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[생활환경]직장에서 성공적인 인간관계를 위하여

직장에서 성공적인 인간관계를 맺기위한 방안에 대하여 자세하게 2~3장분량으로 조사 분석한것을 정리한뒤에 기타 상황에 따른 유의사항으로 제출한 자료입니다. 위에 주제로 내시는 분께서는 약간의 수정작업을 하셔도 되고 그대로 내셔도 될 정도로 열심히 준비하여 제출한 자료입니다.
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한컴오피스
최초등록일 2007.05.11 최종저작일 2007.01
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[생활환경]직장에서 성공적인 인간관계를 위하여
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    소개

    직장에서 성공적인 인간관계를 맺기위한 방안에 대하여 자세하게 2~3장분량으로 조사 분석한것을 정리한뒤에 기타 상황에 따른 유의사항으로 제출한 자료입니다.
    위에 주제로 내시는 분께서는 약간의 수정작업을 하셔도 되고 그대로 내셔도 될 정도로
    열심히 준비하여 제출한 자료입니다.

    목차

    1. 직장에서 성공적인 인간관계에 대하여
    2. 직장에서의 지켜야 할 사항
    *출근전과 출근 후의 유의 사항
    *휴식 시간 시 유의사항
    *결근, 지각, 조퇴 시 유의사항
    *여사원에 대한 매너
    *업무시간 시 관계
    *퇴근시 유의사항

    본문내용

    좋은 관계 유지 직장에서 성공적인 인간관계와 마음가짐은 능력 만으로만 되는 것이 아니다. 즉 현실 사회는 서로간의 좋은 관계를 유지하는 자가 능력을 발휘할 수 있다는 결론이 된다. 그러므로 과거와는 다른 인간관계의 방향을 모색하여야 할 것이다. 능력 위주의 직장관계에서 인간성을 위주로 하는 직장 관계로 변화되고 있다는 것이다.
    먼저 베풀자 인간은 대부분이 누구나 자신을 위해 무엇인가 해주기를 원한다. 뿐만 아니라 자신의 것은 아깝고 다른 사람의 것은 별것 아닌 것으로 안다. 그러나 직장이나 어디서나 훌륭한 관계를 만들 수 있는 비결은 자신이 먼저 남에게 베푼다면 분명 좋은 관계를 가질 수 있다는 것이다. 직장에서는 자신이 가지고 있는 노하우(Know-How)를 공개하기를 꺼려한다. 그러나 회사를 위해서 자신이 가진 것을 서로가 공유할 때에 자신에게도 많은 이익이 돌아올 수 있다는 것이다. 마음이나 정보 및 금전적으로 베풀 때 직장에서 재미있게 살아갈 수 있다.
    이익부터 생각하지 말라. 불교의 보왕삼매론에 보면 친구를 사귀되 내가 이롭기를 바라지 말라. 내 가 이롭고자 하면 의리를 상하게 된다. 그래서 성인이 말씀하시되 순결로서 사귐을 길게 하라고 하였다.

    참고자료

    · 없음
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