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"임금이론" 검색결과 2,021-2,040 / 28,048건

  • 청소년지도방법론 ) 동기이론에 대하여 설명하고, 청소년 지도사가 되려는 자신의 동기를 기술 할인자료
    청소년지도방법론동기이론에 대하여 설명하고, 청소년 지도사가 되려는 자신의 동기를 기술하시오.청소년지도방법론동기이론에 대하여 설명하고, 청소년 지도사가 되려는 자신의 동기를 기술 ... 하시오.목차1. 서론2. 본론1) 동기이론이란?2) 청소년 지도사가 되려는 동기3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론살다가 보면 내가 지금 왜 이렇게 살고 있나? 이런 생각을 하 ... 아 다양한 동기이론이 있으며 그런 설명을 시작하겠다.1) 동기이론2)이란?동기이론은 개인의 행동을 그 동기에 따라 분류한 모형이다. 인간은 어떤 개인적 동기에 의하여 행동하며 여러
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    [리더십]리더십 관련 국내외 사례분석, 시사점과 활용방안 중심으로
    어 왔으며, 이는 리더십 이론으로 정립되어 현재까지 이어지고 있다. 리더십이 무엇을 의미하는지에 대해서는 많은 견해가 대립하고 있다. 이는 리더로서 필요한 능력이나 역할이 조직에 따라 ... 하였다. 마이크로소프트가 이렇게 빠르게 성장할 수 있었던 것은 빌 게이츠의 뛰어난 리더십의 영향이 있었다. 마이크로소프트는 낮은 임금을 지급하는 것으로 유명한데, 빌 게이츠 역시 스스로 ... 의 연봉을 낮추어 기업의 지출을 최소화했다. 동시에 낮은 임금 대신 기업의 주식을 일정한 가격으로 매입할 수 있는 스톡옵션제도를 도입하였다. 모든 직원이 미래의 기업가치에 기반한 보상
    리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    (노인복지론) 멀티미디어 강의 중 가장 인상 깊었던 강의 3강의를 선정하고, 그 이유를 쓰시오
    에서 시장임금과 사회적 임금에 대해 정의하고, 노후 소득보장이 어떻게 이루어졌으면 좋겠는지 자신의 견해를 쓰시오. A4 1매3. 노인의료를 상품으로 보는 관점과 권리로 보는 관점 ... 을 설명하고, 두 관점 중 본인이 지지하는 관점을 밝히고 그 이유를 쓰시오. A4 1매1. 인상 깊은 세 강의와 이유(1) 노화 관련 이론이 강의에서 가장 인상 깊었던 부분은 ‘성숙 ... 에서 하는 것이 결과적으로 큰 차이를 가져온다는 사실이 인상 깊었다.2. 시장임금과 사회적 임금의 정의와 노후소득보장의 견해일반적으로 노동자들이 노동시장에 나가 일하고 받는 급료
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    정신장애관련 매체(영화, TV 등)에 등장하는 인물 1명을 선정하여 인물의 주요 증상을 정리하여 해당 장애의
    지 말라는 말은 물론이고 한 회사의 사장으로서 직원들 앞에서도 혼내지 말며 그동안 임금이 모였던 통장을 요구했다. 지남철은 지난 시간 동안 임금을 단 한 번도 받지 못하고 자신의 모든 ... 장애가 나타난다. 사회심리학적 요인은 정신분석이론, 행동주의 이론, 인지행동 이론 등으로 설명할 수 있다. 성인기에는 어떠한 대상의 기대를 충족하지 못하거나 상대가 자기를 존중하지
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    우리나라와 해외의 실업 정책을 비교해 보고, 본인의 견해와 개선 방향을 제시해 보시오
    이론이라는 것은 임금과 물가로 신축적인 움직일 만하게 되면 완전 고용이라는 것은 무난하게 달성할 수 있다고 보았다. 하지만 실제로는 시장 구조에서 이론처럼 정교하지 않으며, 더욱 ... 도시재생과 사회서비스 및 문화예술과 프랜차이즈 형 협동조합 등으로 확대와 신속 지원을 하게 되었다. 2017년 11월 9일에 일자리 안정자금과 시행계획을 하였으며, 최저 임금인상 ... 급여(첫 2년으로는 법정에서 최저 임금 지원과 3년 차에는 50% 지원)를 대신하여 지급을 해주는 것이다. 프랑스에서는 이 프로그램을 통해서 2005년에 25만 개의 일자리를 창출
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    [인적자원관리 A학점 받은과제] 과학적 관리시대와 행동과학적 관리시대(인간관계론 시대 포 함)의 비교를 통해서 효율적이고 효과적인 인적자원운영 방 안을 작성하시오.
