"펀경영 유머경영"의 검색결과 입니다.

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"펀경영 유머경영" 검색결과 181-200 / 209건

사우스웨스트 발표자료

요인*펀 경영에 기초한 인간존중 경영이 핵심 경쟁력강력한 인간 관계와 리더십, 문화, 전략, 조율의 정합성창조적 혁신활동으로 차별화된 프로세스를 구축하고 경쟁력을 향상*랩송으로 듣 ... 4. 고능률의 인간 관계의 확장III. 사우스웨스트의 위기 대응 방식IV. 각 인원의 느낀점1. 사우스 웨스트의 Fun 경영 2. 사우스 웨스트의 문화 3. 사우스 웨스트의 성공 ... 요금만 청구.온라인 시스템.**Never stand still. 결코 정체되어 있지 마세요.리더십신뢰와 배려로 경영하라.일선 리더십에 투자하라.인간관계 역량강화인간 관계 역량이 있

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 23페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.08

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[마케팅원론]< 직원, 판매원의 기(氣)살리기 경영 >

새롭게 대두 되고 있는 것이 fun 경영이다.조금 더 자세히 설명하자면 다음과 같다.fun은 유머, 장난, 놀이, 재미라는 뜻인데 개인, 가정, 직장에서 사용하기에 따라 그 의미 ... 과 커뮤니케이션 및 스킨십 향상을 위해서, 직장은 긴장을 해소하여 산업재해를 방지하고, 집중력, 생산성을 높이기 위해 펀 경영은 필요하다.펀 경영이란 개인뿐만 더 나아가 국가 경영 ... 까지 스며들어야 최상의 마음 경영이다. 감성이 풍부한 개인과 기업은 성공할 수 밖에 없고 이러한 국가는 선진국이 될 수 있다.이러한 펀 경영은 직원들이 펀 리더 훈련을 체계

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2006.07.05

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[경영]21세기 기업경영에 관한 소고

적인 예로 현재 대기업의 마케팅 전략은 모두가 감성을 중심으로 형성되고 있다. 펀(Fun)경영? 가족화경영? 여성성의 강조 등은 모두가 감성의 모태안에 숨쉬고 있는 것이다. 이 ... 21세기 기업경영에 관한 소고우리나라뿐만 아니라 우리를 포함하고 있는 세계는 이 순간에도 과학, 기술, 문화, 사회 다양한 분야에서 끊임없는 변화를 맞고 있다. 특히 세계화라는 ... 해 가고 있다. 때문에 21세기 기업경영은 무엇보다 중요한 화두로 떠오르고 있으며 그 화두로는 인재, 조직관리, 혁신, 실행력, 커뮤니케이션, 의사결정, 품질관리 등 수많은 주제

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.06.27

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W호텔의 뉴마케팅 전략

의 창업자인 허버트 켈러(75)가 주도한 '펀(fun) 경영' 때문이다. 켈러는 미국에서 가장 웃기는 경영자로 통한다. 그는 "유머는 조직의 화합을 위한 촉매제다. 일은 즐거워야 한다 ... 하겠다는 아이디어를 갖고 새로운 도전에 나섰다. 1981년 최고경영자(CEO)에 올라 2001년 물러날 때까지 '펀(fun)경영'이 켈러의 트레이드 마크였다. 재미 경영을 중시하는 켈러 ... W호텔NEW 마케팅 전략목 차(1) W호텔 내,외부 상황분석1. 외부시장 환경상황2. 내부 경영상황3. 상황 분석 및 Comment(2) W호텔 SWOT 분석을 통한 c

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.07

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사우스웨스트 경영사례분석

티케팅, 짧은 운항간격 등이다.? 기능적 품질☞ 펀 경영- 유머경영을 통해서 시장점유율을 더욱 높이고 있다. 여객기에 타면 기내 곳곳에서 웃음보가 터진다. 코미디, 분장 쇼 등 ... 을 위한 할인, 10명 이상 그룹할일, 25명 이상 특별할인 등- 어디에서건 요금이 가장 싸다는 이미지를 유지하기 위해 노력하였다.? 유머경영 (웃음이 있고 재미있는 항공사)- 승무원 ... 좋은 100대 기업 중 최 상위권을 유지하고 있다.? 매출액 추세표(단위: 백만달러)? 기업경영 철학 (기본철학 : 단순함)- 일은 즐거워야 한다.- 일은 중요하나 억지로 해서

