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대전·충남지역 청년층 노동시장의 특성 및 청년인력 유·출입 분석 (Analysis of Local Youth Labor Market with Special Emphasys on Out/In Flow of College Graduate)

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최초등록일 2025.07.10 최종저작일 2017.04
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대전·충남지역 청년층 노동시장의 특성 및 청년인력 유·출입 분석
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    서지정보

    · 발행기관 : 한국산업경제학회
    · 수록지 정보 : 산업경제연구 / 30권 / 2호 / 505 ~ 545페이지
    · 저자명 : 최효철, 이승복

    초록

    본 연구는 1990년대 이후 ‘고용없는 성장’에 따른 노동수요 감소와 최근의 경기침체로 인해 청년층 고용사정의 어려움이 증가하고 있는 상황에서 지역적 특성에 기반한 청년고용 정책 방향을 제시하고 자 하였다. 이를 위해 대전·충남지역 청년노동시장의 주요 특성을 분석한 후 공간적 미스매치(인력의 역외유출입 현상)의 요인을 이항로짓모형을 통해 파악하였다. 분석 결과 최근 수년간 지역 청년층 노 동시장은 고용률 상승 및 취업자 수 증가 등 양적으로는 개선되는 모습을 보였으나 고용안정성이 하 락하는 등 질적 측면에서는 악화되었다. 청년층 노동력의 지역내 유출입경로를 분석한 결과, 지역에서 의 청년인력의 유출이 유입을 크게 상회하였으며 대전의 경우 청년층 노동시장의 자급률이 상대적으 로 높아서 폐쇄시장적 성격을 띄는 반면, 충남은 광역수도권과의 교류가 활발한 것으로 나타났다. 청 년인력 유출입의 요인으로는 지역간 임금격차, 지역내 고교 졸업 여부 등이 유출입 확률에 유의미한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 이러한 분석 결과를 바탕으로 지역내 청년층 노동시장에서의 미스매 치 완화 및 취업활성화를 위한 정책과제를 제시하였다.

    영어초록

    Current state of local(Daejeon/Chungnam) youth labor market can be summarized as the increase of employment with substantial degeneration of its quality. It is suggested that the expansion of labor supply in youth labor market caused this.
    The net outflow of college graduates is another worring characteristic of local youth market. It is one of the main causes of the vicious circle of local economy’s poor competitiveness and further brain drain.
    Using binomial logit anaysis, we found that regional wage gap and highschool location are two key factors that determine out/in flow of college graduates in local labor market. Higher than local wage of other region significantly increases the probability of outflow of local college graduates. The location of highschools from which local college graduates are graduated exerts different influence on their outflow from and inflow into local labor market. The probability getting jobs at other regions of local college graduates is found to be significantly increased when they are from highschools of other regions. On the contrary, the local highschool graduation adversely affects the probability of getting jobs at local labor market of college graduates of other regions. This means that the brain drain begins far before the college education.

    참고자료

    · 없음
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