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"임금이론" 검색결과 2,061-2,080 / 28,054건

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    해외직접투자의 이론
    해외직접투자의 이론목차[해외직접투자의 이론]1. 국제자본이동적 이론2. 산업조직론적 이론* 참고문헌[해외직접투자의 이론]1. 국제자본이동적 이론국제자본이동적 이론은 이자율격차설 ... , 증권시장불완전성이론(포트폴리오이론), 통화지역이론이 있다.(1) 이자율격차설이자율격차설은 국가 간의 자본의 한계 수익율 차이 때문에 국제자본이 이동한다고 하는 이론이다. 즉 자본 ... 은 국가에서 이자가 높은 국가로 자본은 계속하여 이동하게 된다.이 이론은 해외직접투자는 단순히 자본의 이동 뿐만 아니라 생산기술, 경영기법 등 여러 자원들이 포괄적인 형태로 국가 간
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.08.21
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    마케팅론과제 - 판매원 보상제고의 효과 레포트 A+자료
    을 가지면서 효과적인 판매를 할 수 있다. 이론상으로는 단기간에 이룬 판매 성과에 따라 임금이 보장된다. 그러나 장기간에 걸쳐 성과가 좋지 않으면 판매증가를 위한 행동을 취하거나 판매 ... 원을 바꿀 수가 있다. 판매성과과 좋으면 매 6개월이나 12개월 후 정기적인 임금 상승의 보상을 받는다. 안정적인 수입 확보로 판매실적에 대한 부담이 낮기 때문에 조직전체가 안정감
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.10
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    가족에 대해 다양한 관점을 설명하고 학습자 개인이 생각하는 현대사회 가족에 가장 적절한 가족관점에 대해 서술하시오.
    , 권력)의 불평등한 분배로 인해 가족 구성원 간 갈등이 발생한다.③현대사회에서의 적용현대사회에서 갈등이론은 성별 임금 격차, 가사노동의 불균등 분담, 가정 내 폭력 등 가족 내 권력 ... 이나 불평등(예: 성별, 세대 간 갈등)을 간과한다. 그리고 현대의 다문화적이고 다양한 가족 형태를 충분히 설명하지 못한다.2) 갈등이론 관점①핵심 개념갈등이론은 가족을 사회 내 ... 들의 이론을 기반으로 한다.②가족에 대한 시각가족은 구성원들이 공유하는 상징, 의사소통, 상호작용을 통해 그 의미와 구조가 정의된다. 예로, '어머니'라는 역할은 사회적 기대
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.06
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    [산업복지론] 노동은 상품이 아니다 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오.
    이 아니며, 복지국가에서 노동이 가지는 의미에 대해 깊이 있게 탐구하고자 한다. 이를 위해 노동의 본질적 가치와 복지국가에서의 역할을 이론적 배경을 바탕으로 설명하고, 노동의 존중 ... 한다고 주장했다. 마르크스의 이론에 따르면, 노동자는 자신의 노동을 통해 자아를 실현할 수 있어야 하지만, 자본주의에서는 노동이 단순히 경제적 가치로 평가되어 노동자의 인간성을 약화 ... 하고, 정당한 임금을 받으며, 차별과 폭력으로부터 보호받을 수 있도록 하는 것을 포함한다. 노동에 대한 예의는 노동자들이 사회적 가치 창출의 주체로서 인정받고, 그들의 기여가 존중받는 것
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.26
  • 정책학원론 ) 1 ) 합리모형과 점증모형의 특징을 비교하여 설명하고, 각 이론의 주요 비판(한계)에 대하여 설명하라 2 ) 정책평가에서의 두 가지 타당성(내적, 외적타당성)의 개념을 설명 할인자료
    정책학원론I. 다음에 대해서 설명하라. (50점)1 ) 합리모형과 점증모형의 ① 특징을 비교하여 설명하고, ② 각 이론의 주요 비판(한계)에 대하여 설명하라(20점)2 ) 정책 ... 과정의 5단계를 2줄 이내로 설명하라(10점)정책학원론I. 다음에 대해서 설명하라. (50점)1 ) 합리모형과 점증모형의 ① 특징을 비교하여 설명하고, ② 각 이론의 주요 비판(한계 ... 전체적인 손실로 이어질 수 있기 때문이다. 이러한 체계적인 방안을 위해 정책 실행 및 평가에 이론적 틀을 적용한다. 이론적 틀은 정책의 방향에 대한 지침이 될 수 있고, 가이던스
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2022.03.02
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    내가 느낀 사회문제에 대해 이유를 서술하고 대상자 집단을 분류(일반위험표적클라이언트)하시오
