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"근로자의 권리와의무" 검색결과 181-200 / 14,341건

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    사회복지수급권을 보호하기 위한 법적 조치에 대하여 논하시오 할인자료
    으로 한다고 하여 근로자에게 불리한 금액산정을 막는 내용을 명시하고 있으며, 근로자의 보험급여를 받을 권리의 계속성을 보호하여 퇴직하여도 소멸하지 못하게 하였다. 고용보험법 ... 성이 약화될 수 밖에 없다. 또한 사회복지급여를 국민의 권리인 동시에 국가의 의무관계로서 수급되지 않고, 단순 국가행정행위의 반사적 이익 또는 시혜로 인식되는 경향이 있다. 여기서 말 ... 규정이 수급권을 보호하려는 법적인 규제라고 볼 수 있다. 두 번째로 시설이 휴지, 폐지되었을 경우 시설거주자의 권리와 이익을 위해 보호조치를 하도록 한 규정, 마지막으로 보호대상자
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.01.18
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    현행 청소년 관련법 중 문제가 있는 부분은 무엇이라고 생각하며 개정되어야 한다면 어떤 부분이
    는 것이다. 따라서 청소년은 실정법상 보장된 모든 권리를 향유할 수 있고 책임과 의무가 수반된다. 하지만 오늘날 사회는 청소년들의 건전한 성장을 방해하는 물질, 물건, 장소, 행위 등 ... 소년 관련 부처도 각각 다른데 청소년기본법과 청소년보호법의 경우 여성가족부에서, 소년법상 소년은 법무부, 민법상 미성년자는 법무부, 형법상 형사미성년자는 법무부, 근로기준법상 근로 ... 을 다하도록 하였다. 즉 모든 사람이 권리를 향유하고 책임과 의무를 다해야 하는 것이다. 청소년도 헌법과 법률에 따른 기본권 보장, 각종 권리에 따른 책임과 의무를 다할 수 있어야 하
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09
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    집단적 노동관계법(노동조합 불법노동행위 등에 관한 등등) 주제 논문자료 2개를 요약정리
    적 노동관계법에서 전임자의 권리와 지위I. 서론II. 본론1. 전임자에 대한 근로시간면제제도 적용과 부당노동행위1) 서론2) 근로시간 면제자로서 전임자 관련 판례3) 전임자 및 ... 근로시간에 상응하는 것이 이론적으로 어떻게 가능하느냐는 점이다. 전임자에 대해 사용자의 임금지급의무가 없는 것으로 보았을 때 전임자에게는 근로시간 자체가 존재하지 않기 때문이 ... 다. 둘째, 종전에는 노조 전임 설정을 통해서 노조에 대한 편의제공을 하고자 했다. 그러나 노조전임자에게 근로시간면제자의 지위를 부여하고 근로제공의무를 면제해주는 것을 부당노동행위
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18
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    청소년의 법과 생활 서평
    있다면, 일한 것에 대해 임금을 받을 수 있다. 이렇게 근로계약서를 작성하는 것은 근로자의 권리를 챙기는 일이자, 의무라고 할 수 있다.많은 사람이 간과하는 저작권에 관한 내용 ... 었던 내용은 5장에 나와 있던 근로관계에서 사용되는 법이다. 고등학생들도 부모님의 동의가 있으면 아르바이트를 할 수 있는데, 간혹 미성년자들이 돈을 벌기 위해 나이를 속이고 일을 하 ... 도 나와 있었다. 저작권이란 음악, 게임, 영화 등을 만든 원작자가 가지게 되는 권리로, 저작자에게 권리를 주어 창조 활동을 지원하기 위해서 존재한다. 꼭 책으로 내거나 돈을 받
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.28
  • 사회복지사의 법적 지위와 권한, 책임에 대하여 서술하시오
    적 지위2) 민간기관 사회복지사의 법적 지위(1) 근로자로서의 사회복지사(2) 전문가로서의 사회복지사II. 사회복지사의 권한과 책임1) 사회복지 전담공무원의 법적 권한(1) 신분 ... 에 관하여 지방공무원법의 적용을 받는다.2) 민간기관 사회복지사의 법적 지위(1) 근로자로서의 사회복지사첫째, 민간기관에 근무하는 사회복지사는 무보수로 봉사하는 자원봉사자와는 달리 ... 사회복지관련 민간사업장에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 근로자이다.둘째, 사회복지사는 근로자로서의 법적 지위를 갖는다. 따라서 민간기관에 종사하는 사회복지사는 사용자와 원칙
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 5,900원 | 등록일 2021.07.08
  • 법에 관한 지식이 필요하다고 느꼈던 경험담을 서술하시오.
