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"부가급여" 검색결과 2,061-2,080 / 8,861건

  • 직업상담사 2급 실기 200제
    에서 1차 노동시장의 직무 혹은 소속 근로자들이 가지는 5가지 특징*내부노동시장 형성요인 3가지와 설명*내부노동시장의 장점3가지*부가급여의 의미와 예*부가급여를 선호하는 사용자의 이유 ... 가지와 설명*직무스트레스의 조절변인 3가지와 설명*브레이필드가 제시한 직업정보 기능3가지와 설명*공공직업정보의 특성 3가지*한국직업사전의 부가정보중 정규교육,숙련기능,직무기능의 의미 ... *D,T,P의 의미*작업강도 5단계*작업강도를 결정하는 기준 4가지와 설명*위험내제의 제반위험 종류5가지*한국직업정보의 부가 직업정보 6가지*한국표준직업분류에서 일의 계속성에 해당
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 19페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.20 | 수정일 2020.09.29
  • 월별지출내역서(계정과목별,결제방식별,일자별 합계포함)
    ,000 "20일 ₩- 급여" 2,000,000 "현금" 30,000 "2홍길동 급여" 2,000,000 "2일계좌이체급여홍길동2일" ₩2,000,000 "21일 ₩- 상여금 - 국민 ... 비 -1616일 ₩- 전력비 -1717일 ₩- 광고선전비 -1818일 ₩- 도서인쇄비 -1919일 ₩- 수도광열비 -20부가가치세 -21기부금 -22 -23 -24합계" 2,030
    Non-Ai HUMAN
    | 서식 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.02.11 | 수정일 2025.04.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    선진국의 아동복지 중, 아동관련 사업을 2가지 정리하고 이에 대한 본인의 생각을 서술하시오
    번째 자녀에게 더욱 높은 정도의 혜택이 주어지고 한부모가정의 경우에는 부가급여가 있다. 15세 이하의 모든 아동에게 지급이 되며 학생인 경우에는 19세 이하까지 지급이 된다.(2 ... 가족의개국이라고 보고를 하고 있다. 아동수당의 제도는 급여 수준, 급여 대상, 재원 조달 방식 등이 다양하여서 유형에 따라서 분류하기가 쉽지 않다. 그러나 일부의 학자들은 미국 사회 ... 에 급여를 지급(아일랜드, 룩셈부르크, 네덜란드, 오스트리아, 독일, 영국, 노르웨이, 덴마크, 스웨덴 등)▲ 사회부조형 : 자산이나 소득이 일정한 기준 이하일 때 급여를 지급(호주
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    장애인 복지의 개념
    이 되어 왔던 생활보호법이 2000년 10월부터 국민기초생활보장법으로 전환됨에 따라 기초생활보장수급자에게 생계급여, 주거급여, 의료급여, 교육급여, 해산보호, 자활급여 등을 제공 ... 공립 박물관, 공원 등의 입장료면제, 소득세 및 상속세 공제, 장애인용 수입물품 관세감면, 보장구에 대한 부가가치세 감면, 승용차에 대한 특별소비세, 자동차세, 교육세 면제 등이 있 ... 다(양정하 2006)(2) 의료보장정책장애인은 다른 일반 환자들에 비해 장기간의 치료와 재활을 필요로 하는 것을 감안하여 의료급여 및 건강보험 급여기간이 365일로 확대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.02
  • 부가가치세 총칙
    부가가치세- 부가가치란 재화 또는 용역이 생산·유통되는 모든 단계에서 기업이 새로이 창출하는 가치의 증가분을 말한다.- 부가가치세(VAT)는 사업자가 창출한 부가가치에 과세 ... 하는 조세이다.부가가치세의 계산방법- 이론적으로 볼 때 부가가치세를 계산하는 방법으로는 가산법, 전단계거래액공제법, 전단계세액공제법 등이 있는데, 우리나라를 포함한 대부분의 나라들은 이 ... 중 전단계세액공제법을 사용하여 부가가치세를 계산한다.- 전단계세액공제법이란 매출세액(= 매출액 * 세율)에서 전 단계 사업자에게 지급한 매입세액을 차감(공제)하는 방식으로 부가
