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"CEO멘토에게듣는다" 검색결과 181-200 / 355건

  • 구본형의 `필살기`
    CEO들이 꼽은 최고의 변화 경영 전문가이자 직장인들이 가장 선호하는 멘토로, 만나보고 싶어 하는 강사 1순위에 드는 자타공인 자기계발 전문가이다. 그는 자신이 세상에서가장 잘할
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.11 | 수정일 2014.03.10
  • [기업방문보고서] 봉구스 밥버거
    았기 때문에 생생한 경험을 들을 수 있을 것 같아서 선정하게 되었습니다. 또한 많은 대학생들이 취직과 창업을 고민할 시기에 창업을 선택하여 성공한 그가 저희들에게 좋은 멘토가 될 것 같 ... 사로 일하는 친구의 도움을 얻어 밥버거 개발에 들어가게 되었고 약 1년간의 개발시간이 투입되었습니다. 무엇이든 하루아침에 뚝 떨어지는 아이디어는 없습니다. 많은 고민과 시행착오 ... ’ ‘마케팅, 매장 분위기, 돈 문제는 어떻게 할 것인지’ ‘계획에 위기가 찾아왔을 때는 어떻게 막을 것인지’ 같은. 그래서 저는 창업을 시작한다면 작은 매장이라도 CEO의 능력
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.08.10
  • 경영레포트 서비스운영관리 PPT 레포트 아마존, yes 24 사례분석
    (Book Expert) - 도서의 장단점 소개를 통한 고객 맞춤 도서 상담 서비스 제공 북모닝클럽 30s 운영 - 북모닝 CEO 선정 도서 저자 또는 북멘토의 세미나 개최 ... 성공요인 customizing technology amazon 사례 분석 아마존 닷컴의 기업 사명 선언문 “ 사람들이 온라인에서 원하는 것은 무엇이든 제공하는 기업 , 지구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 41페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.13
  • 멘토를 읽고
    날 우연히 '1분 멘토'라 불리는 소피아 선생의 인터뷰 기사를 접하게 되고, 바로 그녀를 찾아간다. 그리고 '1분 원칙'이라는 강의를 듣게 된다.최고의 베스트셀러 작가로 자리매김 ... 를 적극적으로 찾아나서는 감동적인 우화이다.주인공 존이 소피아 선생님을 찾아가서 강의를 듣는 과정을 흥미롭게 그리면서 내 안의 나야말로 가장 위대한 인생의 멘토라는 점을 일깨워준다 ... 어 줄 멘토 찾기의 전형을 제시한 이 시대의 가장 고귀한 선물이다!나를 소중히 여길 때에만 진정한 행복을 얻을 수 있다는 깨달음을 얻고도 무언가 중요한 것을 놓치고 있다는 느낌이 들
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.25
  • [2015년 한국장학재단 최신합격자소서](재)한국장학재단, 한국장학재단, 장학재단, 인턴, 시간선택제, 계약직, 신입, 최신, 합격, 자소서, 자기소개서
    한 목표를 달성하기 위해 다른 사람들과 팀을 이루어 활동한 최근 사례에 대해 작성해 주시기 바랍니다. (1,000 Byte 이내)6. 본인의 멘토멘토를 통해 어떠한 영향을 받 ... 았는지 기술해 주십시오. 멘토가 없을 경우멘토로 삼고 싶은 인물과 그 이유를 기술해 주십시오. (1,000 Byte 이내)7. 경험기술서 (1,000 Byte 이내)- 입사지원서에 기술 ... 어느 순간 하루살이 인생처럼 공부에 연연하기보다는 어떻게든 졸업장이라도 따야겠다는 정도로 타협을 하게 되고, 결국 학점은 포기하게 됩니다. 저 또한 1학년 때 이런 생활의 연속이
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.25 | 수정일 2015.01.27
  • [A+평가독후감]꿈은 기회비용을 요구한다 독후감, 저자가 말하는 교훈과 시사점을 중심으로.
