정행위 ... 를 / 의사소통- 리더쉽 : 목표달성을 위하여 사람들의 행동에 영향을 미치는 과정비전창출 / 효과적 커뮤니케이션 / 권한위임 / 자기이해- 리더쉽의 특성이론 (위인이론) - 리더 ... - 생산에 대한 관심 : 조직우선, 업무중심, 과업지향- 사람에 대한 관심 : 배려, 근로자중심, 관계지향- 리더쉽 격자이론(관리격자이론) : 생산중심/인간중심 분리 81단계*[1

시험자료 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.20 | 수정일 2022.05.24

다운로드 장바구니
경영학의 의의

기본적인 원리와 원칙을 도출하여 이를 현실에 적용해 개별경제주체들의 경제적 활동을 연구하는 학문분야이다.따라서 경영학의 학문적 성격을 살펴보면 이론실천적 환경에서 볼 때 경영 ... 은 환경의 영향을 크게 받아 변화하기 때문에 경영학 자체도 이에 따라 움직일 수밖에 없으므로 과학적인 방법에 의하여 구축된 제반이론을 실제 경영에 적용시키려고 하는 실천적 학문이 ... 으로 이루어져 있고, 관리기능 내지는 관리과정(management function or management process)은 의사결정으로부터 시작하여 계획, 조직화, 지휘(리더쉽을 통한

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.12.06

다운로드 장바구니
[사회복지조직] 리더십 적용 시 사회복지조직의 한계점과 발전방향을 서술하세요

[사회복지조직] 리더십 적용 시 사회복지조직의 한계점과 발전방향을 서술하세요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지조직이란2. 리더십 적용 시 사회복지조직의 한계점1) 책임성의 강화 ... 2) 클라이언트 환경의 변화3) 재정 자원 환경의 변화4) 서비스 전달체계의 변화3. 리더십 적용 시 사회복지조직의 발전방향4. 시사점Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론사회복지조직 주변 ... 이를 실천하기에 적절한 리더십을 구사할 수 있어야 한다. 따라서 본론에서는 리더십 적용 시 사회복지조직의 한계점과 발전방향을 서술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 사회복지조직이란사회복지

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.10.13

다운로드 장바구니
NCS 기술능력

, 형태, 정도, 인원, 직원감독의 적정성, 공구 및 장비의 상태 등을 정확히4) 시정책의 선정 : 기술적 개선, 인사 조정 및 교체, 교육, 설득, 공학적 조치5) 시정책의 적용 ... ) 지식을 위한 지식3) 본질에 대한 이해기술능력은 기술교양의 개념을 보다 구체화 시킨 개념1. 기술이해능력2. 기술선택능력3. 기술적용능력기술 능력이 뛰어난 사람은 기술적 해결에 대한 ... 적, 위험 감수5) 응용3. 프로젝트 관리 [리 감지 기능]1) 리더십2) 기획 및 조직3) 감독4) 능력5) 지식4. 정보 수문장 [역대 정전]1) (외부 정보) 전달2) 정보원3

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.14 | 수정일 2023.03.31

다운로드 장바구니
경영학의 진리체계 요약

하다.경영자는 기업의 전체조직과 부분조직 사이의 갈등을 조화시킬 줄 알아야하며 주어진 현실과 추구하는 소망 사이에서 최선의 해결책을 모색해야 한다. 경영학에서 경영자의 리더십 ... 은 새로운 실험정신의 바탕이 된다. 또한 제품의 가치(V) >제품의 가격(P) >제품의 원가(C)를 만족하는 생존부등식은 어느 기업에서나 공통적으로 적용할 수 있다. 경영학

