지방대 취업난의 환경적, 경제적 원인과 그 해결책

소개

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목차

1. 서론
2. 지방대 취업난의 실태
3. 지방대 취업장벽의 원인
4. 지방대 취업난 해결
5. 결론

본문내용

“지방대 출신자들에게는 공공기관 취업이 낙타 바늘구멍 통과하기보다 더 어려운 실정” 이는 기획재정위원회 박주현 위원 제20대 국회 전반기 기획재정위원회 위원, 제20대 국민의당 비례대표
이 기획재정부로부터 제출받은 ‘공공기관 지역인재 채용 현황’을 보고 한 말이다. 이에 따르면, 2015년 신규채용을 한 공공기관 337곳 중 공공기관 절반인 171곳(50.7%)이 법률이 정한 비수도권 지역인재 공공기관 채용기준(35%)을 지키지 않았다. 공무를 수행하는 공공기관마저 우리나라 지방대 취업난 문제의 심각성을 잘 모르고 있으며, 문제 해결의 의지가 보이지 않는다. 이것은 국가의 문제 해결 의지 역시 부족하다는 것이다.
이 글은 국가에 지방대 취업난의 실태가 심각함을 알림으로써 문제를 해결할 필요성을 강조하려는 목적이다. 또한, 이에 따른 적절한 해결책을 제시하여 비수도권 대학 취업 장벽 해소에 도움이 되기 위함이다. 지방대 취업난은 지방대 학생들에게 부담과 절망을 느끼게 하고 한국 사회의 문제로 자리 잡고 있어 시급히 해결해야 할 필요성이 있다. 그러나 지방대 취업난은 다양한 원인이 복합되어 발생한 문제이니만큼, 한쪽의 노력만으로는 해결할 수 없다. 이에 따라 이 글은 국가의 도움을 기반으로 학생, 대학과 기업이 협력하여 노력해 문제를 해결하도록 장려하기 위함이다.
먼저 수도권 대학과 비교를 중심으로 지방대 취업난의 실태를 조사할 것이다. 그리고 지방대 취업난의 원인을 환경적인 측면에서 분석하여 지방대 학생의 경험과 교육 · 연구 시설 부족에 대해 연구한다. 그리고 이 환경적인 문제를 해결하기 위한 예산이 부족하다는 경제적인 원인을 제시한다. 마지막으로 환경적인 원인에 대해 구체적인 방안을 제시하고, 궁극적으로 문제가 되는 예산 부족 문제에 대한 해결책으로 국가의 지원 필요성을 강조할 것이다.

지방대 취업난의 실태
2015년 지방 대학의 취업률은 59.3%로 수도권 대학보다 3.1%포인트 높다. 실제로 4년제 대학 취업률 상위 30개교 중 수도권 대학은 6개교뿐이고 나머지 24개교는 모두 지방대학이다.

참고자료

· 김재훈, 「수도권 정원규제와 대학 간 경쟁」, 『KID FOCUS』 통권 제60호, 한국개발연 구원, 2015.
· 대학교육협의회와 교육부, 「2015년 4년제 대학 취업률」, 대학알리미, 2015.
· 여석호, 「산학협력선도대학(LINC)육성사업의 효과성 인식에 관한 연구 : 기업지원 프로그램을 중심으로」, 부산대학교 행정대학원 석사학위 논문, 2016.
· 전재식, 「지역-대학 상생의 인재육성 지원 방안」, 『THE HRD REVIEW』 제19권 2호, 한국직업능력개발원, 2016, 52~63쪽.
· 한국고용정보원, 「2013 대졸자직업이동경로조사 기초분석보고서」, 2015.
· 김한별, 「일본 지방대 취업률 98.8% … 비결은 방과 후 '꿈의 방' 실습」, 중앙일보, http://news.joins.com/article/16704708 (검색일: 2016년 12월 11일).
· 대학알리미 http://www.academyinfo.go.kr/ (검색일: 2016년 12월 13일).
· 창원대학교 LINC 사업단 공식 홈페이지 https://linc.changwon.ac.kr/ (검색일: 2016년 11월 16일).