    ’라는 타이틀이 적힌 명함이 전혀 거북하지 않다.21세기는 정보지식의 시대이기도 하지만, 심현수 대표와 같은 청년 CEO들이 가진 리더십과 열정의 시대라는 생각이 든다. ... 졸업장을 과감하게 던지고 길거리로 나선 청년 CEO 심현수의 자전적 이야기이다.군 제대 후 자신의 남 다른 열정과 끼를 발견한 저자는 명문대를 과감하게 그만두고, 세일즈에 대한 열정 ... 다른 열정과 끼를 발견한 그는 남들은 들어가고 싶어 안달이 난다는 명문대도 과감하게 그만두고, 요즘 젊은이들이 가장 꺼린다는 ‘3D직종’에 뛰어 들었다.더 많이 배우기 위해 더
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.03.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    [A+ 서평/독후감] ‘청소부 밥’을 읽고
    는 인생과 행복에 대한 가슴 따뜻한 이야기이다. 젊은 CEO 로저는 경영 악화로 인해 어려워진 회사를 운영하며, 가족들을 신경 쓸 여력도 없이 자신의 삶이 불행하다고 생각하며 살아가 ... 역시 젊은 시절 사업을 하였으며, 얼마 전 사랑하는 아내를 떠나 보냈고, 지금 로저의 처지가 다른 사람의 이야기 같지 않아 그와 차를 마시며, 진정한 인생의 멘토로서의 모습 ... 을 보여준다. 내가 만약 로저의 입장이라면 나는 나이 든 청소부 아저씨의 말을 귀담아 들을 준비가 되어 있었을까? 밥 아저씨의 이야기는 로저를 서서히 변화시킨다. 그것은 삶의 변화이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.03.27
  • 취업전략-자기소개서
    조사 (비전, 연혁, CEO말씀, 인재상, 기업마인드)기업조사Part 1 Part 2 Part 3 Part 4부서에 대한 정확한 정보를 물어볼 멘토의 부재 인터넷을 이용하는 등 ... 수 있는지 모름 매일 세가지 씩 자신의 행동에 대한 장점과 단점을 기록, 지인들에게 나에 대한 구체적인 사례를 듣고, 회사의 인재상과 비교해보기장/단점 기록지인에게 듣는 장/단점 ... 자신이 롤모델삼을 멘토를 조사멘토 찾기인터넷의 이용멘토에게 정보를 얻음Part 1 Part 2 Part 3 Part 4실무관련 경험이 부족 (인턴) SWCD를 통해 쉽게 인턴을 구할 수 있으므로 이용한다.Thank you{nameOfApplication=Show}
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 31페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.12.20
  • [A+평가독후감]오리진이 되라 독후감상문, 개인적인 감상과 느낀 점과 교훈은 무엇인가?.
    망라한 책이다.삼성경제연구소가 운영하는 CEO 커뮤니티이자 창조학교인「SERI CEO」를 운영하고, 1만 명의 CEO들을 창조의 바다로 이끌어온 창조 멘토 강신장이 현장에서 경험 ... 하고, 1만 명의 CEO들을 창조의 바다로 유혹해온 창조 멘토, 강신장이 현장에서 갈고닦은 창조의 에센스가 유감없이 펼쳐지기 때문이다.알려졌다시피, SERI CEO는 매월 조찬강연 등 ... 제가 필요했던 사람이라면 두 팔 벌려 환영할 만한 영감의 재료들이 가득하다.삼성경제연구소가 운영하는 대한민국 최대의 CEO 커뮤니티이자 창조학교인 ‘SERI CEO’를 운영
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.07.22
  • 혼창통 당신은 이 세가지를 가졌는가
    가 없었다. 그래서 해본 방법이 긍정적으로 받아 들이고 나부터 수그러들어가는 것 이였다. 분대원들과의 네트워크형성으로 분대원들과 소통과 꾸준한 상담, 서로에 대한 이야기와 내 목표 ... 다고 생각한다.기업의 CEO는 직원들을 대상으로 연설을 하는 것을 본 적이 있을 것이다. 이런 연설을 통해 직원들과의 소통으로 혼.창.통을 이루고자 하는게 아닐까 한다.결국은 조직 ... 의 대표는 도움을 받는 멘티가 되고 직원들은 모두가 도움을 주는 멘토가 되는 것이라고 생각을 한다. 이런 점에서 혼.창.통의 조화는 중요하고 하나하나 그 의미를 기억하고 가지는 것에는 좋은 결과가 따를 것이다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.28 | 수정일 2019.12.17
