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변화와 혁신 - TOYOTA의 위기, 그리고 변화를 통한 성공사례

TOYOTA의 위기, 그리고 변화를 통한 성공사례
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최초등록일 2009.03.31 최종저작일 2009.03
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변화와 혁신 - TOYOTA의 위기, 그리고 변화를 통한 성공사례
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    소개

    TOYOTA의 위기, 그리고 변화를 통한 성공사례

    목차

    선정이유
    TOYOTA 소개
    변화의 환경
    TOTOTA의 변화
    결론

    본문내용

    빌 게이츠
    ‘ 기업의 본보기 도요타! ’
    중요한 것은 천재적인 사업가가 사라진 후에 그 조직을 어떻게
    영속시킬 것인가에 대한 문제이다. 이 점에서 본보기가 될 만한
    기업이 다름 아닌 도요타이다.
    잭 웰치
    ‘ 승자의 조건을 배워라 ’
    경영난에 허덕이는 일본기업이 그 돌파구로서 구미의 경영모델을
    찾으려 하는데 그보다는 도요타와 같은 경영방법으로 승자의
    조건을 배워야 한다.
    선정이유
    체질이 강한
    기업은
    어떤 기업이며
    그 비결은
    무엇일까?
    지속적인 개선(KAIZEN)과 파괴적인 혁신(Kakushin)으로 품질에서 1등하는 것이
    세계 1위를 의미하는 것…..
    회 사
    설립 : 1937년 8월 28일
    CEO : 와타나베 가쓰야키
    매출액 : 23조 9천 489억엔(’06년) 13.8%↑
    영업이익 : 2조 2천 386억엔(’06년) 19.2%↑
    순이익 : 1조 600천 400억엔(’06년) 19.8%↑
    사원 : 약 65,000명(일본 내)
    계열사 : Daihatsu (소형승용차)
    Hino (대형트럭, 버스)
    주요 History
    1895년 도요타상점으로 출발
    창업자 : 도요다 사키치 (豊田佐吉, 1869∼1930)
    섬유기계 제작으로 성공한 발명왕
    1923년 관동 대 지진을 계기로 자동차사업 구상
    3년 도요타 자동직기제작, 자동차부 신설
    1937년 도요다 자동차 공업㈜ 독립 - 1.5톤 트럭생산
    * 도요다 기이치로 --사키치의 子
    1938 ~ 42 2차대전중 군용트럭 생산
    1947 ~1950 미국차에 대한 경쟁력부족 으로 경영위기,
    파업으로 기이치로 사정 퇴임
    한국전쟁으로 미군에 군용트럭 납품으로 회생
    ’52년 도요타 쇼이치로 취임 (기이치로 子)
    1960~64 도쿄 올림픽을 발판으로 성장 가속화
    `70년 연간생산 100만대,
    `72 누적100만대 돌파
    `75년 오일쇼크로 미국시장 수입차 판매 1위
    1980 `79년 2차오일쇼크로 미국시장 판매부진
    `82 도요타 자동차 판매㈜ 합병
    `83미국시장 향 고급모델 렉서스 출시
    오쿠다 히로시 사장 취임
    2005 와타나베 가쓰야키 사장 취임
    TOYOTA 소개
    사업 현황
    - 26개국 61개 생산라인(일본 15, 해외 46)
    - 전체직원 수 : 26만여명
    - 매출 및 생산대수 : 약24조엔(약 1백60조원), 942만대(’07년 5월)

    참고자료

    · 1. 도요타 방식 (제프리 라이커 : 가산 출판사)
    · 2. 일본의 10년 불황을 이겨낸 힘 도요타
    ·    (김태진 ․ 조두섭 ․ 전우석 : 위즈덤하우스)
    · 3. Issue paper 도요타의 환경중시 경영과 시사점
    ·     (김현진 삼성 경제연구소 수석연구원)
    · 4. 자동차 클러스터 사례 : 도요타 VS 울산
    ·     (복득규 삼성 경제연구소 수석연구원)
    · 5. CEO Information (제 343호) 일본 경제위기와 개혁실패의 교훈
    ·     (이우광 삼성 경제연구소 수석연구원)
    · 6. 일본기업의 위기극복 사례
    ·     (김근동 삼성 경제연구소 수석연구원)
    · 7. www.1000ventures.com/
    · 8. http://maaw.info/
    · 9. LG주간경제 (2004 8 4 체질이 강한 기업) 김창현 책임연구원
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