"노사관계의 선진화"의 검색결과 입니다.

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"노사관계의 선진화" 검색결과 2,081-2,100 / 5,899건

노사관계론 무노조의 장점과 단점 분석

.)⑤ 주로 정치운동을 목적으로 하는 경우-노사관계에 대한 관련 법률제3조 (손해배상 청구의 제한) 사용자는 이 법에 의한 단체교섭 또는 쟁의행위로 인하여 손해를 입은 경우에 노동조합 ... 때문에 대립과 갈등의 노사간계가 만들어진다. 협력적인 노사관계를 구축하기 위해서는 노사 간 신뢰형성이 무엇보다 중요하다. 이를 위해서는 기업경쟁이 투명하지고 노동조합의 경영참여 ... 들과 그 방법을 조사해 본다.2-2.1 IBM아래 사례로 열거될 기업들은 한결같이 인간 존중을 통한 노사 공존동영의 노사관계를 모색하는 것을 경영의 이념의 기본으로 삼고 있

리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.22

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미국 루즈벨트 대통령의 뉴딜정책과 사회보장법 제정(1935)에 대하여 서술하시오

자의 부당노동행위 금지, 전국 노사관계위원회 설치 등을 규정하였다.3. 사회보장법이 접근하는 3가지 부문대공황 이후 사회복지 발달사에 가장 중요한 제도는 미국의 뉴딜 정책 이후 제정 ... 된 1935년 사회보장법 일 것이다. 사회보장법의 등장은 경제적 대공황의 충격 때문이었다. 이 법은 선진국 중 늦게 등장했으나 사회보장이란 용어를 법적으로 사용한점과 자유주의와 개인

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.10 | 수정일 2014.03.31

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살기좋은 도시며 삶의 질이 높은 4곳

이 1856시간(2000년)으로 선진국 중 가장 많은 반면 결근·병가 일수는 가장 적다.5. 안정적인 노사관계스위스는 노사관계가 매우 안정적이다. 지난해 IMD는 스위스가 싱가포르 ... 에 이어 세계에서 두 번째로 노사관계가 안정적인 국가라고 평가했다(한국은 46위). 노사분규로 인한 연간 노동손실 일수는 근로자 1000명당 0.38일로 한국(29.16일)의 1.3 ... 도시들에 대해서 설명해 가기로 방향을 결정했다.실제로 매스컴 등을 통하여 접하게 된 세계선진도시의 질높은 도시환경, 정책 등은 우리가 보고 배워야 할 만큼 뛰어난 것들도 많이 있

리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.29

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효율적인 기업유치 방안

의 잔존과 정치적인 성격을 띠는 과격한 대형 노동쟁 의는 우리나라의 노사관계에 대해 대외적으로 부정적인 이미지를 심어주고 있음.○ 자본시장- 후진적 금융관행, 비합리적인 정부규제 및 ... 할 경우 울산인구의 60%이상이 현대와 관계를 맺고 있으며, 두 회사가 납부하는 지방세만 연간 800여억 원에 달하여 울산의 지방재정과 경제에 막대한 영향을 끼치고 있다.포항이나 광양 ... 로써 경상시장에 대한 전반적인 개혁지체로 "투자하고 싶지 않은 나라"로 알려짐.□ 생산요소시장의 경직성○ 노동시장탈법적인 노사분규, 고용조정의 어려움 등 노동시장의 경직성이 국가부도 위기

리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.24

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외국의 사례비교를 통한 한국형 일자리 나누기 모델

단축을 바탕으로 한 일자리 나누기를 핵심내용으로 하는 바세나르 협약을 체결하였다. 정부의 개혁정책과 합의주의적 전통을 바탕으로 한 안정적 노사관계로 인해 '바세나르 협약'이라는 대 ... 이 본격화되고 있기 때문이다.이에 대한 방안으로써 국가차원에서는 정부에서 인턴제도 및 job sharing을 도입하자고 주장하고 정책을 시작했고, 회사 차원에서는 노사 상호 양보할 수 ... 을 공유하면서 고용유지형을 선택하였다. 즉, 높은 조정비용과 고임금이 '근로시간단축/임금감소형'을 유도하였다.3.3 근로시간 단축/임금감소-고용유지형 : 일본 노사협약 (산요전기

