가부장적 성별분업 사회에서 여성이 당하는 차별과 남성이 당하는 차별을 사례를 들어 젠더관점에서 공통점과 차별성을

소개

여성복지론
주제 : 가부장적 성별분업 사회에서 여성이 당하는 차별과 남성이 당하는 차별을 사례를 들어 젠더관점에서 공통점과 차별성을 서술하시오.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 가부장적 성별분업 사회의 특징과 차별 사례
2. 젠더관점의 공통점과 차별점

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

Ⅰ. 서론
우리나라 헌법에서는 모든 국민이 인간으로서의 존엄과 가치를 가지고, 누구든지 성별으로 인하여 차별을 받지 아니한다고 명시하고 있다. 하지만 이러한 남녀평등사상이 현실에도 온전히 보장되고 있다고 보기는 어렵다. 당장 우리나라 사회에서만 보더라도 여전히 가부장적 제도가 남아 있으며, 노동시장 등에서도 남성과 여성에 대한 차별이 존재하기 때문이다. 이는 생물학적 성이 사회적 성에 영향을 미치는 것으로 볼 수 있고, 이를 통해 성 차별이 발생하는 것으로 이해할 수 있다. 이와 관련하여 우리나라에 여전히 존재하는 가부장적 성별분업 사회에 대해서 살펴보고, 실제로 남성과 여성이 경험하는 차별 사례를 젠더관점에서 평가하고자 한다.

Ⅱ. 본론
1. 가부장적 성별분업 사회의 특징과 차별 사례
가부장제도란 남성이 가정의 대표가 되어 사회활동에 참여하는 제도를 말한다. 이는 고대시대부터 이어진 제도라고 볼 수 있는데, 수렵채집 시대를 거치면서 남성의 역할이 더욱 주요해졌고, 이러한 특성이 가정 내 지배권으로 이어지면서 가부장제도로 발전했다고 볼 수 있다.

참고자료

· 한국보건사회연구원, 「여성차별실태와 정책과제」, 한국보건사회연구원, 2004.
· 한국여성정책연구원, 「성평등의 미래와 정책 대응」, 한국여성정책연구원, 2020.