  • 백만불짜리 열정 독후감
    으로 직장 생활을 시작하여 성공과 실패를 수없이 거치면서 글로벌기업의 최고CEO로 올라섰다. 그가 최고의 위치에 오르게 된 계기는 실패를 통해서였다. 4년 전액 장학생으로 영남대 ... . 즉 가만히 앉아있으면 굴러 들어오는 복이 아닌 긍정적인 생각과 삶이 만드는 소산이라는 것이다. 다른 CEO와 차별화된 것이 있다면 권위적 카리스마가 아닌 마음을 움직이라고 저자 ... 는 직원들과 밥을 먹고, 식사를 하면서 아랫사람의 이야기를 충분히 듣는다. 그러면서 소통하며 오해보다는 이해를 배우고 익힌 듯 하다. 이렇게 친하다보면 아래 직원이 상사를 쉽게 생각하기
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.07.04
  • 14년도 1차 이랜드 자기소개서
    마음으로 그들을 대하고 넓은 마음으로 먼저 다가갔으며 이후 다른 후보생들의 멘토가 되었습니다. 만약 회사에 입사하여 만나게 될 다양한 사람들과 새로운 환경에 대한 적응력은 타 ... 들의 이야기를 들어주고 고민을 해소해줄 수 있습니다.3. 자신의 인생에 가장 영향을 끼친 사건 3가지를 든다면?1. 기독교동아리(IVF) : 대학시절 기독교 동아리 공동체 생활을 통해 진실 ... 경제 경제상황과 시장 트렌드를 잘 알기 위해 매일경제 사이트를 자주 찾으며, 특히 기업의 CEO소개 자료를 주로 찾아보고, 이를 통해 CEO들의 성공스토리와 경영전략을 배웁니다.7
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.30
  • 리더십경영수정본
    하는 박식한 리더 십 (Super leadership) 사 람의 기본 역량을 중시하는 리더 구성원들에게 셀프리더 십 을 불러 일으키며, 자신은 멘토가 되기를 즐기는 리더 사람을 키우 ... – 안철수 ‘ 소통 ’ 신뢰 받는 동료로서의 CEO 직원들을 이용하지 않는 마음이 직원들에게 전해지는 것 직원과 한 약속을 지키는 것 , 리더가 스스로 능력을 갖추고 그렇게 되도록 노력 ... ‘ 소통 ’ 청춘콘서트21 세기형 리더 – 안철수의 투명경영 철학 제 11 회 경제저의 기업상 벤처부문상 수상 제 1 회 ‘한국윤리경영대상‘투명 경영부문 대상 CEO 와 이사회
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 27페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.21
  • 몸값 경제학
    과 인터넷서점 BOOK365의 CEO를 역임했다. 그 동안 다양한 종류의 책을 저술해왔지만, 최근에는 고대 그리스와 중국에 주목하고 있다. 그는 어려서부터 문학과 역사를 좋아하기 ... 을 듣고 억대연봉에 도전하는 젊은이들과의 대화를 한 권의 책으로 엮은 것이다. '취업했다'는 사실만으로도 부러움의 대상이 되는 것이 요즘 세태다. 거기에 이른바 잘나가는 대기업에 입사 ... 담을 바탕으로 이루어졌다.목 차세미나 1강 몸집 불리기 자신만의 달란트를 찾아라 첫 번째 선택 - 회사가 인생이다 오늘의 멘토 - 앤드류 카네기 수정란이냐? 무정란이냐? 열쇠를 찾
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.05.17 | 수정일 2015.04.16
  • [마케팅] 베스트셀러 - 정의란 무엇인가 - 마케팅 전략과 성공요인
    CEO 등 에게 책을 보냄 * 구전 마케팅 대규모의 매스마케팅을 이용하지 않은 개개인의 인적 인프라를 통해 정보가 전달되는 마케팅사회에 영향력 있는 인사들에게 신발을 기증 두바이 ... 과 매체 활용 마케팅 - 마이클 센델의 30 분짜리 강연 동영상 활용 직접 수업을 듣는 것처럼 몰입도를 높임 이 책을 읽으면 하버드대 수업을 받은 것과 같은 환상을 심어줌 책과는 별개 ... 베스트셀러 네이버와 싸이월드를 통해 공감을 얻어내는 멘토링을 던져왔던 김난도 교수 서울대 학생들이 뽑은 최고의 멘토 한국 출판 사상 최단 기간에 140 만 부를 돌파 CASE 3
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 31페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.11.25
  • 인적자원관리