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.10.09
  • [임금관리] 임금의 체계와 수준, 임금형태(시간급제도, 성과급제도)
    . 부가급IV. 임금형태1. 시간급제도1) 단순시간급제도2) 복률시간급제도2. 성과급제도1) 단순성과급제도2) 복률성과급제도3) 추가급제도3. 그 밖의 제도1) 이익분배제도2) 집단 ... . 임금체계임금체계는 기본급과 부가급으로 분류할 수 있다. 기본급은 주로 노동제공에 대한 직접적인 대가이다. 부가급은 기본급에 부수적으로 생활비를 보충하거나 직무환경의 차이에 따라 ... 에 의하여 임금을 결정한다. 연공급의 특징으로는 근속연수가 많아짐에 따라 기본급의 급여액이 높아지는 것을 들 수 있다.2/ 직무급: 직무급은 직무평가에 의하여 직무의 중요도에 따라 임금
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.02.28
  • 로봇세 및 사회보장제도,연금제도 찬반
    한 보상이 주어진다면 인간들의 남들보다 잘 살고 싶은 욕구, 자아실현 욕구 등에 의해 노동의욕은 저하되지 않을 것 같다. 오히려 부가가치가 높은 산업에 많은 사람들이 지금보다 생산 ... 되며, 관리운영비의 상당 부분이 국고에서 지원되므로 사보험처럼 영업 이익을 추구하지 않는다. 현행 국민연금 제도는 부담과 급여의 수준이 일정 기간 불완전 균형을 이루는 수정 적립 방식 ... 적으로 급여가 행해지는 사회보험 제도. 연금제도는 그 운영 주체에 따라 정부에 의한 공적연금제도와 기업의 사용주에 의한 사적연금 제도로 나누어 볼 수 있는데 국민연금은 공적 연금
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.05.31
  • 판매자 표지 자료 표지
    고령사회를 대비해서 젊은 학생들은 어떤 방식으로 취업전략을 짜야 하는지 논하시오. 특히 젊은 학생들의 부모세대인 베이비붐 세대의 취업전략과 같아야 하는지 혹은 아닌지를 인구구조의 변동에 관련시켜 논의할 것
    의 지급으로 부가가치가 높지 않은 인력을 필요로 하였다. 즉, 전문 인력이 아닌 누구나 할 수 있는 단순한 업무가 위주였기 때문에, 적은 임금으로도 그들을 고용할 수 있었고, 사실 나라 ... 을 탑재한 젊은 인재들은 사회에서의 지위를 인정받을 수 있고, 조금 더 편하고, 조금 더 많은 급여를 필요로 하고 있다. 때문에 직장을 가리게 되고 때문에 취업 등에 어려움을 겪
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.09
  • 중구 노인복지정책 ( 중구어르신 공로수당 )
    % → 60 년 41% ) 노 인이 된 베이비부머 세대 준 비되지 못한 노년시기 사 회보장 급여의 중요성 [ 개인의 한계 ] 노령인구 대부분이 개인노후준비 미흡 [ 일자리 한계 ] 노인일 ... ) 최소한의 생계유지비 ( 기초생활보장법 생계급여대상기준 ) 501,632 원 대비 부족 2018 장래인구추계 2018 사회조사 통계 [ 사회보장급여 중요성 확인 ] [ 공적소득 ... → 사회보장급여 정책 지원 필요 미래세대 부담 이 큰 도시 중구 ! - 노령화 지수 (186.2%) 서울시 1 위 ! 서울시 평균 (125.5%) 대비 1.5 배 → 노령화지수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.09.07 | 수정일 2020.11.13
  • 사회복지역사3)사회복지역사에서 본인에게 가장 인상 깊은 사건(장면) 선택하여, 그 사건(장면)에 대하여 소개하시오. 이 사건(장면)이 본인에게 왜 가장 인상 깊었는지를 설명하시오. 이 사건(장면)을 오늘날의 현실에 적용(연결) 하여 어떤 교훈을 주는지를 설명하시오.
