사회복지 급여의 형태 중 현물, 현금 바우처에 대해 설명하고 우리나라 노인복지정책에서 3가지의 급여 형태의 사례를 제출하시오.

소개

사회복지 급여의 형태 중 현물, 현금 바우처에 대해 설명하고 우리나라 노인복지정책에서 3가지의 급여 형태의 사례를 제출하시오.

목차

1. 서론

2. 본론
1) ‘현금 급여’에 대한 설명과 관련 사례
2) ‘현물 급여’에 대한 설명과 관련 사례
3) ‘바우처’에 대한 설명과 관련 사례

3. 결론

4. 참고문헌

본문내용

사회복지정책의 효과성을 높이기 위해서는 전달체계의 효율성, 정책의 방향성, 충분한 재원의 확보 등 다양한 요인들이 고려되어야 하지만 그중에서도 클라이언트에게 어떤 형태의 급여를 제공할 것인지를 결정하는 것은 사회복지정책의 성과를 판가름할 정도로 매우 중요하다. 그 이유는 사회복지정책의 급여 형태는 각각의 장단점과 특징이 명확하여 사회복지실천현장과 클라이언트의 특성에 맞게 활용하면 높은 효과와 효율이 나타나지만, 반대로 현장과 클라이언트의 특성과 부합하지 않는 급여 형태를 적용하면 재원의 낭비, 급여의 남용 등의 역기능이 발생할 수 있기 때문이다. 이처럼 사회복지정책의 급여 형태는 높은 중요성을 가지고 있고, 나는 그것을 명확하게 이해하기 위해 이하의 본문을 통하여 사회복지 급여 형태 세 가지를 설명하고, 한국 노인복지정책에서 세 가지 급여 형태의 사례를 찾아 기술해보도록 하겠다.

참고자료

· 현대사이버평생교육원 : “사회복지정책론 교안”
· 찾기쉬운 생활법령 정보, ‘ 장기요양보험에 가입하세요. ’
· https://easylaw.go.kr/CSP/CnpClsMainBtr.laf?popMenu=ov&csmSeq=673&ccfNo=2&cciNo=2&cnpClsNo=1