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.05.20

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리더가 갖추어야 할 리더십 요소에 대하여

, 유머로 ‘마음의 문’을 두드려야 하는데, 유머는 웃음을 자아내면서 긴장을 풀어주고, 조직원들의 기분도 전환시켜준다. 둘째, 펀 매니지먼트(fun management, 재미있 ... 는 경영)를 적극 도입하는 것이 좋은데, 펀 매니지먼트는 여러 가지 이벤트를 통해 자칫 딱딱해진 조직의 분위기를 부드럽게 만들어서 작업 능률을 올리기 위해 고안된 것이다. 셋째, 사내

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.17

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제주항공 성공전략

(1949, PSA ) 저가 전략과 유머 경영을 체계적으로 만든 세계 최대의 저비용 항공사 사우스 웨스트 항공저비용 항공사 유럽은 60 여 개의 저비용 항공사 시장은 성숙기 아일랜드 ... 된 인재들을 채용 9.11 테러 이후 모든 항공사들이 적자를 내는 가운데 사우스 웨스트만이 흑자 경영 1971 년 Rollin King 과 Herb Kelleher 에 의해 설립 3 ... 고객 불만 최소 항공사성공 전략 분석 FUN MARKETING PROCESS 사우스 웨스트의 성공은 종사원에 대한 내부 마케팅의 강화 , 유가 헤징 , 펀 마케팅 , 새로운 노선

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 39페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.05

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고양이가 짖을 때까지 기다릴 것인가를 읽고나서

브랜드들도 펀 마케팅에 눈독을 들이고 있다. 화려하고 유머스러운 일러스트 티셔츠를 선보인 크리스찬 디오르나, 클래식한 로고 바탕에 뜬금없이 원색적인 과일 무늬를 넣은 루이비통 가방 ... 로 마케팅 서적인 것이다. 이 책에서 경영전문가들은 갈수록 마케팅하기가 힘들어지는 이유로, 대중 마케팅이 통하지 않을 정도로 소비자가 달라진 점을 든다. 예전에는 광고를 통해 소비 ... 은 의미가 없다고 하겠다. 신조류의 마케팅에 관한 전반적인 내용을 생각해 보고자 한다.즐거움이 좋다. 펀 마케팅예전에는 상품의 정보라던가, 기능적 요소들을 강조했었으나, 이제 시류

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.08.07

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히딩크의 리더십

히딩크 리더십, 히딩크 경영학1. 히딩크가 말하는 경영철학-모든 것은 자신감과 체력에서 결판난다1) 무한경쟁의 글로벌 스탠더드 도입히딩크는 선수를 선발할 때 과거 명성보다 단 ... 하면서 공격과 수비를 유기적으로 연계시켰다.이로 인해 공격 주도율이 높아지고 상대의 공격은 효과적으로 차단하는 수비가 가능하게 됐다.(1)펀더멘털(기초)이 문제체력이 약하다. 투지만 좋 ... 생각할 시간을 갖도록 배려한다. 또한 번뜩이는 기지와 유머로 친화력을 잃지 않는다.스타 플레이어보다는 조직력을 강조하는 것도 히딩크 리더십의 특징이다. 스타라고 해서 돌출 행동

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.31

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판매자 표지

논문계획서 ppt 발표 자료

.연구의 필요성 유머에 대한 사회적 관심 증대 ( 펀경영 , 펀리더십 , 웃음치료 등 ) 그러나 , 유머에 관한 연구는 주로 건강 , 심리 , 사회적응 등의 분야에서 이루어짐 . 특히 ... 군 조직의 리더십 유형이 조직효과성에 미치는 영향 - 유머감각의 조절효과를 중심으로 - 중부대학교 일반대학원 교육학과1. 2. 5. 이론적 배경 연구 대상 및 방법 1. 2. 5 ... , 유머감각의 중요성이 대두되고 있으며 , 유머감각이 직무태도 등에 긍정적인 영향을 미친다고 한다 . ( 전미향 , 2005; 구남웅 , 2009 등 ) 군 조직에서도 리더

