간호전문직의 문제점과 발전방향

목차

1. 간호전문화의 필요성
2. 간호전문직으로 발전의 문제점과 발전방향
3. 고찰
4. 참고문헌

본문내용

1. 간호전문화의 필요성
현대사회는 과학기술의 발전에 따른 의료기술의 향상과 건강문제의 변화로 인해 의료 서비스에 대한 사회적 기대가 점차 높아지면서 건강 서비스직의 전문화 및 의료 서비스의 질적인 향상이 요구되고 있다. 현대의 보건의료 분야의 과학기술의 발전과 더불어 여러분야가 다양하게 전문화되고, 그들의 교육적 준비과정이 다양하고, 간호사가 근무해야 하는 기관이나 부서가 복잡ㆍ다양해지고, 대상자 관리를 타 직종의 건강 전문직업인들이 각각의 질적 업무를 수행하면서 동등한 능력을 가지고 협동하여야 목적을 달성할 수 있으므로 그들과 같이 업무를 수행하는 간호의 전문화는 불가피한 시대에 와 있다. 간호직 주변의 타 보건직종이 급속도로 다양하게 전문화되어 가는 이 시기에, 간호수행이 우리나라 “간호사의 윤리강령”에 표현된 건강의 증진, 질병의 예방, 건강의 회복 및 고통의 경감 등 간호의 기본 책임을 다하여 간호를 통해 건강한 사회를 이룩하기 위해서는 지금의 상태에서는 부족하기 때문에 간호의 전문화가 이루어 져야 한다. 따라서 간호가 돌봄의 수준에서 그치지 않고 준전문직에서 나아가 전문직으로 발돋움 하는데 있어서의 문제점들과 그에 따른 발전방향을 알아보도록 하겠다.
2. 간호전문직으로 발전의 문제점과 개선방안
⑴ 간호 전문지식
과거에는 간호를 정의할 때 환자에게 헌신적인 간호사의 희생과 봉사로 비춰졌다. 하지만 간호가 전문직으로 가기위해서는 전문적인 지식을 기반으로 한 전문적인 교육이 필요하다. 전문직은 실무수행의 기초가 되는 전문지식이 있어야 하며, 이러한 전문지식은 연구를 통 해 지속적으로 확장되어야 한다. 간호학에서 간호업무를 이끌어갈 간호 전문지식이 필요하 다는 생각은 20세기가 되면서부터 시작되었다. 하지만 아직도 간호학은 간호학 특유의 지 식체가 부족하다는 지적을 받고 있다. 그 이유는 간호 업무가 제대로 확인되지 않았고, 간 호업무를 이끌어갈 간호학 특유의 간호이론이 확실히 정립되지 않았기 때문이다. 또한 직 업적 자율성을 확보하기 위해서는 이러한 간호전문 지식들이 전문가 집단과 대중에게 인정 받아야 하는데, 간호전문지식이 보건의료에 기여하는 바를 아직 완전하게 인정받기 못하고 있는 실정이다.

참고자료

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· 홍여신(1998)『간호전문직의 과제와 실천방향』현문사
· 김광주(1994)『간호의 전문화를 위한 정책방향』대한간호, 33(2)
· 지성애 외 2명(2001)『간호전문직 자율성의 개념분석』대한간호, 31(5)
· 이은주(1999)『간호이론의 발전과 간호 분류체계』한국간호교육학회지, 5(2)
· 서문자(1997)『한국의 간호교육과정 경향과 전망』한국간호교육학회지, 3,46-58
· 대한간호협회(1995)『우리나라 전문 간호사제도 개선방안』대한간호, 34(3)
· 양일심(1998)『간호사이미지 결정요인에 관한 연구』간호행정학회지, 4(2)