우리나라에 존재하고 있는 사회문제 또는 관련된 사회적 이슈 중에 한 가지를 선택하여 본인의 의견을 첨가하여 보고서를 작성하고 제출

소개

사회문제론

우리나라에 존재하고 있는 사회문제 또는 관련된 사회적 이슈 중에 한 가지를 선택하여 본인의 의견을 첨가하여 보고서를 작성하고 제출

목차

I. 서론

II. 본론
1. 남성과 여성의 취업률에 영향을 미치는 사회구조적 요인

III. 결론

본문내용

한국 사회에서 여성과 남성의 고용의 문제는 다음과 같은 지표로 구체적으로 살펴볼 수 있다. 여성의 경우에는 남성에 비해서 취업률이 낮은 것을 볼 수 있다. 남성의 취업률은 여성이 비해서 높은 폭을 유지하고 있다. 그러나 진정으로 문제가 되는 것은 취업률 자체의 지표가 가지고 있는 의미라기 보다는 실업률이다.

여성의 경우에는 고용률에 비해서 실업률이 낮은 높은 편이다. 남성의 경우에는 고용률에 비해서 실업률이 낮은 편이지만 여성의 경우에는 고용률이 증가하는 것보다도, 고용률의 전체적인 수치보다도 실업률이 높다.
즉 이러한 지표는 여성들의 취업이 불안정한 상황에서 지속되고 있으며, 여성의 직장이라고 하는 것이 일회적이고 단순 서비스, 사무 직종에 종사하고 있을 가능성이 높다는 것을 의미하는 지표나 다름이 없는 것이다.

참고자료

· <성·사랑·사회> 교재 및 방송강의
· E-나라지표 홈페이지, 남성대비 여성임금비율
· 천지인 기자, [코로나19로 내몰리는 여성] ①일자리 잃는 여성 근로자, 우먼타임스, 2020.11.02.
· 강유정 외, 2020 통계로 보는 여성의 삶, 통계청 여성가족부 보도자료, 2020.
· 류연규·김영미, 한국사회 젠더갈등인식에 관한 탐색적 연구: 성별 조절효과를 중심으로, 한국사회정책, 2019.
· 이재경, 한국사회 젠더 갈등과 '사회 통합', 저스티스, 2013.
· 황성수, 남녀관리자의 승진요인분석: 승진에 미치는 변인의 성별차이를 중심으로, 여성연구, 2017.