하브루타 책 핵심 요약노트(하브루타 네 질문이 뭐니?, 하브루타 질문 놀이터, 부모라면 유대인처럼 하브루타로 교육하라, 하브루타, 교사가 답이다)

소개

하브루타 책 4권을 목차 중심으로 핵심만 간단하게 요약하였습니다.
책을 정독하였다면 목차의 요약 내용만 봐도 기억에 남을만한 수준의 짧은 요약입니다.

*각 권당 인용 및 요약의 내용은 페이지수에 비례하여 3% 이내입니다.
혹여 저작권 문제가 있다면 바로 삭제하겠습니다.

목차

1. 하브루타 네 질문이 뭐니?(하브루타문화협회)
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 제 1장. 가정에서 하브루타하기
Ⅲ. 제 2장. 학교에서 하브루타하기 1 – 유·초등 편
Ⅳ. 제 3장. 학교에서 하브루타하기 2 – 중등 편
Ⅴ. 제 4장. 학교에서 하브루타하기 3 – 고등 편
Ⅵ. 제 5장. 학교에서 하브루타하기 4 – 대학 편
Ⅶ. 제 6장. 질문으로 끌어내는 교육학
Ⅷ. 제 7장. 질문으로 끌어내는 상담
Ⅸ. 제 8장. 유대인의 질문 문화

2. 하브루타 질문 놀이터(권문정, 채명희)
Ⅰ. CHAPTER 1. 유아도 하브루타를 할 수 있어요? 유아 하브루타가 꼭 필요한 이유
Ⅱ. CHAPTER 2. 하브루타로 질문 놀이터를 만들어요. 유아 하브루타를 위한 변화
Ⅲ. CHAPTER 4. 엄마, 아빠! 함께 이야기해요. 집에서 하는 유아 하브루타 HOW

3. 부모라면 유대인처럼 하브루타로 교육하라(전성수)
Ⅰ. 유대인은 하브루타 교육으로 만들어진다
Ⅱ. 스스로 생각하는 아이, 말하기를 겁내지 않는 아이
Ⅲ. 아이의 행복한 공부를 꿈꾸는 교육

4. 하브루타, 교사가 답이다(이익열)
Ⅰ. 서론
Ⅱ. Part 1. 하브루타, 쉽지만 강력한 변화를 일으킨다
Ⅲ. Part 2. 질문하는 교사, 몸이 기억할 때까지 익히라
Ⅳ. Part 3. 대화하는 교사, 소통과 경청을 배우라
Ⅴ. Part 4. 자립심을 키우는 교사, 학생 스스로 하게 하라

본문내용

Ⅰ. 서론
1. 글로벌 시대에는 어떤 인재를 원하는가
“유능한 리더는 바른 질문에 집중하고, 평범한 리더는 질문의 답에 매달린다.” - 존 코터
가. 중요한 문제는 반드시 질문으로 풀어야 한다.
나. 회의를 시작할 때 대답을 찾아야 하는 3가지 중요한 질문을 정한다.
다. 회의가 끝나면 얼마나 회의를 잘 했는지 파악하기 위해 주로 질문을 가지고 성찰한다.
라. 액션러닝, 지시 대신 질문하는 리더십, 코칭의 핵심도 질문, 사람 관리의 중요성을 깨우치는 리더십 질문

Ⅱ. 제 1장. 가정에서 하브루타하기
1. 질문을 품은 사람이 행복하다(김혜경)
가. 질문이 삶의 방향을 결정한다
– 어떻게 하면 가슴 뛰는 삶을 살 것인가? 지금 행복한가?
나. 그림책 하브루타-소통하는 가족이 행복하다
다. 자기 안의 물음표를 찾아야 행복하다
- 당신의 삶을 이끄는 질문은 무엇입니까?
- 질문에는 힘이 있다. 좋은 답을 찾았다면 실천해야 한다.
- 내가 하는 일이 누군가를 돕거나 세상을 변화시키는데 조금이라도 도움이 되는 일인가?
라. 가정에서 하브루타 실천 방법,
- 하브루타 데이
- 자기 가족만의 하브루타(p49-53) :
주제 이해하기, 질문 만들기, 질문 공유하기, 질문 고르기, 1차 토론하기, 2차 확장하기, 마무리
2. 질문에서 삶의 방향을 찾다(양동일)
가. 누구나 인생에서 길을 헤맬 때가 있다.
나. 따뜻한 질문, 자녀교육의 출발점
- 가족대화의 첫 출발점은 아이들이 재미있어 할 만한 흥미로운 이야기를 들려주는 것이다.
- 이야기를 하다 보면 호기심이나 궁금증이 생기고 질문의 씨앗, 의문이 든다.
- 호기심이 질문으로 이어지며 그 질문에 대답하는 과정을 통해 대화가 깊어진다.
- 결과적으로 사고력이 확장된다.

참고자료

· 없음