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.03

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리스크 관리 - 대한항공 노조 파업

은 ‘선진국 노사관계의 특성 및 최근 변화-국가 간 비교 분석과 국내에 대한 시사점’보고서에 따르면 10년 동안 국내 모든 산업에서의 근로자 1000명당 근로손실은 연 평균 93 ... 관계가 일본이나 독일 등 선진국에 비해 훨씬 갈등적이라는 연구 결과도 나왔다 파업에 따른 근로손실 일수를 선진국과 비교했을 때 월등히 높기 때문이다. 한국은행 금융경제연구원이 내놓 ... 수를 곱한 다음 해당 국가 임금 근로자 수로 나누고 1000을 곱해서 구한다. 근로손실 일수가 높다는 것은 노사관계가 갈등적이라는 의미이며 이 수치가 높을수록 경제적 손실이 커지

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.18

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윤리적 인적자원관리에 대한 연구

다행스런 일이라 하겠다.우리 기업이 종업원, 조직, 이해관계자들 모두의 만족도를 높이고, 글로벌 선진기업이 되기 위해서는 하루 빨리 윤리경영을 본격화해야 할 것이다. 이하 ... , 복리후생, 노사관계 등을 충분히 고려하여야 하며, 차별 대우 금지 및 위험한 노동 강요를 하지 말아야 한다.② 주주주주들의 자본투자에 의한 공헌에 대한 책임으로 장기적인 조직 ... 향상, 사이버 파워 형성, 기업과 사회의 공생적 관계 및 기업의 사회적 책임 강조 등과 같은 새로운 경영환경은 윤리경영을 더욱 중요한 과제로 만들고 있다.오늘날 윤리경영이 중요해지

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26

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[기업제도][기업][임금피크제도][연봉제도]기업 임금피크제도, 기업 연봉제도, 기업 성과배분제도, 기업 외국인고용허가제도, 기업 경영제도, 기업 연금제도, 기업 특허확인제도 분석

Ⅶ. 기업 연금제도1. 노후소득보장체계 내에서의 공적연금과 사적연금의 역할분담1) 공적연금과 사적연금의 보충적 관계2) 공적연금에 의한 이론적인 소득대체율과 실질적인 소득대체율간 ... 근로자들이 일할 수 있는 임금피크제는 고용의 유연성을 개선할 수 있다는 점에서 노사합의가 가능한 대안”이라고 주장했다.2. 임금피크제 도입관련 정책과제- 제도적 지원▲ 근로기준법 ... 기업 정원의 탄력적 운영 허용(감축한 인건비만큼 신규채용)▲ 정부 및 관계 기관의 인적자원 경쟁력 관련 포상 추천시 가점 부여세제지원▲ 임금피크제 대상 근로자에 대한 소득세 경감 및

리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.23

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경제학사- 수원대

없어 (경제현상은 대게 순환하기에), 현실문제를해결하기위해 비슷한 경제학을 과거에는 어떻게 해결했는지 공부할필요 가있어서, 즉 더좋은 해결책을 내기위하여? 이론과 역사와의 교섭관계 ... 적으로 자연가격상태가된다.4. 분배론A. 임금.지대.이윤.가격 p= 임금+지대+이윤 임금-노동가치, 노사간 임금합산과정에서 노동자는 더달라고, 사용자는 덜주고,자본주의하에서 임금은 노동자 ... - fund- theory - 임금 기금설사회 발전 임금이 오르고- 선진국일수록 자연율이높다- 노동자,학생증가는 되지않고.- 먹고살만큼준다.B. 이윤론 - 이윤 = 가격 - (임금+지대

리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.18

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인사행정 - 공무원 노동조합/직무평가

과 모범사용자(good employer)로서의 역할로 구분된다고 한다. 노사관계에서 모범 사용자의 역할은 공무원을 포함한 공공부문 노사관계의 선진화를 위해서도 필요하지만, 민간부문 ... 원의 권리에 대한 관심이 모아지면서 공무원의 노동운동에 대한 시각에 변화가 생겼다. 20만에 가까운 노조가입 대상 노동자들의 조직화가 현실화되면 노동운동과 노사관계에 전반 ... 노조가 갖는 이와 같은 정치?경제?사회적 효과로 인해 이 부문의 노사관계 상황을 정확히 이해하고, 문제점을 진단하여 향후 노사관계의 전개 방향을 가늠하는 것은 중요한 의미를 지닐 것

