장애인 차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률에서 규정한 네 가지 차별의 정의에 따라 각각의 사례를 2가지씩 서술하시오.(직접차별, 간접차별, 정당한 편의제공 거부에 의한 차별, 광고에 의한 차별)

소개글

장애인 차별금지 및 권리구제 등에 관한 법률에서 규정한 네 가지 차별의 정의에 따라 각각의 사례를 2가지씩 서술하시오.(직접차별, 간접차별, 정당한 편의제공 거부에 의한 차별, 광고에 의한 차별)

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본문내용

장애인차별금지법에서 정의하는 장애인차별행위는 장애인을 장애를 이유로 정당한 이유 없이 제한하며 배제하고 분리시키며 거부하는 등과 관련하여 불리하게 대하는 경우를 말한다. 이러한 차별행위의 형태에 따라서 직접차별, 간접차별, 정당한 편의제공의 거부에 의한 차별, 광고에 의한 차별 등으로 분류되어진다 그러나 해당하는 장애인 차별을 해소하는 것에 있어서 비용이 과도하게 부담이 되거나 다른 정당한 사유가 있는 경우에는 위와 같은 경우에도 차별행위로 보지 않는다. 장애인차별금지법에서 금지하는 ‘차별’은 직접파별, 간접차별, 정당한 편의제공의 거부에 의한 차별, 광고에 의한 차별 등 총 4가지 유형으로 나뉘며 각각의 내용과 사례를 알아보도록 하겠다.

직접차별
장애인을 장애라는 이유만으로 정당한 사유 없이 제한하며 배제하고 분리시키며 거부하는 등에 의하여 직접적으로 불리하게 대하는 경우를 말한다.
-장애를 가지고 있다는 이유만으로 원룸계약을 해주지 않는 집주인

참고 자료

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