    으로서 대상자가 될 수 없기 때문이다. 그렇기 때문에 대상자의 특성과 법률이나 규정, 프로그램 이론, 기관의 자원, 후원기관의 요구 등을 고려하여 대상자를 좁혀 나갈수 있다. 예를 들 ... )로 OECD 평균인 13.5%의 세 배가 넘는다고 한다. 그리고 현재 전문가들은 그 원인을 불안정한 노인 일자리에서 찾고 있는 상황이다. 2019년 기준 고령층 임금근로자 중 비정규 ... 직 비중은 83.2%로 노인 일자리 대부분이 폐지 줍기·건물 청소와 같은 저임금 임시·일용직에 몰려있는 것으로 확인할 수 있다. 특히 오늘날 같은 코로나바이러스감염증-19로 노동
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.01.27
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    과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적경영(인간관계 등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하라
    경영Ⅱ.본 론1. 과학적 관리기법 장단점2. 행동과학적경영 장단점Ⅲ.결 론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서 론경영이론 초기에 대해서는 설이 분분하다. 경영이론의 발전은 산업혁명 이후에 본격화가 되 ... 었다. 산업혁명 이후 경영이론 발전은 고전이론(1880-1930)과 신고전이론(1930-1950), 현대이론(1950- )으로 나누어진다. 고전이론은 과학적 관리론과 경영과정 ... 론, 관료제론이 주요 이론이고 신고전이론은 인간관계론(초기, 후기), 현대이론은 시스템이론과 상황이론, Z이론으로 주요 이론이 있다. 필자는 과학적 관리론과 행동과학적경영, 즉 근현대이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.04.01 | 수정일 2022.04.02
  • 한국방송통신대학교 간호학과 2022년도 4학년 1학기 전략적간호관리 중간과제물(2문항) 1. 과학적 관리론과 인간관계론을 비교하여 논하고, 간호사들이 신명나게 일하게 하기 위해 (조직에 공헌하려는 의욕을 고취시키려면) 꼭 필요하다고 생각되는 자신의 견해를 한 가지 이상 제시하시오. 2. 전략기획이 무엇인지 설명 (전략기획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전
    의 생각), 4) 참고문헌의 순입니다.Ⅰ 서론관리이론은 간호관리자들이 자신의 관리형태를 만들어 내는 데 유용하게 사용할 수 있다. 간호관리에서는 아직 일반행정이론을 빌려 쓰는 경우가 대 ... 부분인데, 우리 고유의 간호문제를 해결을 위해서 우리 고유의 기술과 지식에 근거를 둔 이론개발이 필요하다. 우리는 간호관리를 발전시키기 위하여 지금까지 발달되어 온 일반관리 이론 ... 을 잘 살펴봄으로써 전체적인 관리이론의 흐름 속에서 간호관리에 적용 될 수 있는 부분과 적용될 수 없는 부분 그리고 새로 첨가 되어야 하거나 변형되어야 할 면들을 알 수 있다.이번
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.15
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    교수법 설계(ADDIE STEP, Dick & Carry 모형)로 청소년교육프로그램 설계하기
    어 교육이나 문제해결 목표를 달성하고자 하는 목표를 분명히 가지고 있다. 그래서 이론적인 틀뿐만 아니라 실제에도 적합하게 적용될 수 있도록 적절히 개선해 나가야 한다.교수설계는 크 ... 았고, 임금 체불(15.1%), 최저임금 미만의 임금 지급(12.4%), 초과근무수당 미지급(16.1%), 주휴수당 미지급(13.4%), 손님으로부터 욕설 및 폭언(17.9%) 등 ... 적으로 받아들이고 있었다. 특히, 아르바이트 근로의 부당성에 대한 인지(58.7%)나 최저임금 미지급 시 문제 제기(71.6%), 불합리한 대우 수용하지 못함(60.7%) 등 노동인권
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.17
  • 방송대 경영학과 조직행위론 출석시험대체과제물 2018년 2학기
    고 실제로도 달성할 수 있도록 지원하고 있다. 이것은 기대이론의 변수 중 기대감 수준을 높여준다.또한 삼성전자의 임금제도는 개인별 수준, 집단별 수준 그리고 핵심인력 인센티브 세가지 ... 한국방송통신대학교조직행위론 출석시험대체과제물과목명담당교수님학과학번이름연락처조직행위론 공통과제동기부여의 기대이론을 설명하고이를 적용한 실제 동기부여의 사례를 들어보시오.서론조직행위 ... ) 문화가 긍정적으로 변화되고 장기적으로 봤을 때 궁극적인 기업 이윤 창출에 도움이 될 것이다.동기부여에 관한 여러 이론들은 연구 초점에 따라 크게 동기부여 내용이론과 과정이론으로 구분
    방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    화물연대 파업에 대한 협상“ 사례