    고 서명한다. 하지만 이 문서는 근로자의 권리의무를 명시하고 있기 때문에, 계약서의 내용을 정확히 이해하는 것이 중요하다. 계약서에 명시된 조건들이 법적 기준에 부합하는지, 근로 ... 자에게 불리한 조항은 없는지 확인하는 것은 자신의 권리를 보호하는 첫걸음이다.부동산 전세 계약 법적 지식서울의 한 조용한 동네에서, 나의 친한 친구인 지훈이는 자신의 첫 전세 계약 ... 으며, 우리의 행동과 결정에 지대한 영향을 미친다. 법은 단순히 사회의 질서를 유지하는 수단이 아니라, 개인의 권리와 자유를 보호하는 방패와도 같다.일상 속에서 법적 지식은 우리
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10
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    사회보장수급권의 의의와 사회보장수급권의 규범적 구조에 대하여 서술하시오
    를 찾을 수 있다. 19세기 중엽 자본주의 제도가 발전?성숙단계에 들어선 서구제국에서, 자본가 계층은 강력한 사회세력으로 새롭게 등장하기 시작한 근로자계층에 대하여 정치적 차원 ... 여 자기반성을 하게 되었다. 그 결과 근로자 계층에 대하여 사회적?정치적 양보 및 경제적 우대를 통한 전반적 노동보호정책을 실시하게 되었다. 그에 따른 이른바 사회보험사상이 대두하기 ... 질서의 정치적 형성이 사회적 경제적 질서와 일치할 때 성과를 거둘 수 있다. 이 때 재정적?예산적 뒷받침 부족으로 인해 국가적 의무이행이 실현되지 못한다면 그 권리는 실효성 있
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.09
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    우리나라 퇴직제도의 종류와 문제점을 작성하고 문제점을 해결하기 위한 방안에 대해 서술하시오
    이다. 근로기준법에 따라 1년 이상 근무한 근로자는 퇴직 시 퇴직금을 받을 권리가 주어지며, 이는 근로 기간에 따라 차등 지급된다.국민연금은 국가가 운영하는 가장 기본적인 사회보장 ... 제도 중 하나로, 일정 소득을 얻는 모든 국민이 의무적으로 가입하게 된다. 국민연금은 근로자뿐만 아니라 자영업자나 농어민 등 다양한 직업군의 국민도 가입할 수 있으며, 연금액 ... 이 있다. 법적으로는 1년 이상 근무한 근로자가 퇴직 시 근무 기간에 따라 퇴직금을 수령할 권리를 가진다. 그러나 퇴직금 제도는 일시불로 지급되기 때문에 장기적인 노후 보장을 제공
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.13
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    생존권의 필요성과 의의와 생존권의 필요성, 우리나라 헌법에서의 생존권에 대하여 서술하세요
    과 여자, 신체 장애자, 그리고 청소년에 대한 특별한 보호 의무가 국가에 부여되는 것이다. 생존권의 다른 헌법 조항도 이와 밀접한 관련이 있다. 예를 들어, 제32조에서 근로자 ... 시킨다. 예를 들어, 헌법 제32조에서의 근로자의 권리와 헌법 제33조에서 노동 3권, 그리고 제35조에서 환경권, 제36조에서 혼인 및 가족생활과 관련한 권리 등 모든 넓은 의미 ... 의 존엄성에 맞는 삶의 질을 보장하는 권리이다. 한 발 더 나아가 헌법에서 국가의 의무를 규정한다. 제34조 제2항에서 국가는 사회보장이나 사회복지 증진의 노력이 있다고 명시되어 있
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
  • 외주 용역 계약서(00-공사)
    11조【권리의무】① “을”이 공사를 진행함에 있어 “을” 및 “을”소속 근로자가 계약내용 및 공사범위를 위반하여 하자발생하였을 경우 지체없이 재시공하여야 한다.② “을”이 본건 ... 】① “을”은 “을”소속 근로자와 근로계약을 체결하고, 소속 근로자의 임금지급등 노동관계법상의 제반의무를 성실하게 이행하여야 한다.② “을”은 매월 기성금 수령전에 체결한 근로계약서 ... 와 노임대장을 “갑”에게 제출하여 ‘을“의 위탁한 관리업무가 원활하게 진행될 수 있도록 협조하여야 한다.③ “을”은 “을” 소속 근로자에 대한 건강진단 및 안전교육등의 제반 의무를 성실
    서식 | 3페이지 | 500원 | 등록일 2024.04.04 | 수정일 2024.04.11
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    2026대비 2025원광대병원 신규간호사 합격 모든 정보!!! 인증O (스펙+자소서+면접기출,팁+합격자방투표)