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.21

다운로드 장바구니
성공창업을 위해 필요한 창업자 리더십

1) 창업자 리더십의 중요성창업이란 무엇일까? 창업이란 사업 따위를 처음으로 이루어 시작하는 것을 말한다. 창업을 성공적으로 하기 위해서 가장 중요한 것은 무엇일까? 보통 사람 ... 을 벗어나 여러 가지 대외적 요소, 인적 관리에까지 신경을 써야 하는 상황이 온다. 그때는 아이디어가 문제가 아니라 리더십이 문제가 된다. 초기에는 성공을 해도 나중에 기업의 규모 ... 를 키우는 과정에서 망하는 경우도 결국 리더십 부재 때문이라는 것이다.창업 역시 사람의 일이며, 스스로 서서 영속할 수 있는 기업을 만드는 리더십인 ‘창업자 리더십’을 가진 리더

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.07.20 | 수정일 2020.04.29

다운로드 장바구니
간호관리자 리더십

. 느낀점- 조직마다 적용되는 상황은 다르겠지만 ‘병원’이라는 조직에서는 환자나 동료들 간에 감성 리더십은 중요하다고 생각합니다. 간호에 있어서 공감을 하는 것은 치료적인 의사소통 ... 습니다. 이렇듯 서번트리더십이 비현실적인 리더십이라고 생각은 드나 리더가 부하들을 존중하고 존중을 통해 창의성이 발휘된다는 이론의 긍정적인 측면은 리더가 갖추어야할 기본적인 요소라고 생각합니다. ... Ⅰ. 관리자의 리더십1. 내가 생각하는 실습 병동 간호관리자의 리더십 유형- 감성리더십2. 선택 이유- 실습 2일째, 저희 병동이 아닌 다른 환자께서 station에 오셔서 파트

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.10.17

다운로드 장바구니
간호리더십 - 자신의 리더십 유형과 간호사에게 필요한 리더십

할 수 없는 상황에 새로운 비전을 줄 수 있는 기업가 유형의 리더십, 이러한 비전을 현실화시킬 수 있는 전략가 유형의 리더십이 필요하며, 시시때때로 변화하는 세상 속에서 시대의 흐름 ... 자신의 리더십 유형과 간호사에게 필요한 리더십과목명 :간호관리학1학년반 :학 번 :이 름 :교수명 :교수님제출일 :2018년 4월 25일다음은 자신의 리더십을 분석하기 위한 설문 ... 을 느끼지 않는다.?9. 친구들이 자신들에 대해 가지는 부정적인 생각을 깨뜨릴 수 있도록 도와주는데 적극적인 편이다.?적용능력10. 친구들이 변화에 대해 부정적인 반응을 보일 때 어떻게

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.11.25 | 수정일 2023.04.13

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호지도자론4공통) 허시와블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이속해있는부서병동또는가족 등 구성원 성숙도진단하고 매니지리얼 그리드이론기초로하여 결정하시오00

가 그 지도유형을 적용할 수 있는 소양을 가지고 있어야 할 것이다.4) 허시와 블랜차드 이론에 대한 평가상황적 리더십에 대한 비판은 그것이 몇 가지의 한계를 가지고 있다는 점이 ... 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직 ... 리더의 역량에 따라 조직의 발전성패여부가 좌우된다. 따라서 큰 리더십을 가진 조직은 발전할 것이고 그렇지 않는 조직은 쇠퇴할 것이다. 따라서 리더의 리더십은 아무리 강조해도 지나치

방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2019.10.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호과 졸업논문 프리셉터와 신규간호사간의 업무수행평가 비교

비교육예비교육은 ○○병원에 정규 채용 후 부서배치 전에 실시한 교육으로 신규 간호사에게 적용하는 4일간 병원 오리엔테이션, 3일간 이론교육,5일간의 기본 간호 수기술 교육 후 병동 ... 력을 전체 100%로 볼 때 간호과정 35%,대인관계 25%,리더쉽 10%,교육능력 20%,전문적 태도 10%로 각각 나누어서 평가해야 하며 프리셉터 선발 시에는 적어도 80 ... 졸업하고 병원이라는 새로운 조직문화에 융화되어 조직인과 사회인으로 독자성을 형성하기 시작하는 간호사로(박동서,1990),신규간호사들은 그들이 직면한 현실 세계인 간호단위에서 일