    부가급여가 필요 없는 수준이었다.또한, 급여수준의 적절성에 관계된 부분은 베버리지의 복지제도의 재건에 있어서 가장 중요한 사항으로서 보편적 복지에 대한 강조라고 볼 수 있는 부분 ... 적 복보건서비스, 완전고용의 유지라는 전제가 필요하다고 보았다. 또한, 그는 복지조달의 기본적인 원칙을 여섯 가지로 정리하는데 이는 급여의 적절성, 균일급여, 균일 기여, 행정책임 ... 베버리지가 본 급여의 수준은 생활의 통상적 요구를 충족시킬 수 있는 품위 있는 최저수준이어야 하고 궁핍, 즉 빈곤으로부터 국민들을 자유롭게 만들 수 있는 수준이며, 다른 형태
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 9페이지 | 3,300원 | 등록일 2020.03.30
  • 가족복지론-한부모 가정
    서비스 미혼모 · 부자지원사업 가족역량강화지원사업 법률서비스사업 한부모가정의 정책 한부모가정 지원정책공공부조 - 「 국민기초생활보장법 」에 근거한 지원정책 소득지원 – 생계급여 ... , 해산급여 , 장제급여 (2) 주거지원 – 수급자의 주거실태에 따른 적정한 급여를 지급함으로써 수급자가 보다 나은 주거환경에서 거주할 수 있도록 하기 위한 목적 (3) 보육 · 교육 ... 지원 - 취학 연령기에 있는 한부모 수급자 자녀에게 사회가 요구하는 최소한의 교육기회를 제공하기 위한 목적 (4) 의료지원 - 의료급여를 실시함으로써 국민보건의 향상과 사회복지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 20페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.22
  • 직접 사업하며 정리한 인터넷 쇼핑몰 창업시 세금 주의사항 총정리
    입금용 통장 부가세 통장출금용통장오픈마켓 정산용 정산된 금액의 10% 매입상품지급용판매대금 입금용 입금된 금액의 10% 급여임대료카드대금부가세 통장에 부가세만 적립하고, 출금 ... 할 것들도 많다. 세금은 개인과 법인이 낸다. 다음의 경우에 세금을 낸다.(1)거래를 했을 때(부가가치세)(2)일정기간 동안 이익이 생겼을 때(소득세)(3)경제적인 가치가 있는 것 ... 됨)?세무서의 우편물에 관심을 가져라!(세무서는 조치를 취하기 전에 항상 먼저 연락한다.)3. 세금계산서(1)부가가치세 증빙자료세금계산서는 판매자와 소비자간에 부가가치세를 계산해서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.20 | 수정일 2018.03.26
  • 국내외 보건의료정책변화를 고려한 주민건강지원센터의 발전방안 레포트, 지역사회간호학 a+
    을 두어, 본인부담 상한제를 3단계에서 7단계로 개선하고 노인 틀니(2013)와 노인 임플란트(2014)를 건강보험 적용대상으로 포함시키는 등 급여의 적용 범위를 확대해 나갔 ... 다.의료지 부담의 주된 원인인 3대 비급여의 개선을 위해 국민행복의료기획단을 만들고 상급병실문제, 간병인 문제, 선택진료 문제에 대한 개선 방안을 수립했다. 상급병실의 경우 2014년 ... 하고자 2014년부터 선택진료 추가비용 부가율을 점차 축소시키고 2017년 9월에는 남은 선택진료비용에 대하여 ‘전문진료의사 가산’의 방식으로 건강보험을 적용하기로 하였다.정부는 4대 중증
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 19페이지 | 3,600원 | 등록일 2020.03.24
  • 위임전결규정
    일반원칙"개별건당 3천만원이상 금액이 지출되어야하는 경우 CEO가 최종 전결, 단,법령에 의한 의무 및 급여등의 지급은 경우에는 경영기획실장이 전결"가) 1천만원미만●나) 1천만원 ... ○●2. 세무회계 사항1) 법인세 신고·납부○●2) 부가세 신고·납부○●3) 지방세 신고·납부 ○●4) 종합소득세 신고·납부○●5) 세무조사 수검보고○●6) 세무사 세무조정계약○●3
    서식 | 3,000원 | 등록일 2023.01.10
  • 미국연금제도
    1956년에는 장해급부 1958년에는 장해근로자의 부양가족, 유족을 위한 급부를 추가 이러한 미국의 공적연금제도는 전 국민 공통의 정액기초연금과 소득비례의 부가연금으로 이층구조 ... 위기론이 증폭되고 있는 상황이다.사회보장법 실시퇴직 노동자의 부양가족·유족을 위한 급여 도입최초 급여발생장애연금, 조기노령연금 도입장애근로자의 부양 가족·유족을 위한 연금을 추가 ... 고령자 등 의료보호제도 신설소비자물가지수(CPI)에 의한 자동 급여연동 방식, 퇴직연장 노령연금 도입·연금급여의 물가연동방식 조정을 통한 급여 인하 ·연금수급개시연령의 상향조정
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.19
  • 길버트와 테렐의 정책분석틀을 설명하고 우리나라 국민기초생활보장제도를 선택의 대안에 적용하여 분석하시오