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.04.23

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중소기업 장시간 근로 개선방향00

의 노사관계가 매우 조화롭고 이상적인 것으로 미화한 적이 있었다. 위의 표에서 보듯이 중기업은 물론 소기업에서도 정규직과 비정규직 사이의 임금 격차가 크다. 2006년 현재 중소 ... 을 느낀다는 볼멘 소리가 터져나온다. 비정규직법이 시행된 이후 이랜드그룹의 뉴코아와 홈에버에서 비정규직의 해고(계약해지)와 외주화를 둘러싼 노사갈등으로 인해 비정규직 문제가 집중적인 ... 은 조화론/미화론과는 거리가 멀다는 것을 일깨워주고 있다. 그렇다고 필자가 중소기업의 고용관계가 착취적이며, 고한노동(sweatshop)이라고 보지는 않는다.??3)?중소기업 노동자

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.11.26

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미국에서의 경영주도형 혁신의 문제점

하다. 시장으로의 방출인 것이다. 불행하게도 미국의 노사관계는 이 문제를 통제할 수 있는 거시 제도적 장치를 결여하고 있다. 결국 미시적인 측면에서 긍정적인 효과를 만들어내고 있음에도 한다. ... 미국에서의 경영주도형 혁신의 문제점1. 들어가며선진국의 기업들을 중심으로 추진되어 온 참여경영 전략이 반드시 성공하라는 보장은 결코 없다. 참여경영은 그 나름대로의 문제점을 안 ... 으로 간주될 가능성이 높으며, 따라서 사회적 차원에서 성공을 낙관할 수 없다. 이러한 문제를 잘 보여주는 것이 최근에 선진자본주의 국가들을 중심으로 급속히 확산되어 온 급속

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.09.14

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사회적기업과 지역경제의 관계에 대해 설명하시오

사회적기업과 지역경제의 관계에 대해 설명하시오사회적기업과 지역경제1. 사회적 기업과 지역경제 관계지역경제발전과 사회적 기업과의 관계를 살펴보기로 한다. 이에 대한 선구적인 연구 ... 한 이해관계자들의 참여를 이끌어 내야하고 상호 협력할 수 있는 네트워크를 구축하는 등의 리더십이 요구된다.둘째, 지역의 고용을 창출하는 중요한 목적은 기존기업과 같으나 내용면에선 다르 ... 여 지역사회의 신뢰를 확보하고 지역발전에 기여를 한방글라데시의 그라민 은행을 통하여 설명해보기로 한다. 지역경제의 성장과지역금융은 긴밀한 관계가 있다는 이론적 및 실증적 연구가 있

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.08.25

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복수노조허용- 교섭창구단일화 및 노조전임자 급여지급금지

된 노사관계 법 개정안을 올해 안에 국회에 낼 방침이라고 밝혔다. 복수 노조 허용과 노조 전임자 임금 지급 금지 규정은 1997년에 입법화 됐으나 노사의 준비기간과 복수 노조 허용 ... 에 필요한 교섭창구 단일화 방안 등 세부 규정 마련을 감안해 시행시기는 2010년으로 미뤄져 있다. 교섭창구 단일화 방안이 마련되지 않은 채 복수 노조 허용규정이 시행되면 노사관계 ... 적으로 교섭형식을 결정하는 자율교섭을 해야 한다고 주장한다. 산별교섭과 기업별 복수노조 관계등 창구 단일화를 법제화하기 위해서는 노사관계 전반적인 시스템의 재편이 필요한데 현재

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.12.04

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국제정치 (전쟁, 체제이론, 세계화, 제국주의, 통합이론, 게임이론)

, 체계 (Systems) 를 파악해서 주어진 사태, 현상을 이해하려고 한다.체계적인 것이란 무엇인가?관련된 변수와 변수의 모든 관계를 설명하는 것이 체계적인 것. 만약에 A,B,C ... ,D가 있으면 서로의 관계를 다 설명해야 함. A와 BCD의 관계, B와 ACD와의 관계 등등.체제란?전체의 목표를 위해서 함께 작용하고 있는 구성요소의 집합. 즉, 어떠한 목적 ... 작용 (interaction), 을 연구할 수 있을 뿐만 아니라, 환경요인도 연구가 가능하고 상관관계까지 분석 가능하다.여러 국가들의 대외정책, 외교적인 행위를 비교, 분석해서 체제

