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"조직관리 컨설팅" 검색결과 181-200 / 11,931건

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    직무충실이론과 직무특성이론의 공통점과 차이점을 설명하시오 할인자료
    ·양혁승 공저, 「전략적 인적 자원관리」, 오래, 2013 장수용, 「직무분석 조사기법」, 전략기업 컨설팅, 2010 이홍민, 「강한 조직 만들기」, (주)중앙경제, 2012 최종태, 「인사관리론」, 박영사, 2001 직무분석의 의의 목적 방법, 김대홍 노무사의 노동법 ... 직무충실이론과 직무특성이론의 공통점과 차이점을 설명하시오. 1.서론 오늘날 조직 내 인적자원관리는 과거나 현재나 조직 내에서 가장 중요한 요소이다. 특히, 조직 내 우수한 인 ... 어내기 위해 노력 중이다. 또한, 관리의 대상인 인간은 특정 조직 내에서 부여된 일을 구체적인 조건 아래 수행하는 직무와 연관되어 있기에 인간에 대한 구조적 이해와 함께 인적자원
    리포트 | 3페이지 | 6,500원 (5%↓) 6175원 | 등록일 2023.08.04
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    2025년 LG유플러스 컨설팅 직무 합격 자소서
    ? ADsP(데이터 분석 준전문가)? 유통관리사 2급? CS Leaders 고객서비스관리사특히 ADsP는 컨설팅 직무에 직접적인 연관이 있는 데이터 기초 분석 자격으로, 엑셀, R ... [2025년]LG유플러스 컨설팅직무 합격 자기소개서[목차]1. 본인의 역량을 잘 나타낼 수 있는 이수 과목 3개를 선정하여 학습 결과(학점)와 학습 과정에서 배운 점을 기술 ... 하여 주십시오2. 목표 달성을 위해 스스로 노력하였던 점과 이를 통해 조직과 본인에게 일어난 변화를 구체적으로 기술하여 주십시오3. 소속된 조직의 공동 과업을 달성하는 과정에서 발생
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08
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    2021 2학기 이미지관리와 커뮤니케이션 모든주차 퀴즈 (A+)
    해야 한다.2) 쟁점관리조직이나 개인이 위기가 발생했을 경우 대응하는 사후 커뮤니케이션 전략이다.3) 쟁점관리는 대형화재가 발생하기 전에 연기를 찾아내는 일과 유사하다.4) 쟁점 ... 관리는 초기 경고시스템과 유사하다.5) 쟁점관리조직이나 개인이 직면한 주요 쟁점을 규명하고 관리하는 커뮤니케이션 전략이다.1. 위기는 “개인이나 조직과 관련해 예기치 않은 사건 ... 2021. 2학기 이미지관리와 커뮤니케이션 퀴즈1. 다음은 ‘이미지 메이킹’과 ‘이미지 커뮤니케이션’의 차이점에 대한 설명이다. 옳지 않은 설명은?1) 경청 또는 설득은 ‘이미지
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 23페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.21 | 수정일 2023.06.09
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    우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획
    인력공단 지원사업2. 근로복지공단 인력개발원 지원사업3. 국민취업지원제도4. 인력자원 개발 활용계획Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인적자원관리조직의 경영활동 과정에서 수행 ... 인적자원관리주제: 우리나라의 인적자원 개발, 관리와 관련된 제도 및 프로그램에 대해 조사해보고, 본인에게 적용하여 활용계획을 설명하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 한국산업 ... 하는 관리활동 기능 중에서 인적자원에 대한 관리활동을 하는 것을 의미한다. 시장에서 기업들 간 경쟁이 치열해지고 점점 가속화되고 있다. 이에 따라 경영활동의 효율성 증대를 위한 활발
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.09
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    한식진흥원 5급 경영기획 직무수행계획서 자기소개서 면접 자료집
    하는 순환적 관리체계를 구축하겠습니다. 이를 통해 조직 구성원 모두가 목표에 집중하며 성과를 창출할 수 있는 동기부여 환경을 조성할 것입니다.셋째, 대외컨설팅 및 대외업무 관리 ... 하고자 합니다. 특히 대외컨설팅과 성과관리 역량을 발휘하여 한식산업의 경쟁력을 강화하고, 국내외 다양한 이해관계자와 협력해 한식진흥원의 위상을 높이는 데 힘쓰겠습니다. 나아가 한식 ... 를 설정하고, 이를 달성할 체계적인 실행계획을 마련하겠습니다.둘째, 경영평가 및 성과관리를 통해 조직의 투명성과 효율성을 강화하겠습니다. 대학 시절 중간성과점검표 작성과 평가 지표
    자기소개서 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.07.22
  • [a+취득자료] 자신의 지역에서 활동하고 있는 자발적인 지역사회조직을 찾아서 활동을 정리하시오.
