일본문화의 장인정신, 결혼식, 다도와 정원,가부키,스모,종교

소개

일본문화의 장인정신과 결혼식 다도와 정원, 가부키, 스모, 종교, 목욕문화 등을 중요부분을 강조하여 정리하였습니다.

목차

1.장인정신
2.결혼식.
3.가부키
4.목욕문화
5.일본의 종교
6.다도와 정원
7.스모

본문내용

1.장인정신(의미와 역사적 배경에 따른 발달과정 및 발달 원인)
장인정신이란 자기가 하고 있는 일에 전념하거나 한 가지 기술에 전공하여 그 일에 정통하려고 하는 직업정신을 뜻한다. 이는 16세기 후반에 도요토미 히데요시가 발표한 엄격한 신분제의 영향으로 형성되었다. 사농공상의 엄격한 신분제가 완성되었고, 신분상승에 제한을 두어 그 때부터 일본인들은 자신의 계급에서 최고가 되자는 생각을 갖게 된다. 또한 이를 인정해주는 사회적 분위기를 통해서 더욱 깊은 뿌리를 내릴 수 있었다.
일본의 장인정신을 바탕으로 둔 것이 이에모토 제도 이다. 이에모토란 어떠한 분야를 창시한 사람의 정통을 전승하는 종가를 의미한다. 혈연을 중심으로 가문을 이어가는 한국에 비해 일본의 경우, 반드시 자식이 아니더라도 양자로 삼아 스승의 성을 받아 전통을 계승시키도록 되어있다. 이는 단순히 예술적인 측면이 아니라 정치에서도 엿볼 수 있으나, 요즘에 들어 많은 사회적 문제가 되고 있다.
일본의 장인정신의 형성요인으로 첫 번째, 엄격한 신분제도가 있었고, 두 번째로는 종교적인 색채를 통해서 이해할 수 있다. 습관적으로 작은 사물 하나하나에도 ‘도’의 의미를 부여하는 일본인에게 자신의 자리에서 할 수 있는 만큼 최선을 다하는 것을 도덕으로 여겨졌고, 이러한 장인정신은 불교의 해탈의 경지에 이르는 것과 같다 여겼다. 세 번째로 일본인들의 현세성과 연관지어 설명할 수 있다. 단지 전통을 계승하는 것 뿐 아니라, 비록 남의 것이라도 자기 것으로 만들고 소중히 여기며 발전시키는 것 또한 일본 장인정신의 특징이라 하겠다. 또한 이러한 전통을 그대로 계승하는 것이라 시대의 요구를 수용하고 융통성 있게 발전시키는 것도 일본인만의 특징이라 할 수 있다.
한국과 일본의 장인정신의 차이에는 역사적인 신분제의 차이로부터 설명할 수 있다.
일본의 경우, 사농공상의 엄격한 신분제를 통해 신분상승의 어려움이 있었으나, 한국은 고려시대에 일찍이 과거제를 실시하여 실력을 중시하는 관료체제를 통해 자신의 신분을 뛰어넘을 수 있는 신분상승의 기회를 주었다.
2.결혼식.

참고자료

· 일본,일본인,일본문화/정형 저/다락원
· 그외 다수 핸드아웃들