사회복지간접실습과제1, 강의요약, 사회복지사로서의 실천방법

소개

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목차

주제 1: [간접실습1] 강의, [간접실습2] 강의 내용 요약 ‧ 정리
1. [간접실습1] 강의 내용 요약 ‧ 정리

주제 2: 사회복지실천의 개념과 실제 현장에서 사회복지사로서의 실천방법에 대해 제시하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
Ⅲ. 결론

본문내용

< 주제 1: [간접실습1] 강의, [간접실습2] 강의 내용 요약 ‧ 정리 >
1. [간접실습1] 강의 내용 요약 ‧ 정리
사회복지실천의 사례관리의 개념 중 사례관리를 설명하는 다양한 표현들이 있다. 첫 번째로 사례 관리란 복합적인 문제를 지닌 클라이언트의 욕구를 충족시키기 위하여 다양한 서비스를 제공하는 실천적 활동과 다양한 사회적 자원을 동원하는 활동이다. 두 번째로 복합적인 욕구를 가진 사람들의 복지를 위해 공식적, 비공식적 지원과 활동의 네트워크를 조직, 조정, 유지하는 활동이다. 세 번째로 복합적인 욕구를 가진 대상자에게 다양한 서비스를 효과적으로 전달하기 위한 실천 전략이다. 네 번째로는 다양하고 복합적인 욕구를 지닌 클라이언트를 대상으로 사례관리자 또는 사례관리 팀이 공식적, 비공식적 지원망과 클라이언트의 기능과 복지를 최대화하기 위해 고안된 활동을 조직하고 조정하며 유지하는 활동이다. 사례관리의 목적인 클라이언트의 역량강화, 보호의 연속성 보장, 서비스의 통합성 증진, 서비스의 접근성 증진, 사회적 책임의 증진, 성과관리 등이 있다.
사례관리를 정의하자면, 복합적인 문제를 가진 클라이언트를 대상으로 그들의 문제를 해결하기 위해 포괄적인 서비스 계획을 개발하고, 각종 서비스에 대한 클라이언트의 접근을 용이하게 하는 옹호 활동을 하며, 적절하고 효과적인 서비스가 전달되고 있는지 점검하고 평가하는 활동을 하며, 지역사회의 다양한 자원을 활용하여 지속적이고 효과적인 사회복지 서비스를 제공하는 통합적 실천방법이다.
사례관리 등장에 영향을 미친 요인으로는 탈시설화, 복잡하고 분산된 서비스 체계, 클라이언트와 그 가족에게 부과되는 과도한 책임, 복합적인 문제와 욕구를 가진 클라이언트의 증가, 서비스 비용 억제의 필요성 증대, 기존 서비스의 단편성, 사회적 지원체계와 지원망의 중요성에 대한 인식 증가 등이 있다. 우리나라의 사례관리는 1990년대 이후 사회복지의 방향이 지역사회복지 중심으로 전환되면서 도입되었다.

참고자료

· 없음