    1. 서론지역사회 조직은 사회복지 실천 및 사회사업의 한 조직으로서 지역사회 주민이 사회복지 욕구를 결정하고 충족시키는 방법을 계획해 그에 따른 필요한 자원을 활용하는 과정 ... 이 진행되는 조직을 의미한다. 지역사회조직은 사람들의 욕구에 관해 관심을 가지고, 문제의 이해와 해결을 염두에 두며, 적극적인 참여를 격려하여 지역사회 각종 목표를 실천하려고 한다 ... . 또한 기관들 사이의 협력 기능을 분담하고, 지역사회조직사업의 한 분야의 실천 원리로서 사업을 실시하곤 한다. 본론에서는 이러한 지역사회 조직의 한 형태인 자발적 지역사회조직, 그 중
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.01.15
  • 한국생명존중희망재단 기관사업이해 보고서 A+ 자료
    자문 및 운영관리· 조직(집단)별 사후 위기대응 지원을 위한 컨설팅 및 인식개선 사업2) 자살 사후대응 서비스 운영· 언론 모니터링을 통한 자살사건 발생 조직 발굴 및 서비스 안내 ... 내용서비스 유형대상내용사전회의 및 자문회의조직 관리자, 사후대응 전문가· 자살 사건 발생 경위 및 조직 상황 파악· 대응체계 마련을 위한 컨설팅 제공집단교육고인 사망에 노출된 집단 ... 체계 구축과 운영?지원, 과학적 근거에 기반한 정책 수립 지원, 자살예방 교육?홍보, 지역사회 자살예방사업 기획 및 평가, 자살 고위험군 관리사업 등의 수행을 목적으로 한다.2
    리포트 | 22페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.05
  • 팀제조직의 방향은 어떤방향으로 설정해 가야 하는가.
    제목: 팀제조직의 방향은 어떤 방향으로 설정해야 하는가.- 목 차 -1. Kano Diagram(카노모형)1) 카노모형의 개념2) 고객의 요구사항 4가지 유형2. Idea의 원천 ... (미래성장동력: 새로운 먹거리를 찾아라)1) 포트폴리오 매트릭스(보스턴컨설팅그룹)2) Idea창출 진화과정3. 지식경영의 필요성-개방형 혁신1) OEM(original ... 가 없다.2. Idea의 원천(미래성장동력: 새로운 먹거리를 찾아라)1) 포트폴리오 매트릭스(보스턴컨설팅그룹)◎ 요즘 CEO들의 공통 화두는“앞으로의 먹거리”이다. 차세대 주력상품
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.08.16
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    기업경영과 부동산업 경영에 대해 설명하시오. 할인자료
    관리업 - 부동산 중개 및 자문 - 감정평가업 부동산 경영은 부동산을 경영대상으로 하는 중개, 개발, 투자, 컨설팅 등 제 부동산업을 운영하는 과정 기술 과학적 운영 등을 말 ... 다. 특히 전통적으로 부동산업은 중개ㆍ관리ㆍ감정평가 등 부동산서비스업의 비중이 높았으나 최근 들어서는 부동산컨설팅이나 부동산정보, 부동산금융, 부동산투자, 부동산 에스크로우 등의 분야 ... 기업경영과 부동산업 경영에 대해 설명하시오. 목차 1.서론 2.본론 기업경영과 부동산업 경영에 대해 설명하시오. 3.결론 4.참고문헌 1.서론 오늘날 경영은 “조직목표 달성을 위
    리포트 | 7페이지 | 5,900원 (5%↓) 5605원 | 등록일 2023.01.20
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    [평생교육론 1학년] 마을과 학교가 긴밀하게 관계를 맺고 마을교육공동체를 형성하려는 시도가 새롭게 등장하고 있습니다. 자기가 거주하는 지역이나 인근 지역에서 추진하고 있는 마을교육공동체의 사례를 하나 선정하여 조사 분석하시오
    단체가 공동으로 출자하여 ‘쉼표’를 개소하게 되고, 현재는 3개 단체 소속 지역주민 일부가 ‘쉼표’를 관리하고 있는 상황이다. 운영위원 대표(000)는 00마을학교가 ‘쉼표’ 차원 ... 에서 3개 단체의 공동사업으로 진행하기로 결정되면서 00마을학교 운영위원은 자연스럽게 ‘쉼표’를 관리하고 있는 주민들이 참여하게 되었다고 한다.(2) 강사의 참여 동기‘00연극교실 ... 하는 '마을학교' 사업에 자치구가 지원하는 형식을 취하고 있다. 서울시(행정)에서 예산을 지원해주고, 자치구(중간지원조직)에서 지역주민과 행정의 중간 역할을 수행하고 있다. 00마을학교
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 10페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.04.25
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    발로뛰는 스타트업 강의노트 족보