    가지 이론 모두 적절하게 배합하여 적용한다면 바람직한 기업 운영을 할 수 있다고 생각합니다.먼저 행동 과학적 경영 이론으로 접근하자면, 적절한 임금을 지급함으로써 생리적·안전 욕구 ... 인적자원관리_A학점 받은 과제대부분의 자료는 교수님의 강의 교안과 수업시간에 배운 내용을 참조하여, 그 기반으로 작성하였습니다.1) 과학적 관리시대의 개념과 이론 설명과학적 관리 ... 의욕과 능률증대를 목표로 하는 가장 합리적인 작업관리 방식을 뜻한다.과학적 관리법에는 동작과 시간연구는 최선의 방법이라는 이론을 근거로, 과업관리, 차별적 성과급 제도, 기능식 직장
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.06.18
  • 조직행동론 중간 기말 요약 레포트 A+
    들의 동기부여를 위한 경영자의 리더십들어가기 전에)1) Theoretical*Macro 조직이론 (OT)2) Theoretical*Micro 조직행동 (OB)3) Macro ... 한 사건이나 상황을 어떠한 틀로 표현하느냐에 인식이 달라지는 것을 의미한다.(11) 귀인 이론(Attribute Theory)1) 귀인 개념: 어떤 행동이나 성과에 대해 그 원인을 찾 ... 이론이다. 이러한 계산에는 여러 변수가 작용하는데 그러한 변들로는 결과, 기대, 수단성, 유의성, 힘(모티베이션)과 같은 5가지의 주요 변수가 있다.-결과: 특정행동의 최종적인 산물
    리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.05.05 | 수정일 2022.04.20
  • 코로나시대의 윤리적 문제와 유가 사상에 관한 고찰 - 다양한 기사 사례를 중심으로
    하고적 사례에 대입해보자.나. 이론 탐구공자는 유학 대표 사상가로, 인이란 예를 본연의 정신에서 수행할 수 있는 능력이라 주장하였다. 이때 공자는 증자에게 ‘나의 도는 하나로 관통 ... 다. 오미크론이라는 새로운 돌연변이까지 생겨나 상황은 악화하고 있다. 이때 과연 각자가 자신의 역할에 책임을 다하고 있다고 볼 수 있을까?나. 이론 탐구에 이런 말이 나온다 ... . ‘고가 모나지 않으면, 그것을 고라 할 수 있겠는가?’ 공자는 모난 모양의 ‘고’가 부식되어 둥그러지면 더는 고가 아니라 주장했다. ‘군군신신부부자자’, 즉 임금과 신하, 아비와 자식은 그
    리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.01.24
  • 기초거시경제론 ) 투자지출이 기존의 10조원에서 0원으로 10조원만큼 감소하는 경우, 표가 어떻게 변하는지 새로운 표를 그려 나타내시오. 이 때 균형 GDP와 승수는 얼마인가 할인자료
    이 c 점이 아니라 b 점에서 결정된다. 이에 따라 균형 GDP는 Y1까지 증가한다. 한편 단기와는 달리 장기에서는 임금이 신축적으로 조정되기 때문에 임금 변화에 따라 단기 총공급 ... 한다. 즉, 단기 균형에서는 노동에 대한 초과수요가 존재하기 때문에 장기적으로 명목임금이 점점 상승하게 된다. 명목임금이 증가하면 단위당 생산비용이 상승하여 기업은 생산량을 줄인다 ... 에 대한 초과수요가 사라지고 임금이 더는 증가하지 않기 때문이다. 즉, 장기 균형에서는 임금이 증가하여 GDP가 완전고용수준으로 복귀하면서 오직 물가수준만 상승하게 된다.(2) 물류비용
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2023.01.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    글로벌화의 의미와 글로벌화의 촉진 사유에 대하여 우선 제시하고, 국제 경영의 중요성이 증대
    는 어떠한 국가에 특정한 요소가 풍부하게 존재하고 따라서 그 생산요소를 사용함에 따라 소요되는 대가가 상대적으로 저렴할 경우 - 노동이 풍부한 국가에서 상대적으로 임금이 저렴 ... 할 경우, 원료가 풍부한 국가에서 원료를 조달해 드는 데에 드는 비용을 절감할 수 있을 경우 등등에 생각해 볼 수 있는 대안이다.이는 무역의 원리를 설명하는 무역이론(Trade ... -Theory) 중 헥셔-올린 이론과도 밀접한 관련이 있는 바, 즉 기업은 요소부존도가 높은 국가로 아예 생산 기지를 이전함으로써 그처럼 해당 시장에 풍부하게 존재하는 노동요소를 자국
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    자유무역의 한계, 자유무역정책론에 대한 비판
