성장 마인드셋을 통한 잠재력과 변화의 가능성을 가지는 것이 중요하다는 내용임

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본문내용

1967년 바나드 칼리지 졸업, 1972년 예일대에서 박사학위 취득, 콜럼비아 대학과 하버드 대학, 일리노이 대학을 거쳐 2004년부터 스탠포드 대학에서 가르치고 있다
그녀의 저서 <Self-Theories>는 2000년 ‘월드 에듀케이션 펠로우십’의 올해의 책으로 선정되었다.
Chapter 1 마인드세트란 무엇인가?
ㅁ 생각이 전부다 13
누구에게나 롤 모델이 있게 마련이다. 인생의 결정적인 순간에 방향을 가리켜 줄 누군가가 있다는 뜻이다.
ㅁ 왜 사람들은 다 다를까? 16
어떤 사람을 더 똑똑하거나 더 도덕적인 존재로 만드는 것은 무엇일까?
인간이 성장할 때는 유전자와 환경이 서로 협력한다. 유전자가 인간의 성장에 제대로 기능을 발휘하려면 환경의 뒷받침이 꼭 필요하다.
ㅁ 이 모든 차이는 무슨 의미일까? 2개의 마인드세트가 있다는 뜻이다. 19
어떤 관점을 택하느냐에 따라 당신의 삶이 나아가는 방향이 달라진다.
고착 마인드세트는 당신의 자질이 돌에 새긴 듯 이미 정해져 있는 믿는 마음이다.
성장 마인드세트는 자질이란 것은 노력만 하면 언제든지 향상될 수 있다고 믿는 마음이다.
ㅁ 마인드세트에 따라 세상이 180도 달리 보인다. 23
고착 마인드세트의 사람들은 그날 일어난 일들을 자신의 능력과 가치를 직접적으로 말해주는 척도로 받아들인다.성장 마인드세트의 사람들은 자신에게 어떤 딱지를 붙여버리고 두 손을 들어버리지는 않는다.
ㅁ 성장 마인드세트는 마법인가? 27
사람들이 모험과 노력을 보는 인식이 마인드세트에서 비롯된다는 점이다. 고착 마인드세트의 사람들은 모험의 중요성과 인내력의 힘을 강조한 격언이나 속담에 동의하지 않는다.성장 마인드세트의 사람들은 새로운 사고방식을 자신과 다른 사람들을 위해 실천에 옮긴다.
ㅁ 누가 자신의 강점과 한계를 정확히 알까? 31
성장 마인드세트를 가진 사람들처럼 학습을 중요시 여기게 된다면, 당신이 효율적으로 배우기 위해서는 지금 이 순간 당신의 능력(강점, 약점)에 대한 정확한 정보가 꼭 필요하다.

참고자료

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