[기업의 이해자집단] 내부 이해자관계자집단(주주, 노동조합, 종업원)

목차

I. 주주
II. 노동조합, 종업원

참고문헌

본문내용

일찍이 주주(stockholders)는 기업소유자로서 스스로가 핵심집단을 형성하여 왔다. 즉 대주주나 소주주가 전략결정의 핵심이자 주체로서, 기타의 온갖 그룹들이 위성집단을 형성하고 있었다고 할 수 있다. 그러나 기업규모가 커지고 경영기능이 복잡화된 오늘날과 같은 고도의 자본주의 경제체제하에서는 정책의 주체나 핵심은 전문적 지식이나 경험이 풍부한 전문경영자로 옮겨지고 주식은 고도로 분산화하게 되어, 주주라는 사실만 가지고서는 이미 전략결정의 핵심집단으로서 군림하는데 위협을 받고 있다.
물론 아직도 사적소유나 과반수 지주지배는 존재하며, 더구나 기업규모가 작아질수록 그러한 형태는 지금도 많이 남아 있기는 하다. 다만 일반적으로 주주나 소유주는 점차 위성집단화해서 "사외화"하는 경향을 띄고 있으며 그 대신 전문경영자가 핵심집단이 되어 전략결정의 주체가 되어가고 있다.

참고자료

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· 2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
· 경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
· 조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
· 사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
· 내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
· 경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
· 국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
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