노동조합의 조직형태
- 최초 등록일
- 2019.03.25
- 최종 저작일
- 2019.03
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목차
1. 노동조합의 의의와 취지
2. 노동조합의 조직형태
본문내용
노동조합의 의의와 취지
노동조합은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지 · 개선 기타 근로 자의 경제적 · 사회적 지위향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 연합단체를 말한다. 이러한 노동조합은 헌법 제33조 제1항의 단결권 보장의 취지에 따라 사용자와의 개별 적인 근로관계에서 오는 형식적인 평등을 극복하고 노사간의 실질적인 대등성을 통해 근로 조건 향상이라는 목적활동을 수행하기 위해 생성된 조직이다.
노동조합의 조직형태
의의
노동조합의 조직형태는 노동조합에 관한 연구에 있어서 매우 중요한 문제이다. 노동조합의 단결력 및 영향력의 측면에서 노동조합을 어떻게 조직할 것인가를 결정하게 된다. 또한 노동조합의 조직형태는 역사의 진전에 따라 처음 출현한 조직형태가 새로운 사회 의 발전에 발맞추어 개선되기도 하면서 새로운 조직형태에 영향을 주게 된다. 노동조합의 조직형태를 말할 때 보통 두 가지 기준에 의하여 분류된 조직형태와 관련되는데,......<중 략>
참고 자료
없음