리포트 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.06.24

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현대자동차

까지 어려워질 수 있다는 전망이 쏟아짐 . 그러나 현대차가 운영한 기아차는 불과 2 년 만에 흑자로 돌아섬13 2. 자동차산업소개 과거 (3) IMF 위기 근로자 정리해고 , 노사간 갈등 ... 심화 평화적으로 타협하여 정리해고를 최소화 그러나 정부 , 여당 등의 적극 개입을 통한 반자율적 해결이라는 한계점은 있음 이후 중국에 공장을 건설하는 등 세계화 , 국내 선진 ... 전망이 있음21 4. 현대자동차 SWOT 분석 Strength Weakness - 미국시장 진출 성공 - 국내시장 점유율 80% 이상으로 내수에서 거의 독점 - 선진국 , 개도국

리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.04.29

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[기업윤리경영A+] 삼성과 GE의 기업소개와 사업편성과 조직구조 분석 및 기업윤리에 따른 사회적 책임 고찰

였다.개 요서론본론Ⅰ. 삼성ⅰ. 기업소개a. 연혁b. 비전 및 핵심가치ⅱ. 사업편성과 구조a. 사업편성b. 사업구조ⅲ. 기업윤리에 따른 사회적 책임a. 금융b. 지배구조c. 노사관계Ⅱ ... . GEⅰ. 기업소개a. 연혁b. 비전 및 핵심가치ⅱ. 사업편성과 구조a. 사업편성b. 사업구조ⅲ. 기업윤리에 따른 사회적 책임a. 금융b. 지배구조c. 노사관계결론서론최근, 삼성 ... 유니텔, 삼성전기, 삼성코닝 등의 최대주다. ‘이재용- 에버랜드 - 삼성전자 - 삼성계열사’ 로 이루어지는 지분구조를 통해 전 계열사를 거느리고 있다.c. 노사관계삼성의 무노조 경영

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.02.16

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중국사회주의 발전의 국내적 병목들-노동문제를 중심으로

았을 때 국유제 기업의 노동쟁의가 감소하는 것과는 달리, 비공유제 민영기업(와자기업, 사영기업, 개체호 등)의 경우 불안정한 노사관계의 출현에서 비롯된 노동쟁의가 급격히 증가 ... 와 같은 문제의 심각성이 잘 드러나지 않고 있다. 중국의 국가통계국이 발표한 실업률은 2008년 기준 4.2%로, 미국(5.8%)이나 독일(7.8%) 등 선진국들에 비해 다소 양호 ... 가 매우 급격히 증가된 것을 확인할 수 있다. 이는 2008년 하반기 이래 개별적 노동관계를 규범화한 ‘노동계약법’에 관한 영향이 크다. 이와 같은 제도들의 실시 후, 일부 기업

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.09.19

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환경변화와 새 기업문화 개발방향

, 투명경영문화2. 소규모 문화3. 품질제일, 고객제일의 문화4. 인간존중과 자율경영의 문화5. 열린 친화적 문화6. 친환경적, 윤리경영문화7. 협력적 노사관계문화* 환경변화와 새 ... 에서 성장을 거듭해 왔다. 따라서 기업은 시장경쟁을 염려하지 않고 대량생산에만 노력을 기울여 왔다. 기술도 자체개발보다는 선진국으로부터의 도입과 모방에 의존해 왔다. 그리고 선성장 ... 과 더불어 그들의 직업윤리에 영향을 주면서 기업경영에도 많은 변화를 가져왔다. WTO 체계하의 지구촌시장의경제개방압력은 국내시장경쟁을 심화시켰고, 해외시장에서는 선진국 기업

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.08.21

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[여행사 관리][여행사 관리 사례][여행사 관리 기법]여행사 관리의 기존연구, 여행사 관리의 요소, 여행사 관리의 사례, 여행사 관리의 기법, 향후 여행사 관리의 개선 방안 분석

, 인사고과, 교육훈련, 임금관리, 노사관계관리, 복지후생관리, 인간관계관리, 안전관리의 8가지 변수를 설정하여 호텔의 인사관리 업무의 효용성 평가방법을 제시하였다(김봉규 ... 적 안정 및 경제적 여유와 불가분의 관계에 있는 관광산업이 이시기에 많은 변화와 성장을 하였다. 특히 국제관광산업면에서도 괄목할만한 성장을 하였고, 국내관광산업면에서도 커다란 변화 ... 의 아메리카나 호텔과 합작을 하여 국제수준의 시설과 선진경영을 도입하게 되었다. 관광산업정책의 실제행위인 실천적인 경제정책 개념이 정부의 정책방향과 맥을 같이하게 되어 성장의 가속도

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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