논문 | 25페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.03

다운로드 장바구니
판매자 표지

박천오 저 <한국 정부관료제> 정리

능력이들 모두 교육, 훈련, 연습에 의해 확보 또는 개선가능3.리더의 행태 p210행태는 현실적으로 조직에서 리더십 평가의 직접 대상이 되는 것. 리더의 행태를 재능으로 볼 수 있 ... 의 왜곡계속성 - 통제불능-왜곡이념형 관료제의 기술적 우월성이 구현되지 못하는 이유- 본래 원리가 충실히 실천되지 못함계층제의 원리가 극단적 적용/ 평생고용 원리가 무능력자 해고 불 ... 의 조정은 신뢰,협조,상호의존에 의거.p22표3. 연구관점의 한계와 접점양관점 연구 이론적 완결성이 낮고 현실의 다양성 무시 한계상호 연관성 속에서 연구되야 한다.관리적 관점

시험자료 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.11.01 | 수정일 2018.11.05

다운로드 장바구니
(간호관리학 과제)바람직한 간호관리자의 리더십 레포트

간호관리학 REPORT< 바람직한 간호관리자의 리더십 >차 례Ⅰ. 서론 ······································· p.1Ⅱ. 본론 ... 한 리더십에 관한 연구가 계속되어왔다.리더의 역할에는 매우 만족스러운 일터를 만드는 작업이 포함된다. 간호리더들이 적극적으로 자신의 긍정적인 리더십을 통해 작업환경에 영향을 미칠 수 있 ... 의 리더십은 무엇인지, 리더이자 관리자 역할을 동시에 해낼 역량이 있는 간호사는 어떠한 자세를 가지고 있을지 생각해보고자 한다.Ⅱ. 본론1. 리더십의 개념첫째, 과정으로서 리더십의 관점

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.09 | 수정일 2019.05.10

다운로드 장바구니
판매자 표지

((강추)) 사회복지사 1급 시험과목 핵심내용 정리(최종) -3교시2과목 사회복지행정

적으로 대처하는 전략을 수립해야 함.정치관계이론은 외부자원에 의존 할 수밖에 없는 사회복지조지그이 현실을 생생하게 설명3)조직군생태학 이론( Population ecology theory ... 의 효과성은 그 자신의 행동유형에 의해 결정될 뿐만 아니라 리더십의 환경을 둘러싸고있는 상황에 의해 결정된다.- 상황요소들은 리더와 하위자의 특성, 하위자의 성숙도 과업의 성격 ... 와 블렌차드의 상황이론- 부하직원의 상황에 주목- 부하가 능력도 없고 의지도 없고 -> 지시형 리더십 필요- 부하가 능력은 없는데 의지만 있는 경우 -> 제시형 리더십(아이디어제시)

시험자료 | 24페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.08.15

다운로드 장바구니
리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오 1. 리더십의 특성이론과 행동이론의 개념과 특징을 이론에 근거하여 제시하고, 각 이론의 장단점을 비교 설명합니다. 2. 각 이론의 장단점을 토대로 본인이 생각하는 급변하는 현실에 더 맞는 이론이 무엇인지, 그 이유를 논리정연하게 접근합니다

리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오 1. 리더십의 특성이론과 행동이론의 개념과 특징을 이론 ... 하면서 경우에 따라서는 통제하는 것이 필요하다. 이에 본론에서는 리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시 ... 는 못하였지만, 어떤 특성이 상대적으로 다른 특성보다 좋은지를 알 수 있어 리더십 개발에 도움을 주고 있다.(2)단점어떠한 상황에서도 보편적으로 적용되는 리더십 특성의 증거는 부족

