경기도 부천시 심곡동 쇼핑몰 빌딩 사업계획서

목차

제1장 사업 개요
제2장 사업지 분석
제3장 개발계획
제4장 Marketing
제5장 사업수지분석

본문내용

Career 의 3가지 의미
1. 전 생애적 관점
2. 일(work)
3. 경력 / 분야(Field) & 직업(Occupation)
재취업에 대한 이해
진로발달은 생애에 걸쳐서 이루어지고 변화하는 것이며, 직업선택을 타협과 선택이 상호작용하는 일련의 적응과정으로 보았다.
1. 목 적
2. PROJECT 추진 방향
경기 부천 원미구 지역의 최대 중심상권인 부천역세권에 위치한 심곡동 482-2번지의 기존 건물을 최상 · 최적으로 개발하여 토지의 이용률을 높이고 이용객의 편익을 도모하므로서 지역사회에 이바지 하는데 목적이 있다.
수익성 및 사업 안전성의 극대화를 전제로 하는 개발계획 및 마케팅 전략 수립
부천역 지하철역 주변의 도심경관개선 및 재배치 효과

<중 략>

노원과 함께 서울북부지역 대표상권으로 꼽히는 수유상권은 풍부한 배후수요와 유동인구, 다양한 연령층, 주택가와 오피스가 적절히 혼재된 A급상권의 전형적인 예라 할 수 있다.
지하철4호선 수유역을 중심으로 형성되어 있는 수유상권은 95년 강북구청이 들어서고 서울,경기북부지역을 왕래하는 버스노선이 마장동에서 수유동으로 옮겨오면서 본격적으로 성장하기 시작했고, 96년 강북구가 수유역일대를 도시설계지구로 지정(35만여제곱미터)하면서 규모와 내용면에 있어서의 큰 발전이 있게 되었다.
수유역에서 근거리에 있는 강북구청과 북부경찰서의 영향으로 이 일대는 행정의 중심기능을 하고 있으며, 동시에 주변에 대형건물과 사무실이 많이 들어서 업무의 중심지로서도 손색이 없는 모습을 보이고 있다.

<중 략>

포괄적 운영방안
▷ 팀 별 실적 평가에 따른 포상제도 및 인센티브제 시행으로 선의의 경쟁 유도
▷ 분양초기 공동운영시스템, 잔여물량 발생 시 팀 별 책임 할당제 및 Direct Marketing 체제
▷ 운영상황에 따른 공동 대처 및 팀 별 협조체제 구축
▷ 개인 / 팀 별 업무일지 작성, 조 / 석간 실적 Check를 통한 철저한 실적 관리
▷ 공휴일 및 야간 당직 근무, 순환 근무제 실시
▷ 조/ 석 업무회의 및 1일 30분 교육 실시(고객응대 요령 및 고객 확보를 위한 교육, 사례 발표)

참고 자료

없음