고프만의 관점을 통해 본 성희롱: 성희롱 시정권고 사례집을 중심으로 (Goffmanian Perspective on Sexual Harassment : Focusing on Decisions on Recommendation of Reform for Sexual Harassment Published by the National Human Rights Commission of the Republic of Korea)

서지정보

· 발행기관 : 한국인문사회과학회
· 수록지 정보 : 현상과 인식 / 47권 / 1호 / 195 ~ 216페이지
· 저자명 : 최종렬, 이예슬

초록

이 글은 어빙 고프만의 대면적 상호작용 질서의 관점에서 성희롱을 경험적으로 탐구한다. 우리가 선택한 경험 자료는 국가인권위원회가 발간한 성희롱 시정권고 사례집이다. 국가인권위원회가 성희롱으로 판정한 225건의 사례 중 세 가지를 고른다. 표집 기준은 ‘젠더 관계의 종류’와 ‘얼굴 작업의 성격’이다. 첫 번째 사례는 남성 직장 상사와 여성 부하 직원 사이에 발생한 성희롱으로 얼굴 작업을 수행하였지만 결국 실패한 경우다. 두 번째 사례는 남성 학과조교와 트랜스젠더 학생회장 사이에 일어난 성희롱으로 얼굴 작업 대신 정의에 호소한 경우다. 세 번째 사례는 여성 직장 상사와 여성 부하 직원 사이에 발생한 성희롱으로 얼굴 작업조차 시도하지 못한 경우다. 글의 짜임은 다음과 같다. 먼저 진정인과 피진정인 각자의 시각에서 사건을 기술한 후 국가인권위원회가 어떻게 각 사례를 성희롱으로 판정했는지 살펴본다. 이어 고프만의 대면적 상호작용의 젠더 질서의 관점에서 각 사례를 재해석한다. 마지막으로 ‘문제적 상황’과 ‘운명적 활동’이라는 두 개념을 활용하여 왜 성희롱을 사회적 삶으로부터 격리된 특정 공간에서 발생한 일시적인 에피소드로 축소해서 이해하면 안 되는지 설명한다.

영어초록

This article empirically explores sexual harassment from the perspective of Erving Goffman’s face-to-face interaction order. The empirical data we chose three of the 225 cases that were ruled as sexual harassment in Decisions on Recommendation of Reform for Sexual Harassment published by the National Human Rights Commission of the Republic of Korea. The sampling criteria are ‘kind of gender relationship’ and ‘characteristics of face-work.’ In the first case, face-work was performed due to sexual harassment between a male boss and a female subordinate, but it ultimately failed. The second is a case of sexual harassment that occurred between a male academic assistant and a transgender student body president who appealed for justice instead of face-work. The third case involved sexual harassment between a female boss and a female subordinate, resulting in a case where face-work was not even attempted. The structure of this article is as follows. First, after describing each case from the perspective of the complainant and the respondent, respectively, this article examines how the National Human Rights Commission of the Republic of Korea determined each case to be sexual harassment. Then each case is reinterpreted from the perspective of gender order of Goffman’s face-to-face interaction. Finally, through using the two concepts of ‘problematic situation’ and ‘fateful activity,’ this article explains why sexual harassment should not be reduced to a temporary episode that occurs in a specific space isolated from the rest of social life.

참고자료

· 없음