    는 기업가정신[도전](6~9p)3주차 강의노트- 영화로 보는 기업가정신[조직 관리와 팀 빌딩](10~12p)4주차 강의노트- 영화로 보는 기업가정신[설득](13~15p)1주차 강의 ... 해 나가는 경우도 있는 반면, 경쟁력 유지를 위해 고객 충성도를 높이는 방안을 계속해서 강구해야 하는 업계들도 있다.2. 창업 아이디어나 자금 문제와 관련된 컨설팅을 하거나, 창업 ... 아이디어를 공유할만한 사이트가 있을까?답변: 후에 기업가정신 인터뷰에서 스타트업 대표의 창업 노하우를 제공할 것이다. 교내 창업 지원 부서에서는 전문가 무료 컨설팅을 해주기도 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 77페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.09.07
  • 이력서/입사지원서/경력기술서/자기소개서 양식(정보보호, 정보보안 분야)
    - 대기업 정보보호 관리체계 운영 및 인증심사 대응 총괄- 다수의 정보보호 및 개인정보보호 컨설팅 수행 경험- 대규모 국가전산망 정보보호시스템 운영 및 관리- 투철한 책임감 및 ... 고, ㈜한솔교육에 입사 후 여성방문판매조직에서 영업기획, 영업관리, 영업관리자, 신채널 구축 등을 기획했습니다.그룹의 미래 성장동력 구축 미션으로 子회사인 한솔교육해피너스㈜ 회사 ... 있는 관계 형성을 중시, Gentle하고 친화력 좋다는 주위의 평가. 다양한 영역에 대한 관심/학습욕구. 잘 웃는 편. 여성 방판조직에 오랫동안 근무해와서 여성 친화적 조직관리
    Non-Ai HUMAN
    | 이력서 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.01
  • 직장 내 스트레스
    과 성과에 대한 자료를 조직 수준으로 수집하여 분석한 결과, 만족한 종업원들로 구성된 조직이 그렇지 못한 조직보다 훨씬 효과적이라는 사실을 발견하였다.실제로 한 컨설팅 회사에서 대 ... 들에게 미치는 영향은 무시할 수 있는 수준이 아니다. 스트레스가 이 정도로 명백히 조직에 영향을 미친다면, 무한 경쟁이 키워드가 되어버린 현대 사회에서 이를 잘 관리할 수 있 ... 직장 내 스트레스직장 내 스트레스의 전반에 대해 소개와 대인관계 요인에 의한 스트레스의 초점을 맞추어 더 깊게 연구와 이에 대한 관리 방안을 조사함.스트레스의 정의- ‘적응하기
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.14
  • 2021년 방송통신대_급식경영학_1. 민츠버그의 경영자의 역할, 민츠버그의 경영자 역할에 대응한 급식경영자의 역할을 설명하시오. 2. 급식기업(또는 급식경영자)의 사회적 책임에 대한 사례를 2개 찾아서 사례의 내용과 이를 통한 급식 경영적 시사점을 서술하시오.
    에 대한 분석을 통해 올바른 판단으로 그 문제를 해결할 수 있는 위기관리능력을 발휘해야 한다. 더 나아가 조직의 인적·물적 자원을 누구에게 어떻게 배분할 것인가를 결정하면서 협상 ... 자로 때로는 조직 내 타부서 혹은 외부와의 거래를 수행한다.이에 급식경영자의 관리능력은 첫째, 기술적 능력으로서 직무의 기능적인 측면을 수행하는데 요구되는 능력으로서 자신의 책임 ... 를 중심으로 인천 서구 지원센터에 영양식단 구성과 식자재 제공·위생안전관리 컨설팅·식습관 교육 등을 지원한다. 또한, CJ프레시웨이는 인천 서구 지원센터에 소속된 요양원의 어르신을 대상
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25
  • 금융제도의 이해, 우리나라 비은행금융기관의 종류를 체계적으로 정리하고 최신현황을 조사해보시오
    컨설팅팀과 함께 컨설팅을 공동 수행하면서 함께 고민하고 해결방안을 도출해주는서비스를 진행한다. 그 외에도 개인자산관리서비스 개발, 자산관리조직 강화 등 자산관리 역량을 높이는데 치중였다. ... 에는 재보험, 보증보험이 있다.(9) 그 외, 금융보조기관으로 직접적인 참여가 아닌 원활한 작동에 필요한 여건을 제공하고 주된 업무로 하는 기관으로 예금보험공사, 한국자산관리공사 ... 간 흑자를 시현해왔다.: 새마을금고 및 농/수협/산림조합은 농어촌의 자연부락을 중심으로 조직된 소규모 신용협동기구다. 새마을 금고의 경우에는 1301개 법인을 가지고 있으며, 점포
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.08.24
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    2025년 LG유플러스 컨설팅 직무 합격 자기소개서
