과학적 관리론 피피티 자료조사

소개

과학적 관리론 피피티 자료조사입니다.
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목차

1.저자소개
2.과학적 관리론 개념
3.과학적 관리론 배경
4.과학적 관리론 4가지 특징
5.과학적 관리론 영향
6.과학적 관리론 한계, 비판

본문내용

프레드릭 윈슬로우 테일러(Frederick Winslow Taylor, 1856년 3월 20일 ~ 1915년 3월 21일)는 산업 효율을 개선하고자 했던 미국의 기계공학자였다. 그는 최초의 경영 컨설턴트 중 한 명이었다. 테일러는 효율성 운동의 지적 지도자들 중 한 명이었고 그의 사상은 널리 생각되어 진보 시대(1890년대~1920년대)에 큰 영향을 미쳤다. 테일러는 2001년 경영학회의 학자들이 20세기 가장 영향력 있는 경영학 책을 표결에 부쳤던 과학경영의 원리라는 책에서 자신의 효율성 기법을 요약했다. 공장 바닥에서 행해진 작업에 공학적 원리를 응용한 그의 선구적인 업적은 현재 산업공학으로 알려진 공학의 분과를 만들고 발전시키는데 도움이 되었다. 테일러는 그의 이름을 날렸고, 과학 경영에 있어서 그의 업적에 대해 가장 자랑스러워했다. 그러나 그는 철강 공정 개선에 특허를 내면서 재산을 모았다. 테일러는 또한 테니스에서 전국적인 경쟁을 한 운동선수였다.

테일러는 필라델피아(Philadelphia)의 유복한 가정에서 태어나 소년 시절에는 유럽에서 교육을 받았다. 규칙을 수립하고 권위를 발휘하는 것을 좋아하는 테일러의 성격은 어릴 시절부터 분명하게 드러났다. 야구의 기법으로서 당시 일반적이었던 오버 드로우(Over draw) 방식보다 언더 드로우(Under draw) 방식이 좋다고 하여 실행하는 등 어릴 때부터 합리적 사고가 풍부하였다. 그 후 변호사인 아버지의 뒤를 잇기 위해 하버드대학교 법학부에 입학했지만 건강상의 문제로 포기하고 말았다. 그러다가 1874년에 기계견습공이 되어 기사자격을 취득하였다.

참고자료

· 없음