자원봉사활동의 특징과 현황과 문제점과 활성화 방안

소개

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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 자원봉사의 의미 및 특징
1) 의미
2) 특징

2. 우리나라 자원봉사활동의 현황 및 문제점
1) 현황
2) 문제점

3. 우리나라 자원봉사활동의 활성화 방안

Ⅲ. 결론

<참고문헌>

본문내용

Ⅰ. 서론

자원봉사는 여러 가지 형태로 활동되어지는데 최근 여러 가지 동호회나 자원봉사센터등의 지속적이고 조직적인 활동에서부터 개인적인 단순노력봉사까지 매우 다양하게 나타나고 있다. 이에 따라 자원봉사의 영역이나 참여계층 또한 예전과 달리 매우 다양하고 넓게 참여되고 있는 것이 사실이다. 이와 같이 우리나라의 자원봉사는 최근들어 더욱 빠르게 양적 확대되어 사회 여러계층에서 활동이 이루어지고 있지만 정작 얼마만큼이나 실질적인 도움이 되고 있는가에 대한 문제를 지적할 수 있다. 기업체나 대학 또는 중 고등학교에서는 사회봉사활동에 대한 인센티브나 학점이 관련되어 있기 때문에 형식적 봉사활동, 또는 이를 도구화하는 문제가 있는가 하면 각 센터별 원활한 연계의 부족, 그리고 좀더 현실적이고 체계적인 봉사활동의 제도화가 부족하여 보다 효과적이고 능률적인 봉사가 이루어지지 않고 있는 점이다. 이와 관련하여 우리나라 자원봉사활동의 문제점이 무엇인지 살펴보고 이를 개선하기 위한 활성화 방안에 대해 이야기 하고자 한다.

<중 략>

자원봉사자들을 선정할 때 그들의 가정환경, 사회경험, 소지하고 있는 기술 등을 고려하여 봉사프로그램에 적합한 사람을 선별하고 적절한 직책에 배치해야 한다. 또한 이들의 자신의 직채과 역할을 충분히 인지할 수 있도록 충분한 오리엔테이션을 실시하고, 자원봉사활동을 효율적으로 수행하기 위해서는 이들에 대한 적절한 지도감독이 필수적이다. 지도감독의 내용은 봉사활동에 필요한 제반 행적적인 절차검증, 전문적인 기술, 자원봉사자의 능력과 활동성과에 대한 평가 기회를 제공하는 것이다.
자원봉사자들을 효과적으로 활용하기 위해서는 자원봉사자들에 대한 체계적인 기록관리가 이루어 져야 한다. 자원봉사자의 지원서, 이력서, 활동보고서, 평가서, 신상명세서 등의 자료는 자원봉사들의 효과적인 배치, 봉사활동의 올바른 평가, 계속 활동시킬지의 여부 등을 판단하는 근거가 될 수 있다.

참고자료

· 없음