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복수 최고경영자 간 파워갭이 주가폭락에 미치는 영향 (The Effect of Power Gap between Co-CEOs on Stock Price Crash)

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최초등록일 2025.03.11 최종저작일 2021.06
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복수 최고경영자 간 파워갭이 주가폭락에 미치는 영향
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    서지정보

    · 발행기관 : 한국국제회계학회
    · 수록지 정보 : 국제회계연구 / 97호 / 171 ~ 192페이지
    · 저자명 : 홍준용

    초록

    [연구목적] 본 연구는 복수의 최고경영자를 선임한 기업 내에서 최고경영자 간 영향력의 차이와 주가폭락(Stock price crash) 간 관계에 대해서 살펴보는데 목적을 둔다. 즉, 기업 내 복수 최고경영자 간 재임기간과 지분율 차이에 의한 영향력 차이가 주가폭락의 위험에 미치는 영향에대해 분석한다.
    [연구방법] 주가폭락은 Kim et al.(2011)의 측정치(NCSKEW, DUVOL)를 사용하여 측정하며, 최고경영자 간 영향력의 차이는 재임기간의 차이와 보유주식 지분율 차이를 통해 측정하였다. OLS 회귀분석을 통해 최고경영자 간 영향력 차이와 주가폭락 가능성 간 관계에 대해 분석하며, Cluster Standard Errors 회귀분석을 통해 분석결과의 강건성을 확보하였다.
    [연구결과] 첫 번째로, 복수 최고경영자 간 파워갭의 측정치로 재임기간을 사용했을 때 주가폭락과 양(+)의 관계를 가지는 것으로 나타났다. 두 번째로, 복수 최고경영자 간 파워갭을 보유주식수를 이용하여 측정했을 경우 역시 동일하게 주가폭락과 양(+)의 관계를 가짐을 보였다. 이는복수 최고경영자 체제 하에서 경영자 간 파워갭이 클수록 상호 감시(monitoring) 기능이 제 기능을 하지 못하여, 영향력이 더 큰 최고경영자의 기회주의적 의사결정이 사전에 견제되지 못함으로 인한 결과로 해석된다.
    [연구의 시사점] 본 연구는 복수 경영자 선임의 영향에 대해 분석한 선행연구에 더하여 다음과같은 공헌점을 가진다. 대다수의 선행연구는 복수 경영자 체제 자체가 가지는 효과만을 분석하였지만, 이에 더하여 본 연구는 복수 최고경영자 간 기업 내에서의 영향력 차이가 기업 내부의사결정에 미치는 영향에 대한 실증분석 결과를 제시함으로써 복수 경영자 체제 관련 연구를 확장하였다는 데에 공헌점이 있다.

    영어초록

    [Purpose] The purpose of this study is to examine the relationship between the power gap among Co-CEOs and the stock price crash within a company that has appointed multiple CEOs. In other words, I analyze the effect of the difference in influence among Co-CEOs within a company due to the difference in tenure and stock ownership on the risk of a stock price crash.
    [Methodology] The stock price crash is measured using the measurements(NCSKEW, DUVOL) introduced in Kim et al. (2011), and the power gap between Co-CEOs is measured through the difference in tenure and the difference in the percentage of shares owned. Through OLS regression analysis, the relationship between the power gap between Co-CEOs and the possibility of stock price crash was analyzed, and cluster standard errors regression analysis was performed as a robustness test.
    [Findings] First, when power gap was measured by the difference in tenure, it was found to have a positive (+) relationship with the stock price crash. Second, when the power gap was measured using the percentage of shares owned, it was also shown that the stock price crash had a positive (+) relationship. This is interpreted as a result of the fact that the greater the power gap between Co-CEOs, the more the mutual monitoring function does not function properly, and the opportunistic decision-making of the CEO with greater power cannot be prevented in advance.
    [Implications] This study has the following contribution in addition to prior literature that analyzed the effect of the Co-CEO structure. Most of the previous studies analyzed only the effect of the Co-CEO structure itself, but in addition, this study presents the results of an empirical analysis on the effect of the power gap between Co-CEOs on internal decision-making within the company.

    참고자료

    · 없음
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