코오롱건설 토목파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성]

소개

◆ 코오롱건설 토목파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각의 카피성 소제목을 추가하여 차별성 도모
◆ 실제 서류전형 합격자에 대한 자기소개서
◆ 대기업 인사팀 출신의 현직 컨설턴트 작성 자료

◐[실제 작성 Tip]◑

▶ 다양한 프로젝트와 실제 실무 지향적인 학습을 통한 단시간 내에 업무 적응력을 간접적으로 증명함.
▶ 체계적인 학습과 미래에 대한 준비 내용을 구체적으로 보여줌으로써 본인만의 역량과 잠재력을 어필함.

목차

1. 나의 차별화된 경쟁력(역량) - 낯선 공간 속을 짧은 시간 내에 저만의 공간으로 승화.
2. 자신의 비전 및 장래계획 - 고객에게 차별적인 행복과 추억을 만들어주는 핵심인재.
3. 자유 기재
- 제 자신을 버린다면 예상치 못한 결과를 만들 수 있다.
- 장남 같은 막내의 모습으로.
- 미래를 향한 저만의 작은 노력들.
- 소중한 꿈을 현실로 실현.

[※ 코오롱 건설 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성]

본문내용

2) 자신의 비전 및 장래계획

고객에게 차별적인 행복과 추억을 만들어주는 핵심인재. 먼저 입사 후, 주어진 현실에서 만족하기 보다는 제 스스로 발전해 나가는 모습을 유지해 나가기 위해서 끊임없이 자기계발을 반복해 나갈 것이며, 과감히 새로운 변화를 시도하는 적극적인 존재로 거듭 태어날 것입니다. 또한 마냥 저만의 차별성에만 집중하기 보다는 항상 다른 사람들의 입장에 서서 배려하고 양보하는 유연한 사고방식을 기초로 하여 조직 전체의 가장 의미 있는 톱니바퀴의 역할을 담당함으로써 가장 차별적인 조직 시너지를 만들어가는 주인공이 될 것입니다. 그리고 기존의 안정성과 경제성에 치중하던 건설이 아니라 이런 기본적인 가치 이외에 자연과 하나 되는 건설과 작은 구조물이라고 해도 우리나라의 명소가 될 수 있는 건설을 현실에 실현시켜 나가면서 항상 고객에게 차별적인 행복과 추억을 선물해 줄 수 있는 저만의 전문적인 가치와 차별적인 노하우들을 끊임없이 계발해 나갈 것입니다. 이렇게 코오롱건설의 3가지 인재상인 학습인, 전문인, 가치 창조인을 하나씩 실현하고 제 것으로 소화하여 미래가치를 먼저 열어가는 핵심인재라는 새로운 인재상을 가까운 미래에 추가해 나갈 것을 미리 약속드립니다.