    의 크기: 가로 773pixel, 세로 605pixel환자의 권리진료 받을 권리권리, 자기결정권상담, 조정을 신청할 권리안전한 의료환경에서 의료서비스를 제공받을 권리환자의 의무 ... . 자기소개서이전에 다른 병원들 자소서 정~말 많이 써봐서 그냥 공고 뜰 때부터 시작했어요문항이 특이하기도 하고 1000자씩이라 좀 어려울 수도 있어서 여기 꼭! 가고 싶으신 분 ... 들은 미리미리 준비하세요1. 원광대-----------------[다부서 경험으로 키운 병원 조직의 이해]매 방학 기간 대학병원의 국가 근로장학생으로 활동하며 병원 조직에 대한 이해
    자기소개서 | 9페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.01.14 | 수정일 2025.06.02
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    사회복지수급권의 침해가 있을 경우 권리구제에 대해서 과제를 작성하시오
    된 인구통계 기준, 근로능력이 없는 무능력자를 중심으로 이루어졌기 때문에, 공공부조를 받을 권리는 헌법이 보장하는 생존권이라기보다는 국가의 생존권으로 인식되었다. 마샬의 시민권 이론 ... 사회복지수급권의 침해가 있을 경우 권리구제에 대해서 과제를 작성하시오.서론기본법 용어의 변화를 통해 국민기초생활보장법은 기존의 생활보호법에 비해 대상자의 공적부조를 받을 권리 ... 1항의 모든 국민은 인간다운 생활을 할 권리가 있다. 제2항에 따른 국가는 사회보장 및 사회복지 증진을 위하여 노력할 의무가 있다. 제3항에 따른 국가는 여성의 복지와 권리 증진
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.09
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    2022년 장애인 인식개선 교육 기초자료
    를 제공함과 동시에 적정한 고용관리를 할 의무를 가진다 . ② 사업주는 근로자가 장애인이라는 이유로 채용ㆍ승진ㆍ전보 및 교육훈련 등 인사관리상의 차별대우를 하여서는 아니 된다 제 ... 28 조 ( 사업주의 장애인 고용 의무 ) ① 상시 50 명 이상의 근로자를 고용하는 사업주 ( 건설업에서 근로자 수를 확인하기 곤란한 경우에는 공사 실적액이 고용노동부장관이 정하 ... . 의무고용률 2020 년기준 국가 , 지자체 , 공기업등 3.4%, 50 인이상 근로자고용 민간 사업주 3.1% 장애인 의무 고용률을 달성 못할 경우 장애인 고용부담금 부과사업주
    리포트 | 22페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.16
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    [공인노무사 1차] 노동법2 "핵심요약" 정리 표 비교
    권리, 의무의 주체"단체협약의 내용당사자근로자측"노동조합, 무자격노조"규범적 부분"개별적근로관계""근로조건 / 조합원의 권리, 의무(승진, 승급, 재해보상, 해고, 소정근로시간 ... 노동조합과 사용자의권리, 의무에 관한 부분"협약의 신고"체결일부터 15일 이내에 당사자 연명으로행정관청에 신고 (효력요건은 아님)"규범적 효력채무적 효력효력발생일단체협약의 체결일 ... (신고일x)강행적 효력"단체협약에 위반하는 취약규칙, 근로계약의 부분은 무효원칙: 상위법(단체협약) 우선 / 예외: 유리조건우선의 원칙"권리의무자"협약 당사자 (노동조합, 사용자
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.17
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    사회복지와 관련된 헌법의 조항들을 찾아 정리하고 의견을 작성하시오
    교육은 무상으로 한다. 둘째, 모든 국민은 근로권리를 가지고 국가에서는 사회적, 경제적 방법으로 근로자의 고용 증진과 동시에 적정한 임금을 보장하기 위하여 노력해야 하며 이 ... 다운 생활을 할 권리를 가진다. 둘째, 국가는 사회보장과 사회복지의 증진에 있어서 노력할 의무를 가진다. 셋째, 국가는 여자의 복지와 권익의 향상을 목적으로 하여 노력해야 한다. 넷째 ... , 국가와 노인 그리고 청소년의 복지향상을 위한 정책 등을 실시할 의무를 가진다. 다섯째, 신체장애자나 질병 그리고 노령 기타의 사유로 인하여 생활능력이 부족한 국민은 법률에서 정하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28
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    사회복지법제와실천_고용시장에서 보호받아야 할 장애인 고용활성화 방안