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.04.16

다운로드 장바구니
사회복지기관 모금 전문가의 윤리 강령

하면서도 현실감 있게 논의되어야 하며 일시적 위기상황뿐 아니라 넓고 장기적인 안목으로 검토되어야 한다. 윤리 강령은 경험에 의해 명확화 되고 원리에 의해 지지될 때, 가장 효과적이 ... 다.또한 윤리 강령은 조직의 리더십을 효과적으로 표현한 것으로도 말할 수 있다. 리더십의 본질은 윤리적이어야 한다. 리더는 실질적 ? 도덕적으로 덕이 있어야 한다. 사회복지기관의 사회 ... 를 촉진시키고, 존엄성과 존중감을 갖고 모든 사람들을 대한다.셋째, 모든 적용 가능한 법률과 규정뿐만 아니라 그 정신까지도 준수하려고 노력한다.넷째, 바람직한 공적인 활동으로 기금

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.02.24

다운로드 장바구니
판매자 표지

간호관리실습-간호관리자의 리더십

과 인적, 물적 자원이 유한하기 때문에 무엇에 먼저 어떻게 그 자원을 쓸 것인가를 결정하는 일이다.- 비전을 현실화 시킬 수 있는 능력을 가진 사람? 경영 행정가 유형 리더십- 조직 ... 으로 상대방을 먼저 섬기고자 하는 인간의 자연스런 욕구를 업무현장의 리더십 발휘에 적용한 것-서번트 리더는 지시와 강요에 의존하기보다 아랫사람들이 조직의 비전과 목표에 동참할 수 있 ... 위하여 노력한다.-서번트 리더십은 신뢰를 바탕으로 상대방을 먼저 섬기고자 하는 인간의 자연스러운 욕구를 업무현장의 리더십 발휘에 적용한 것이다.-서번트 리더십는 조직 구성원의 일체

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.11.14 | 수정일 2019.07.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

슈퍼리더십의효과와 제반요소에대하여설명하시오

(리더쉽)슈퍼리더십의효과와 제반요소에 대하여 설명하시오Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 슈퍼리더십의 개념2. 슈퍼리더십의 효과3. 슈퍼리더십의 제반요소Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론슈퍼 ... 리더십 이론에서는 구성원이 자율적 통제를 할 때 외부의 환경이 어떻게 영향을 미치는지에 초점을 맞추어서 기존 모형을 적용하게 된다.첫째, 선행변수[A]는 개개인의 행동에 있 ... 을 중요한 선발기준으로 염두해야 한다. 그러나 현실적으로는 구성원 모두가 셀프리더십의 기술을 습득하고 있지는 않기 때문에 셀프리더십은 길러져야 하는 것이다.

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.07

다운로드 장바구니
간호지도자론 2019] 1) 허시와 블랜차드의 상황모형에 근거하여 자신이 속해 있는 부서 구성원 성숙도 진단 2) 1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일), 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정, 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향

한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재의 지도자가 조직에 미치는 영향에 대해, 바람직한 지도자(가 조직에 미치 ... 를 진단하고,간호지도자론 (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지 매니지리얼 그리드 이론을 기초로 하여 결정하시오. 그리고 현재 ... 는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도를 진단하고,간호지도자론 (2) (1)에서 진단한 집단에 가장 적합한 지도자 행동 유형 (리더십 스타일)은 무엇인지

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.09.17

다운로드 장바구니
간호관리학 리더십 관련 논문 읽고 자신의 생각 쓰기

읽고 생각을 적어서 내라고 하신 과제를 통하여 나는 리더십이 있는 사람인가? 나는 간호를 하면서 무엇을 생각하고 일을 하는가? 하는 생각이 먼저 들었다. 그러나 현실에서는 나 ... REPORT간호사의 셀프리더십과 직무만족 및 간호업무수행도 간의 관계(2010,이진숙,한양대 석사학위)요즘은 수동적이 간호사보다는 능동적으로 스스로 찾아서 일을 하는 간호사가 되 ... 어야 한다 라는 말과 리더십을 가지고 간호에 임해야 한다와 비판적 사고를 키워야 한다는 말을 자주 들었다. 그렇게 능동적으로 일을 하거나 비판적 사고를 하려고 하여도 뭔가 스스로

논문 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.19

다운로드 장바구니

이전10개 103 104 105 106 107108109 110 111 112 다음10개

파워링크

신청하기