    과목명 : 협상의 이론과 실제주제 : “화물연대 파업에 대한 협상“ 사례목차I. 서론II. 본론1. 화물연대 파업 전개 과정과 양측의 주장1) 원인2) 전개 과정A. 2021년 ... 급여와 복지, 고용 안정성이 필요하고, 회사는 내가 그들에게 제공하는 노무가 필요하다. 그렇기 때문에 임금협상은 상호 간에 양보할 수 있는 수준에서 최선의 만족을 찾는 방향 ... 에서는 근로자들의 단체행동은 경영상 부담으로 작용하기 마련이다. 그렇기 때문에 사용자와 근로자 집단 사이의 협상은 협상과 관련된 이론과 실제를 가장 적나라하게 확인할 수 있는 좋
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.29
  • 생활법률 ) 제1편 가정생활과 법(제1강 부부의 관계 혼인과 이혼, 제4강 재산상속) 제2편 직장생활과 법(제5강 취업과 근로조건) 제6편 분쟁해결과 권리구제 및 법(제15강 비사법기관의 권리구제와 법률구조) 할인자료
    하시오.(배점 5점)1) 법정상속인 3점 2) 대습상속인 2점 ※교재 97~99면3. (제5강) 2022년의 시간급 최저임금액과 임신 중 여성근로자의 법정 근로시간 및 연장근로 ... 에 관하여 간략히 서술하시오. (배점 7점)1) 최저임금액 1점 2) 법정근로시간 1점 4) 연장근로 5점 ※ 교재 130~131면, 134~136면4. (제15강) 근로자가 임금체불 ... 하여 양육에 필요한 사항을 정한다. 또한 가정법원은 당사자가 협의한 양육비 부담에 관한 내용을 확인하는 양육비부담조서를 작성한다. 가정법원의 협의이론의사학인을 받으면 협의이혼 신고를 하
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.08
  • 자원봉사활동을 설명할 수 있는 동기부여이론을 정리하고, 자원봉사자의 바람직한 역할에 대하여 본인의 생각을 설명하시오.
    REPORT《과제주제》자원봉사활동을 설명할 수 있는 동기부여이론을 정리하고, 5주차에 학습한 자원봉사자의 바람직한 역할에 대하여 본인의 생각을 설명하시오.[부연 설명]1. 서론 ... , 본론, 결론, 참고문헌으로 구성할 것.1) 서론 : 동기부여이론에 대한 설명(동기의 의미, 동기부여의 정의 , 이타주의, 이기주의 등)2) 본론 : 자원봉사활동과 관련된 이론 중 ... 성취동기이론, 동기위생이론, 기대이론(3가지)에 대한 내용 정리3) 결론 : 김영호(2006)의 자원봉사자의 역할(문제예방 및 치료자, 대변자 및 매개자, 변화 및 개혁자, 건설
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.11.27
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    사회복지정책론 중간고사 족보
    는 사회문제를 해결하지 못할 것이다7. 사회복지정책의 영역과 내용이 바르게 연결되지 않은 것은? (1)① 소득보장정책 고용정책, 노사정책, 임금정책, 사회보장, 산업복지 등② 주택 ... 국들이 배워가고, 국가차원에서 자국제도에 적용시키는 현상을 설명하기에 적합한 이론은? (2)① 수렴이론② 확산이론③ 합리이론④ 음모이론11. 이슈에 대한 내용으로 바르지 않은 것 ... 에서 수요의 경제학으로 이론적 패러다임 전환하는 계기를 제공하였다. ( )에 적합한 용어는 무엇인가?정답 :케인즈16. 미국은 대공황 이후 1935년 ( )법을 제정하여 경제적 위험
    시험자료 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.14 | 수정일 2024.10.02
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    [한국근세사상사] 율곡 이이의 생애와 사상
    였다. 그 이후에도 “지금 근심이 되는 것은 임금과 신하가 서로 알지 못하며 선비들이 서로 화합하지 못하는 것이니, 서로 뭉쳐 한 덩어리가 되어서 간격이 없이 서로 친하며, 함께 정성 ... 을 쌓아서 임금의 뜻을 돌리는 것이 제일 좋은 계책이다”라고 하는 등 꾸준히 상호의 화합을 위해 노력하였다. 그렇게 때문에 율곡의 제자들은 붕당과 관계가 있을지언정, 그의 생애 ... 고자 한다.1) 율곡의 이기론(理氣論)성리학에서 이기론은 가장 핵심적인 이론이라고 할 수 있다. 이와 기의 개념이라말로 성리학에서 존재를 표현하는 구조적인 개념이기 때문이다. 그래서 이
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.18
  • 노인복지 ) 노인의료 상품 관점 권리로 보는 관점 설명, 두 관점 중 본인이 지지하는 관점을 밝히고 그 이유를 쓰시오. 노인소득보장에서 시장임금과 사회적 임금에 대해 정의하고, 노후 소득보장이 어떻게 이루어졌으면 좋겠는지 자신의 견해 할인자료
