태도의 개념, 구성요소 및 태도형성 과정과 태도변화 방법에 대하여 서술하고 자신의 경험을 제시하시오. 인간관계론

소개

태도의 개념, 구성요소 및 태도형성 과정과 태도변화 방법에 대하여 서술하고 자신의 경험을 제시하시오.

목차

1. 서론 – 태도의 개념과 구성요소

2. 본론
1) 태도형성 과정과 태도변화의 방법
2) 태도의 형성과정 및 변화에 관한 자신의 경험

3. 결론 – 자신의 경험을 바탕으로 느낀 점과 개선방안

4.참고문헌

본문내용

사회적 존재인 인간은 타인과의 관계를 통해 전인적 발달을 이루는 경향이 있으며, 삶을 살아가며 형성하는 인간관계가 긍정적이고 생산적일수록 개인의 삶의 질과 정신건강 수준이 증진되기 때문에 현대인은 긍정적 인간관계 형성에 필요한 이론 지식과 실천 기술을 충분히 숙지해야 할 필요가 있다. 특히, 인간관계의 핵심요소 중 하나인 ‘태도’는 관계 형성의 성패에 지대한 영향을 미치므로 관련 메커니즘을 명확히 이해하는 것은 매우 중요하다고 말할 수 있다. 그러므로 아래의 내용에서는 태도의 개념과 구성요소를 제시하고, 본문을 통해 태도형성 과정과 태도의 변화 방법. 그리고 그에 관련된 자신의 경험을 구체적으로 기술하여 태도에 관한 학문적 이해 수준을 제고해보도록 하겠다.

참고자료

· 박연호 외(2018), 현대인간관계론, 박영사