(교육평가) 타당도와 신뢰도를 각각 설명하되 교육현장에서 사용되고 있는 사례를 포함하여 구체적으로 설명하시오.

소개

교과목명: 교육평가
[과제명]
1. 공통형: 타당도와 신뢰도를 각각 설명하되 교육현장에서 사용되고 있는 사례를 포함하여 구체적으로 설명하시오.(30점)
2. 지정형(1-5번): 표준화검사법의 개념과 진행절차, 장단점에 대해 각각 설명하시오.(20점)

목차

1. 타당도와 신뢰도
1) 타당도 및 교육현장 사용 사례
2) 신뢰도 및 교육현장 사용 사례

2. 표준화검사법
1) 표준화검사법의 개념
2) 표준화검사법의 진행절차
3) 표준화검사법의 장단점

참고문헌

본문내용

타당도는 검사에 있어서 측정하고자 하는 목적을 올바르게 측정하는 것과 관련이 있다. 그 측정결과가 측정하고자 하는 목적에 부합되는가를 나타내는 지표인 것이다. 타당도의 측정방법은 상관관계 계수법과 요인분석이 주로 사용된다. 종류는 아래와 같다.
준거 관련 타당도는 검사의 측정치와 실제 측정하고자 한 것에 대한 측정을 비교하여 타당도를 검증하는 것이다. 여기에는 검사의 시행 시기에 따라서 동시타당도와 예언타당도로 구분된다.
동시타당도는 검사도구의 측정치가 측정하고자 하는 현재 해당 항목의 수준의 측정치와 관련이 있는 정도를 말한다. 이 경우에 준거치와 예측치의 적용 시점이 같다. 즉, 현재 측정하고자 하는 어떠한 현상이나 목표에 대한 수준을 측정을 받는 대상자가 달성할 수 있는 것인가를 검증하는 것이다.
교육현장의 예를 들면, 어떠한 과목에 대한 평가를 통해 학교의 대표를 선발하는 시험의 경우에 당장 현재 해당 과목에 대한 지식과 문제해결력을 테스트하는 것이 중요할 것이다.

참고자료

· 김경선(2021). 5급 지방공무원으로의 승진제도에 대한 신뢰도와 타당도에 관한 연구. 국내석사학위논문 한국교원대학교 교육정책전문대학원.