뉴노멀 시대의 수간호사의 진성리더십, 간호사의 셀프리더십과 조직몰입이 전문직 삶의 질에 미치는 영향 (Effects of Head Nurses’ Authentic Leadership, Nurses’ Self-leadership, and Organizational Commitment on Quality of Professional Life in the New Normal Era)

서지정보

· 발행기관 : 국제인문사회연구학회
· 수록지 정보 : 인문사회과학연구 / 6권 / 5호 / 239 ~ 254페이지
· 저자명 : 김애정, 박은하, 김경원

초록

뉴노멀 시대의 수간호사의 진성리더십, 간호사의 셀프리더십과 조직몰입이 전문직 삶의 질에 미치는 영향

김 애 정ㆍ박 은 하ㆍ김 경 원

연구 목적: 연구의 목적은 수간호사의 진성리더십, 간호사의 셀프리더십과 조직몰입이 전문직 삶의 질에 미치는 영향요인을 확인하는 것이다.
연구 방법: 연구는 상관성 조사연구로 대상자는 간호사 189명이다. 자료는 t-test, Anova, Scheffé test, Pearson’s correlation coefficients, multiple stepwise regression으로 분석하였다.
연구 내용: 연수간호사의 진성리더십이 높을수록 간호사의 셀프리더십과 조직몰입, 그리고 공감 만족이 높았다. 공감만족은 셀프리더십과 조직몰입이, 소진은 셀프리더십과 임상경력이 영향요인이었다.
결론 및 제언: 본 연구에서 전문직 삶의 질은 간호사 자신의 경험과 셀프리더십, 그리고 조직몰입 함양으로 강화될 것을 확인하였다. 본 연구는 뉴노멀 시대에 맞는 역량 있는 간호사를 키우는데 기초자료로 제공될 것이다.




핵심어: 진성리더십, 셀프리더십, 조직몰입, 전문직 삶의 질, 뉴노멀 시대

영어초록

Effects of Head Nurses’ Authentic Leadership, Nurses’ Self-leadership, and Organizational Commitment on Quality of Professional Life in the New Normal Era









Aejung Kim,* Eunha Park,** & Kyungwon Kim***

Abstract: This study is to examine the factors on quality of professional life of the head nurse’s authentic leadership, nurses’ self-leadrship and organizational commitment in the new normal era. As a correlation research study, 189 nurses were targeted. The data were analyzed as t-test, Anova, Scheffé test, Pearson’s correlation coefficients, Multiple stepwise regression. The higher the head nurse’s genuine leadership, the higher the nurse’s self-leadership, organizational commitment, and empathy satisfaction. Self-leadership and organizational commitment were influential factors for empathy satisfaction, and self-leadership and clinical experience were influential factors for burnout. The quality of professional life will be strengthened by fostering the nurse’s own experience, self-leadership, and organizational commitment. This study will serve as basic data for creating nurses suitable for the new normal era.




Key Words: Genuine Leadership, Self-leadership, Organizational Commitment, Quality of Professional Life, New Normal Era

참고자료

· 없음