Non-Ai HUMAN
| 논문 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.02 | 수정일 2021.04.07

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[경영서평]로열티 레슨, 홀리고 사로잡고 열광한다

여 글로벌 기업으로 발전했다. 이 회사는 유머경영, 펀(fun) 경영 등의 사례로 인구에 회자되고 있지만 진정한 성공요인은 깔끔한 일 처리에 있다. 이런 생산성이 뒤에 숨어 있 ... 는 이유는 인간 관계 모티베이션의 생생한 예기 때문이다. 인간관계보다는 경제적 인센티브(incentive)를 중시하는 미국식 경영이 답이 아닐 수도 있다. 동양식 온정주의, 가족주의 ... , 연공 서열 등도 충분히 기능할 수 있다는 것이다. 이런 증거들이 계속 찾아낸다면 경영에는 답이 없거나 모른다는 것이 정설이 될 것이다. 물리학이나 철학의 새로운 조류처럼 컴플렉

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.02.28

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현대해상화재보험 기업탐방보고서

현대해상화재보험 기업문화탐방보고서1. 대한민국 훌륭한 일터(GWP)상 수상재미있는 일터로 유명한 회사들 중 미국의 사우스웨스트항공사는 [펀-경영의 원조]로 불린다. 이 항공사 ... 한 부가서비스도 없는 이 회사가 가지고 있는 최대의 무기는 바로 재미. 기장부터 모든 승무원들이 유머와 이벤트로 무장하고 있어 고객에게 늘 즐거움과 재미를 발산한다. 기내방송 ... 는 것처럼 당연히 행복한 직원이 없는 행복한 회사는 존재할 수 없으며 나아가 행복한 고객 또한 존재할 수 없다. 재미와 유머는 행복한 일터와 삶터를 만드는 기본적인 밑거름인 것이

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.05.10

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[리더쉽과 퍼실리테이터] 리더쉽과 21세기 리더쉽 총정리(예)

가 바로 유머 감각이라 하겠다. 관리자의 유머 감각은 요즘 기업들의 관심이 고조되고 있는 ‘Fun 경영’의 촉진 요인이 되기도 한다.5. 21세기 리더와 '퍼실리테이터'리더 ... 에게 행사할 수 있는 권위의 정도를 고려하여야 한다.이외에도 서번트 리더십, 감성리더십, 펀(fun)리더십 등 리더십의 유형은 다양하다. 가장 중요한 것은 다양한 리더십의 유형 ... 하여 의사소통한다.여섯째, 유머 감각부하 직원들이 직장 생활의 재미를 느낄 수 있도록 적절히 배려해 줄줄 알아야 한다. 이와 관련해서 관리자가 갖추어야 할 정서적 역량 요인 중 하나

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| 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.07.30

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웃음 치료의 효과와 실례ok

것이다.2001. 1. 세계 최초 웃음치료사 자격증 창시 및 홍보시작(한광일)2001. 3. 수원시 24명 선발, 공직자 웃음의 메신저 워크숍 실시2001. 5. 삼성SDI 펀경영 ... 이라도 없으면 얼마나 힘든 세상이 될 까? 정말로 삭막할 것이다. 젊은이들에게 설문 조사 결과 가장 일등신랑감이 개그맨이며, 유머가 있는 남자가 최고였다. 그만큼 웃음이 상대에게 희망 ... . 실제로 미국의 많은 병원들이 환자를 웃게 하기 위한 유머프로그램을 시행하고 있는데 미시간대 심리학 교수 로버트 자니언은 ‘웃을 때 전신이 이완되고 질병을 고치는 화학물질이 혈류

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 20페이지 | 4,300원 | 등록일 2009.02.12

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동사형 인간을 읽고 - 변화하는 성공 패러다임

한 웃음 컨설턴트 존 모리얼 박사가 플로리다 주에서 운영하고 있는 휴머웍스는 세계 굴지의 대기업들을 대상으로 펀경영을 교육하는 전문기관이다. 이 회사의 프로그램에 참가한 기업은 세계 최친다. ... 하다는 것이 경영의 기본이 된다는 기본의 법칙까지 소개하고 있다.각 법칙의 중요성을 설파하기에 앞서 워밍업 단계로 자신의 경험이나 명인들의 일화들을 통해 각 법칙과 관련된 이야기 ... 때문이다.유머를 잃지마라이책의 저자가 여러내용을 통해 강조한 것인데, 열정과 더불어 말하고자 하는 것이 바로 미소이다. 웃는 얼굴에 침뱉는 사람이 많지 않을 것이다. 미국의 저명