    를 지급하는 등의 대우를 해준다. 또 이들 S급 인재에 대해서는 각 계열사 사장이나 주요 임원들이 직접 '멘토'를 맡아 철저하게 관리하기도 한다.삼성은 또 핵심인재 영입을 위해 ... CEO들이 직접 해외 각지를 발로 뛰도록 하고 있다.삼성전자 CEO들의 경우 미국 일본 등 선진국가들과 인도 중국 러시아 등 인재 풀이 풍부한 국가들에 출장 갈 때 비즈니스 활동 외 ... 연구소를 들 수 있다. 이곳은 사내 모든 마케팅 인력에게 높은 수준의 실천력과 상황대처능력을 키우는 교육을 실시한다.첨단기술연구소도 삼성전자의 대표적 사내 교육프로그램이다.1990
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.04.16
  • 스타벅스 직원 동기부여 사례
    고, 참고할만한 시사점과 교훈을 도출해 보고자 한다본론I. 스타벅스 기업소개스타벅스는 1971년 시애틀에서 탄생했으며, CEO인 하워드 슐츠(Howard Schultz) 회장이 ... 에서 고객들과 상호소통하며 파트타임으로 일하는 종업원의 손에 달린 것이다.”-하위드 슐츠 (스타벅스 CEO)-스타벅스는 고객에게 양질의 커피 뿐 아니라 정서적인 만족을 제공해야 하 ... 한 의료보험 혜택의 비용은 초창기의 스타벅스로서는 부담스러운 액수였다. 하지만 의료보험비용은 이직으로 인한 신입 사원의 모집과 교육에 드는 비용에 비하면 적은 액수였으며, 복지 혜택
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.06.21
  • 나의 진정한 멘토 찾기. (비지니스 모델 찾기)
    나의 진정한멘토 찾기학교:학과:학년:학번:이름:Ⅰ. 진정한 멘토란 무엇인가?1. 멘토란?1). 유래: ‘멘토'라는 단어는 〈오디세이아 Odyssey〉에 나오는 오디세우스의 충실 ... 한 조언자의 이름에서 유래한다.오딧세이가 트로이 전쟁에 출정하면서 집안일과 아들 텔레마코스의 교육을 그의 친구인 멘토에게 맡긴다. 오딧세이가 전쟁에서 돌아오기까지 무려 10여년 동안 ... 멘토는 왕자의 친구, 선생, 상담자, 때로는 아버지가 되어 그를 잘 돌보아 주었다. 이후로 멘토라는 그의 이름은 지혜와 신뢰로 한 사람의 인생을 이끌어 주는 지도자의 동의어
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.02
  • 하이퍼포머
    하이퍼포머 "성과로 말하는 핵심인재"입사 첫날 "하이퍼포머"를 받아 들었을때 제목 조차 생소했다.성과로 말하는 핵심인제라..이 책을 읽으면서 내가 느꼈던 점을 잠시 글로 써내려가 ... 고자 한다.이 책은 사회생활에 방황하는 이수호대리가 그의 멘토 김팀장과의 대화를 통해 자신의 역량을 성장시키는 과정을 그려내고 있는 내용이다.어쩔수 없이 해야만하는 업무가 아닌 ... 의 태도_"지긋지긋한 상사조차 내가 모셔야 할 고객으로 여겨라!"-사업가정신_"나 자신을 내가 몸담은 직장의 최고경영자(CEO)로 임명하라!"-내가 곧 브랜드_"나 자신의 이름을 걸
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.06
  • 일하고 싶은 기업 중 인텔의 HRM 분석 및 환대산업 적용(플라자호텔의 리노베이션, 구글과 연관), 인텔의 직무 설계
    다"고 평했다오텔리니 CEO는 최근 경제위기를 비롯해 각종 위기를 딛고 극복해온 인텔의 저력으로 ‘수평적인 문화’를 꼽았다. 이처럼 인텔의 가장 큰 경쟁력은 HRM이라고 할 수 있 ... 인텔의 CEO는 폴 오텔리니이며 그는 자신의 후임으로 브라이언 크르자니크 최고운영책임자(COO)가 될 가능성이 크다고 언급했다. 지금까지 인텔은 CEO가 바뀔 때마다 많은 시스템 ... 으로 Intel사를 들 수 있다. 동사는 일정 주기별로 전 세계 웹 사이트를 자동으로 방문하면서 적합한 자질을 지닌 사람을 탐색하는‘W eb-Bot’라는 프로그램을 개발/활용하고 있다. 이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 38페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.07.04
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2025년 11월 01일 토요일
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