    노인복지론1. 멀티미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오.2. 노인소득보장에서 시장임금과 사회적 임금에 대해 정의하고, 노후 소득보장이 ... 복지론1. 멀티미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오.2. 노인소득보장에서 시장임금과 사회적 임금에 대해 정의하고, 노후 소득보장이 어떻게 ... 미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오. 가장 인상 깊게 읽었던 강의는 제1장 노인에 대한 이해와 제2장 노화 관련 이론, 그리고 마지막
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.02.25 | 수정일 2024.08.19
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    (문화산업과 문화기획) 교재 27쪽에 보면 정체성 정치에 대한 언급이 나옵니다. 이 내용을 참조하면서 우리 사회에서
    .유리천장의 개념2.유리천장이 생기는 이유1)성 스키마 이론2)귀인 이론3)사회적 편견이론4)문화이론적 관점3.유리천장 현황1)공공기관의 여성 승진문제2)업종에 따른 유리천장의 차이 ... 이다.2.유리천장이 생기는 이유1)성 스키마 이론스키마는 경험과 지식으로부터 형성된 인지적 구조를 말한다. 사람들은 새로운 정보를 인식할 때 이전의 경험들로부터 형성된 것을 활용 ... 주입식 교육을 받아왔다. 이렇게 해서 생긴 남성과 여성의 성 역할에 대한 차이로 인하여 사회에 진출한 여성에 대한 편견이 생기게 되었다.2)귀인 이론귀인 이론의 귀인은 어떤 상황
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
  • 동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.
    성과 함께 기대이론에서 브룸이 제시했던 수단성 지각과도 관계가 있다. 두 번째는 절차적 공정성으로 결과를 결정하는 과정에서 나타나는 공정성을 뜻한다. 만약 임금을 결정하는 과정이 직원 ... 동기유발이론 중 브룸의 기대이론과 아담스의 공정성이론을 어떻게 인간관계에 적용할 수 있을지 논하시오.목차◎서론◎본론- 브룸의 기대이론- 아담스의 공정성이론◎결론◎참고문헌◎서론조직 ... 의 주 목적은 조직의 유효성을 향상시키는 데 있으며 여기에 가장 크게 영향을 미치는 것은 동기유발이라고 할 수 있다. 동기유발에 대한 관심은 허즈버그 이론과 매슬로우 이론이 발표
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.10.21
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    인간의 생애주기별 욕구에 따른 발달이론과 사회적문제(위험포함)에 대한 사회복지대책을 논하고, 현 정부의 생애주기별 사회복지정책
    교과목 명: 사회복지학개론주제 : 인간의 생애주기별 욕구에 따른 발달이론과 사회적문제(위험포함)에 대한 사회복지대책을 논하고, 현 정부의 생애주기별 사회복지정책에 대해 구체 ... 적 사례를 들어 설명하시오,목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 생애주기별 욕구 발달 이론2. 한국의 사회복지정책Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간으로서 마땅히 누려야하는 기본권들과 존엄 및 가치 ... 별 욕구 발달 이론서론에서 언급한 바와 같이 이러한 인간의 생애주기를 단계별로 나눌 경우 흔히 5가지로 바라볼 수 있다.첫째, 태아기와 영 유아기이다.태아기의 경우 인간이 태어나
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 1. 신자유주의 세계화와 그로 인한 국민국가의 변화를 먼저 설명하고, 2. 이러한 시대에 인간노동의 현실이 어떻게 변하고 있는지 서술한 후, 3. 이러한 상황에서 노동자들은 코로나19에 어떠한 영향을 받고 있는지 구체적으로 묘사하시오. 4. 마지막으로 노동의 문제를 해결할 수 있는 대안에 대해서 모색하여 서술하시오.
    정책5. 내가 생각하는 해결방안1) 최저임금 지속적 확대2) 비정규직의 무기계약직화Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ι. 서론우리는 수십년 전부터 ‘지구촌’이라는 이야기를 많이 듣곤 하 ... , 자유시장 및 자유무역의 제도적 틀 속에서 기업의 자유를 극대화해 인간 복리를 증대시키기고자 하는 이론이다. 이때 국가는 시장의 자유를 실행하기 위해 필요적 제도적 틀을 창출 ... 의 노동위기가 발생하였다. 이로 인해 완전고용이 약화되었으며, 임금 및 소득의 불평등이 심화되었다. 또한, 생산수단의 이전이 빈번하게 일어나자, 자본가에 대한 노동자의 협상력이 약화
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.29 | 수정일 2023.03.07
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2025년 09월 07일 일요일
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