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.17

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인지광고와 감성광고

타는 이번 광고에서 감성적 소구의 방식 중 한 갈래로써 fun 마케팅과 유머 소구 방식을 사용하였는데 그 내용을 살펴보면 다음과 같다.① Fun 마케팅 전략펀(fun)마케팅 이란 ... , 재미와 웃음을 통해 소비자들의 마음을 움직이려는 마케팅 전략이다. 이러한 펀 마케팅이 주목되는 이유는 사회적으로, 심각함이나 지루함을 탈피하여 즐거움과 재미를 추구하는 성향이 높 ... 중심 경영의 근본 주체인 사람(People)과 일처리 과정(Process),외부고객에게 제공되는 제품과 서비스(Product)의 혁신을 의미한다. SK텔레콤은 이를 위해 조직 전

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| 리포트 | 39페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.17

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감성마케팅의 종류와 중요성

라인(Southwest Airline)' 이라고 하는 항공사가 있다. 이 회사가 유명한 이유 중의 하나는 '유머경영' 혹은 '펀(fun) 경영' 이라고 하는 독특한 고객서비스 때문

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.11.30

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조직문화

의 新트렌드기업문화▲ CEO 허브캘러허의 펀(fun) 경영 “유머는 조직의 화합을 위한 촉매” ▲ 분위기 좋은 업무분위기는 직원들의 업무만족도를 높게 끌어올림 ▲ 1997~2005년 ... 가 핵심부서인가?이러한 질문에 대한 답이 조직 이미지조직문화의 구성요소와 습득과정2. 조직문화의 형성과 습득1) 조직문화를 만드는 주체들창업자최고경영자사회화환경적응조직문화의 주체국가 ... 의 역할조직문화의 역할조직문화의 기능 1) 경영의 모든 과정, 활동에 영향조직문화의 역할조직문화의 기능 2) 조직원의 만족과 조직의 업적에 깊이 관련조직문화의 역할조직문화의 기능 3

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 52페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.12.18 | 수정일 2023.10.29

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[펀경영 독후감] nuts! 너츠` 부제: 일하기 훌륭한 기업을 꿈꾸며

내에서 일하기 좋은 10대기업에 포춘이 선정하기도 하였다.이러한 사우스웨스트의 유머경영과 파격경영이 “너츠”에 고스란히 담겨 져 있는데 사우스웨스트 정신의 탄생 전설의 발진이란 ... 를 언급하신 이유와 평소 경영철학의 기본사상을 어렴풋이나마 이해할수 있는계기가 되었다.이책의 저자인 케빈 & 재키 프라이버그는 “너츠”를통해 미국 항공업계에서 타의 추종을 불허 ... 을 지닌 미국의 구어로서 이 책에서는 ‘열중하다, 기발하다, 파격적이다’ 등의 뜻을 의미하고 있는데, 바로 이 단어 하나에 사우스웨스트항공사의 성공비결과 CEO 허브 켈러허의 경영

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.03.30

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미국 사우스웨스트 항공사 마케팅 전략

한 음식점짓궂은 장난으로 손님에게 농담과 유머가발 씌우기나 마술 쇼 보여주기먹는 재미 + 즐기는 재미마케팅 3팀Go225 With FF고 객 만 족성 공 사 례각종 펀(fun) 제품 ... )240,969위 기Go225 With FF주 인 공C E O허브 켈러허사우스웨스트 항공 창립 맴버1978~2005 사우스웨스트 CEO즐거운 경영의 선두주자위 기Go225 With ... 보다 저렴한 비용게임이나 퀴즈 등 재미난 이벤트고객유치 매출 증대마케팅 3팀Go225 With FF테러에 의해 불안에 젖은 고객들에게 즐거움으로 긴장 완화성 공 사 례유머를 활용

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 45페이지 | 6,000원 | 등록일 2006.11.09

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