    고객 관리 사례를 분석했으며, 실제 시스템 아키텍처와 고객 데이터를 활용한 리포트를 작성했습니다. 이 경험은 컨설팅 직무에서 요구되는 IT 기반 비즈니스 모델 분석 능력의 초석 ... [2025년]LG유플러스 컨설팅직무 합격 자기소개서[목차]1. 본인의 역량을 잘 나타낼 수 있는 이수 과목 3개를 선정하여 학습 결과(학점)와 학습 과정에서 배운 점을 기술 ... 하여 주십시오2. 목표 달성을 위해 스스로 노력하였던 점과 이를 통해 조직과 본인에게 일어난 변화를 구체적으로 기술하여 주십시오3. 소속된 조직의 공동 과업을 달성하는 과정에서 발생
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.08
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    웅진 그룹 몰락과 법정관리 그 후
    웅진 그룹 :몰락과 법정관리 그 후목차1. 웅진그룹을 선정한 근거와 시점 분류2. 웅진의 성장, 그리고 실패3. 웅진그룹 실패의 원인들 : (1) 전략과 외부환경 (2) 조직구조 ... (3) 조직문화4. 법정관리, 그리고 졸업5. '웅진그룹 1년 4개월만의 법정관리 조기졸업' 을 바라보는 관점6. 웅진그룹이 나아가야할 길1. 웅진그룹을 선정한 근거와 시점 분류 ... 은 해 웅진홀딩스는 극동건설과 함께 법정관리를 신청했다.3. 웅진그룹 실패의 원인들 : (1) 전략과 외부환경 (2) 조직구조 (3) 조직문화웅진그룹은 어디서부터 잘못 되었던 것일까
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.05
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    인적자원계획에 대하여 설명하시오.
    을 수립하고 있다.인적자원계획의 중요성은 조직의 성공과 생존에 직접적인 영향을 미친다는 점에서 두드러진다. 인력은 조직의 가장 중요한 자원 중 하나이며, 적절한 인력 관리 없이 조직 ... 적자원계획이 단순히 인력을 관리하는 것을 넘어서, 조직의 전략적 성과를 좌우하는 핵심 요소임을 시사한다.2) 인적자원계획의 수립 과정과 방법론인적자원계획의 수립 과정은 주로 세 단계 ... 인적자원계획에 대하여 설명하시오.1. 서론인적자원계획(Human Resource Planning, HRP)은 조직의 장기적인 인력 수요를 예측하고 그에 맞춰 적절한 인력을 확보
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.07
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    [토론 A+] 공식조직과 비공식조직의 차이점과 공통점을 기술하고 비공식조직조직에 주는 긍정적 효과에 대한 자신의 의견을 기술하시오.
    복지 부서, 공중보건기관, 복지사무소 등- 비정부기구(NGO): 자선단체, 옹호단체, 지역사회, 봉사단체 등- 민간부문조직: 민간 사회서비스 제공자 및 컨설팅 회사 등- 교육기관 ... : 사회복지 교육 및 연구와 관련된 학교, 대학, 훈련기관공식조직은 다양한 작업들을 수행하고 있으며, 크게 분류하여 서비스 제공, 정책 시행, 자원할당, 행정 및 관리, 연구 및 개발 ... - 자원할당: 다양한 사회복지프로그램 및 서비스에 자원을 관리하고 배포- 행정 및 관리: 운영을 감독하고 법률 및 규정을 준수하며 조직 효율성을 유지- 연구 및 개발: 사회복지
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.06.19
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    윈스 정보보안 보안컨설팅-관리 합격 자기소개서와 면접자료
    윈스 정보보안 보안컨설팅-관리 합격 자기소개서와 면접자료( 목 차 )1. 본인이 보안컨설팅 또는 정보보안 관련 경험이 있다면 구체적으로 기술해 주세요.2. 윈스 정보보안보안컨설팅 ... ·소통·관리’가 결합된 종합적인 과정임을 배웠습니다. 기술적 지식뿐 아니라 문제 해결력, 논리적 사고, 그리고 조직 내 커뮤니케이션 능력까지 함께 성장시켜 왔습니다. 윈스의 보안 ... 컨설팅-관리 직무는 이러한 역량을 실질적으로 발휘할 수 있는 자리라 생각합니다. 앞으로도 현장에서 직접 대응하며, 더 안전한 보안 체계를 만들어가는 사람으로 성장하고 싶습니다.2
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.10.12
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2025년 11월 27일 목요일
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