    하였으나 조사결과에 따라 급여를 실시하지 아니하기로 결정한 경우에는 급여비용의 반환을 명할 수 있습니다.4) 국민기초생활보장제의 전달체계주관부서는 보건복지부이고 보건복지부가 정책 ... 길버트와 테렐의정책분석틀을 설명하고우리나라 국민기초생활보장제도를선택의 대안에 적용하여 분석하시오.- 차례 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 길버트와 테렐의 정책분석틀1) 급여의 대상 ... : 사회적 할당2) 재원3) 전달체계4) 급여의 형태2. 국민기초생활보장제도의 선택의 대안분석1) 국민기초생활보장제2) 국민기초생활보장제의 급여대상3) 국민기초생활보장제의 재정4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.09.02 | 수정일 2022.09.18
  • 한국의 사회복지 정보시스템(전자정부와 사회복지행정 정보시스템, 사회복지 포털서비스)
    되는 기틀이 마련되고 있다는 긍정적인 평가가 가능하다. 그러나 전자정부 기반은 보건복지부가 아니라 행정안전부이며, 전자정부 구축 과정에서 행정안전부가 중심적인 역할을 하는 가운데 ... 해 급여를 받는 과정을 도식화했다.다른 하나는 혼자 사는 노인이 장기간의 질병으로 인해 부족한 의료비를 신청해 제공받을 수 있는 과정을 도식화했다.소년가장의 경우 사회복지 포털 시스템 ... 수 있다. 사회복지 포털 서비스 모형도사회복지 포털 서비스 시스템은 통합 서비스를 지향한다. 이 웹사이트에 접속하면 제공받고자 하는 사회복지급여나 서비스에 관한 정보를 얻을 수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.03 | 수정일 2019.11.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (열린사회와21세기) 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 “정부와 민간부문이 서로 손을 잡고 공공문제를 같이 해결해 가는 거버넌스”의 사례를 찾아서 분석해 보시오.
    에 의해 지정의제된 재가장기요양기관으로 장기요양급여를 제공하는 기관을 뜻한다. 다시 말해 소재지 관할 행정기관의 지정을 받은 기관, 그리고 장기요양급여를 제공하고자 하는 자는 시설 ... 될 수 있었고 민간 복지의 영역사이에서도 경쟁이 일어남에 따라 서비스 질을 높인다는 목적과 다르게 쉬운 설치로 인해 영세기관이 많이 들어서게 되었고 이러한 기관 간의 경쟁은 비급여 ... 인력의 허위등록, 요양서비스의 허위 및 과다 청구, 정원초과 미보고 등의 행태를 보이고 있다.2) 장기요양시설의 인권침해서비스 급여 대부분에 있어 공적 급여비용으로 운영되는 노인장기
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지정책의 분석틀과 정책결정과정을 중심으로 한국 사회보장정책의 현재와 미래를 진단하고 문제해결
    를 분석하는 것이다.사회복지정책 분석의 기본 틀에 대해서 산물을 분석하는 기준으로는 4가지 질문을 통해 제시했다. 각각 ‘사회적 할당의 기반은 무엇인가?’, ‘사회적 급여의 형태는 무엇 ... 인가?’, ‘사회적 급여를 전달하기 위한 전략은 무엇인가?’, ‘사회적 급여에 필요한 재정을 마련하기 위한 방법은 무엇인가?’다. 즉 할당체계, 급여체계, 전달체계, 재원체계 ... 로 나눈 것이다. 할당체계는 귀속적 속성, 사회적 보상 및 경제적 기여에 대한 보상, 전문가의 진단적 판단을 살피며 급여체계는 현금과 현물, 기회, 서비스, 재화, 증서가 포함
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    국내 대기업 중 한 회사를 선정하여 직원동기부여방안에 대해 설명하시오
    으로 인해 더욱 혁신적인 기술을 활용한 반도체 기술을 선보이고 있으며, 이를 통해 타사에 비해 높은 부가가치를 창출하고 있다는 점에서 현재 SK 그룹 내에서 높은 매출액을 기록하고 있 ... 근무에 성실히 임할 수 있게 된다는 장점이 있다.II. 본론SK 하이닉스가 직원들의 동기 부여로 가장 많이 제공하는 것은 아마도 높은 급여와 연봉, 임금인상률과 성과연봉제도일 것 ... 이다. 또한, SK 하이닉스는 능률제고수당과 더불어 인센티브를 많이 주는 회사로 알려져 있는데, 이렇게 높은 급여 및 연봉제도가 바로 SK 하이닉스의 대표적인 동기부여 방안이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.14
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2025년 11월 20일 목요일
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