    중간과제과 목 명이름학번(아이디)사회복지법제와 실천과 제 주 제근로는 국민의 권리이자 의무이나 장애인들의 경우 권리를 행사하기 힘든 상황이다. 고용시장에서 보호받아야 할 장애인 ... 훈련 실시 및 훈련비 지원• 보조공학기기 및 근로지원인 서비스 지원② 의무고용사업주(상시 50인 이상) 의무고용 이행지원• 정부, 공공기관: 3%, 민간기업: 2.7% → 3.0 ... . 결 론:이러한 부분들을 개선하기 위해서는 무엇이 가장 시급할까? 현실적으로 어떤 방법이 있을까 생각을 해보면 기업이 아닌 장애인 근로자 위주로 재개편 되어야 할 것이라는 생각
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.11.24
  • 사회주의적 복지체제 국가중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장단점에 대해 서술하시오. 서론 (1)
    하지 않으면 소멸시켰다. 아버지 할당제와 어머니 할당제는 남성 돌봄 참여와 육아휴직 제도 정착을 위해 자녀가 있는 개인 근로자에게 이전하지 않고 권리로 사용할 수 있도록 했다.이 ... 처럼 육아휴직 중 남성에게 할당된 시간을 이전할 수 없도록 함으로써, 가족 구성원이 아닌 개인 근로자에게 혜택을 받을 수 있는 권리를 부여하였다. 그럼에도 불구하고 아버지의 육아휴직 ... 개인 근로자에게 혜택을 받을 권리를 부여해 남성을 위한 가족화 전략을 시행했다. 또한 아버지 할당제의 계층적 불평등 문제를 해결하기 위해 양성평등 보너스 제도를 마련하였다. 또한
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    근로복지공단 공무직 보험가입조사원 자기소개서 면접 자료집
    . 저는 이 직무가 단순한 가입 확인을 넘어, 근로자들이 법적으로 보장받아야 할 권리를 실제로 누릴 수 있도록이를 근거로 설득력 있는 조치를 취해야 하므로, 자료 분석력과 논리 ... 가 근로자의 안정과 사업장의 지속 가능성을 높이는 데 기여한다는 점을 강조하겠습니다. 예를 들어 “보험가입은 법적 의무이기도 하지만, 재해 발생 시 사업주의 민형사상 책임을 줄이고 ... 분야 직무이해(지원 직무 및 사업 이해도, 직무경력)“보험 사각지대 해소를 위한 실질적 역할의식”보험가입조사원은 근로자들의 사회보장권 강화를 위해 중요한 역할을 수행하는 직무입니다
    자기소개서 | 5페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.28
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    (생활법률) (제1강) A(남, 만 45세)와 B(여, 만 45세)는 같은 직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세)
    법률적 권리의무가 발생하게 됩니다. 그 과정에서 미성년자 자녀는 혼란과 심리적인 충격을 받기 때문에 이혼을 원하는 경우 엄격하게 그 요건과 절차를 두고 있습니다.사례에서 아내 B ... 를 포함한 근로자들을 해고하려고 합니다. 이에 대해 A, B는 부당해고라고 주장하는 상황입니다. 부당해고에 대한 권리구제 방법에는 물론 소송을 제기하는 방법도 있겠으나 비용과 효율 ... 을 수 있습니다.2)노동위원회의 권리구제 방법먼저 사례의 경우 부당해고 구제에 관한 법조항이 적용되는 사업인지 여부에 대해 판단해야 합니다. 상시 4명 이하의 근로자를 사용하는 사업
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.21
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    노인복지정책의 종류에 대해서 적고, 그 중 노인의 소득보장방법 중 사회보험과 공적부조 비교하여 설명
    보험과 공적부조 비교사회보험은 근로 능력이 있는 사람을 위한 제도로 모든 강제 가입자를 대상으로 한다. 자산조사가 필요하지 않고 재원은 주로 근로자의 기여금이나 사용자의 부담금 ... 적이고 비례원리를 따르며 사전적 대응이라는 특징을 가지고 있다. 급여 수준은 적정선 수준으로 권리성이 강하고 낙인이 없다. 공공부조는 근로 능력이 없는 사람을 돕기 위한 제도로 저 ... 되어 있고 국가는 이에 대해 시행할 의무가 있다.2. 헌법 제 34조헌법 제 34조에서는 모든 국민이 인간다운 생활할 권리를 가진다고 명시되어 있다. 국가는 사회보장과 사회복지
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.15 | 수정일 2023.02.17
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2025년 11월 21일 금요일
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