    론에 대한 비판고전학파 이래 근대경제학의 가장 강력한 명제로서 자리매김하여 온 이상과 같은 자유무역정책론은 정교한 이론과 기준에 의해 뒷받침되어 왔고 또한 자유무역의 우월성이 역사 ... 적 ? 경험적으로도 입증되어 왔다고도 할 수 있다. 그럼에도 불구하고 현실적으로는 자유무역보다는 보호무역이 지배적인 정책기조가 되어 왔을 뿐만 아니라 자유무역정책의 이론적 논거 ... 요소 이동이 자유롭지 못하여 산업간 임금 및 생산성의 격차가 존재하는 개도국의 경우 자유무역에 따른 생산 및 소비의 최적배분이 실현되지 못하여 자유무역보다 오히려 보호무역을 통하
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.17
  • [청소년교육과] 2024년 2학기 인간관계론 출석수업대체시험 핵심체크
    정체감의 동기: 자신을 타인과 구분되는 독특한 존재로 파악하고자 하는 욕구 (2) 동기과정에 관한 이론① 기대이론: 행동의 결과에 대한 기대가 행동을 이끌어 냄 ㉠ 인간 행동동인 ... 있고 대안선택에 대한 예측을 가능하게 해줌 ㉢ 한계: 인간을 철저하게 합리적인 존재로만 파악② 목표설정이론: 확실한 목표의 설정이 인간의 행동유인으로 작용 ㉠ 목표 ... 달성은 사람들에게 성취감을 주고 존재감을 느끼게 함 ㉡ 이때의 목표는 비교적 성취하기 힘들고 명확해야 하며, 행위자에게 의미 있는 목표여야 함③ 허즈버그의 두 요인이론
    방송통신대 | 15페이지 | 9,000원 | 등록일 2024.10.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지실천영역에서 사회복지행정의 개념을 기술하고 우리나라 사회복지행정에 대한 부정적 측면과 긍정적 측면이 무엇인지 기술하세요
    에게 알려서는 안된다는 원리에 바탕을 두고 있다.3. 사회복지행정의 조직이론1) 고전이론 : 조직구성원은 임금과 같은 경제적 유인이 제공돼야만 조직의 목표 달성을 위해 활동한다고 전개 ... 사회복지개론Ⅰ . 서론Ⅱ . 본론1. 사회복지실천영역에서 사회복지행정의 개념2. 사회복지실천 영역에서 사회복지 행정의 원칙3. 사회복지행정의 조직이론4. 우리나라 사회복지행정 ... 에서 국가복지를 중심으로 사회복지를 생각해온 것은 100년이 채 안된다.본론에서는 사회복지실천영역에서의 사회복지행정의 개념과 원칙, 사회복지행정의 조직이론, 우리나라 사회복지행정에 대한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    [조직행동론] 허츠버그의 동기-위생 이론을 설명하고, 이 이론에 근거하여 관리자가 직원에게 동기부여하는 방법을 설명하시오
    [조직행동론] 허츠버그의 동기-위생 이론을 설명하고, 이 이론에 근거하여 관리자가 직원에게 동기부여하는 방법을 설명하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 허츠버그의 동기-위생 이론2 ... . 이 이론에 근거하여 관리자가 직원에게 동기부여 하는 방법1) 동기요인(1) 인정(2) 리더십2) 위생요인 - 상사와의 관계(Relationship with supervisor)3 ... 다. 적절한 동기부여로 조직구성원은 자신이 속해있는 조직에 더욱 잘 적응 할 수 있고, 효율적인 업무를 가능하게 한다. 따라서 본론에서는 허츠버그의 동기-위생 이론을 설명하고, 이 이론
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    인간관계론의 생성배경과 발전과정을 설명하세요
    , 리더십 이론, 사회학, 심리학, 정신의학 등 여러 학문 사이 협력으로 더 많이 발전할 수 있다. 이러한 인간관계에 관한 이론의 발생과 발전을 알아보고자 한다. Ⅱ. 본론 1. 인간관계 ... 기에 이론보다는 실제, 실천에 중심을 두어야 한다. 인간관계에 관한 연구 필요성은 경영적인 측면에서 먼저 나타났다. 산업혁명 이후에 종업원 생산성, 능률 향상 극대화를 위해 인력관리 ... 를 어떻게 해야 하는지에 관한 관심부터 인간관계론이 나타나게 되었다. 이론적인 측면에서의 인간관계론은 호손실험을 통해서 이뤄졌지만 산업혁명 이후 진행한 일련의 능률 향상은 역사적인
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.30
  • 글로벌 비즈니스의 이해 과목 정리
    의 도구 : 무역이론(글로벌 경제론)1-1. 글로벌 비즈니스 왜 해야 하는가?대항해시대(1500~1840)산업 혁명 시대(1850~1950)항공시대(1950)제트 항공 시대(1960 ... , + 내부화 우위(Internalization advantage)▶ OLI 패러다임 : J.H.Dunning* 한계 : 기존 이론 결합하고 추가한 절충이론에 불과, 각 우위 ... 의 개념 구분 모호■ 이상의 이론은 다국적 기업의 해외투자이론으로 중소기업 위주의 한국형 해외 투자 설명에는 한계가 있음.중소기업 위주의 투자론: 한국 기업의 국제화> 한국기업 : 대
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    자유론(On Liberty) - 존 스튜어트 밀
    하며, 타인의 선택을 비판하더라도 존중해야 함을 역설한다. 4. 비판과 한계: 자유주의의 그늘 밀의 이론은 현실 적용에서 여러 도전에 직면한다. 첫째,?‘피해’의 주관성: 예를 들 ... 어, 흡연은 개인의 자유이지만 간접흡연은 피해로 볼 수 있다. 둘째,?사회적 약자의 자유: 경제적 불평등 속에서 선택의 자유가 형식적일 수 있다는 점(예: 저임금 노동자의 직업 선택 한계
    리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    수업지도안-청소년노동인권(근로기준법,근로계약서)
    시간휴식 시간근로시간 규정휴게시간 설명휴일 설명휴가 설명3.임금 이해하기지급임금 종류 배우기임금 지급의 원칙근로수당,연장수당,야간수당,휴일수당,퇴직금4. 업무상 재해 알기재해 종류 ... 을 서술하시오.교수전략 수립사전 교수 활동에 대한 계획? keller의 동기 이론을 근거로 함-관련성1)1차시 수업 시작 전 아르바이트를 하면서 곤란한 경험이 있었는지 본인 ... 게임 세트, 유인물수업의 흐름지난 1차시에서 학습한 내용 (근로기준법, 근로시간, 근로임금, 업무상재해, 근로관계 종료)을 팀별로 시간을 주어 복습하도록 한다. 복습한 내용을 토대
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.30 | 수정일 2024.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 실천의 대전제가 되는 환경 속의 인간의 개념을 정리하고 사회환경 수준을 거시체계, 중시체계, 외체계, 미시체계로 요약한 후 현재 학습자 자신이 속해있는 체계와 관련하여 환경과의 상호작용이 자신에게 어떤 영향을 주고 있는 기술하시오.
    에게 이 이론이 중요한 이유는 일상 곳곳에서 환경과의 상호작용이 삶의 궤적을 바꾸는 순간을 수없이 목격했기 때문이다. 예컨대 국가 교육 정책이 학교 수업 방식과 평가 기준을 바꿀 ... 은 휴식 시간조차 뒤흔들 수 있다는 사실을 일깨워 주었다. 만약 이러한 체계적 시각이 없었다면 나는 단지 불편함 정도로만 치부했을 것이다. 그러나 환경 속 인간 이론은 나로 하여금 ... 방향을 유도하지만, 그 변화가 항상 개인의 흥미와 맞아떨어지지는 않는다.또한 경제 구조와 노동 시장을 규정하는 최저임금법·근로시간 법안 개정 등도 거시체계의 산물이다. 나
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.13
  • 호손 연구의 목적과 결과, 그리고 결과가 예측과 다르게 나온 이유에 대해 설명하고, 본인이 생각하기에 현대 직장에서 직무 수행 향상을 위해 어떤 심리적 요인들을 중요하게 다뤄야 할지 설명하시오.
    의 결과가 예측과 다르게 나온 이유4. 직장에서 중요하게 다뤄야 할 심리적 요인Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론호손 연구는 20세기 초 조직 관리 이론의 전환점으로 평가받는 실험이 ... 현장에 적용하는 것이었다. 과학적 관리론은 테일러의 이론을 기반으로 하여, 작업 환경과 생산성 사이의 상관관계를 물리적 요인에 초점을 맞춰 설명하고자 했다. 예를 들어 조명 강도 ... 면 생산성이 더 높아질 것으로 예상되었다.(3) 임금작업량에 따라 차등 지급하는 성과급 제도를 도입하여, 노동자들의 경제적 동기가 생산성에 미치는 영향을 측정하였다.(4) 간식 제공
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.01
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2025년 09월 06일 토요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감