경남창조경제혁신센터 자기소개서 작성 성공패턴 면접기출문제 기출입사시험 출제경향 논술주제 인성검사문제 지원서 작성항목세부분석 직무수행계획서

소개

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목차

<1부 제목 차례>
1. 소개의 글2
 채용선발에 합격불합격을 가르는 패턴 인식9
가. 정직이 최선의 무기9
나. 기업채용면접 시험의 면접전형은 어떻게 진행되는가? 10
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 11
라. 블라인드 면접, 정말 아무것도 모르고 면접이 진행되는가? 11
마. 외모, 평가항목 아니더라도 외모, 면접에 영향 있지 않나? 12
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라”13
 면접관과 면접 불합격의 특성13
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 13
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이14
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 15
라. 모르는 것에 대한 답변태도 15
마. 면접시 불합격 요소를 찾나? 합격 요소를 찾나? 16
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은?17
2. 경남창조경제혁신센터 입사기본정보18
가. 경남창조경제혁신센터 입사를 위한 기본정보18
나. 경남창조경제혁신센터 CEO의 생각과 경영철학 19
다. 경남창조경제혁신센터의 주요기능20
라. 국가직 일반행정직과 공공기관 행정직과의 차이20
3. 면접에 필요한 핵심 주의 사항24
가. 제가 듣고싶은 이야기24
나. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’26
다. 기본이 중요한 이유27
4. 답변이 간결성과 꼬리질문의 대응28
가. 꼬리질문의 사례28
나. 꼬리질문의 답변요령과 대응29
다. 면접문제 대응이 정확하고 간결해야 하는 이유30
라. CEO 메시지의 의미32
마. 기관 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다32
5. 기관 특성에 관련한 필수 핵심문제 35
 인성검사와 시사상식문제53
6. 논술주제와 논술키워드93
7. 면접/PPT/토론 발표 핵심주제와 문제102
가. 공기업, 유명기업, 기관에서 출제된 최빈도 문제 80선105
나. 상식을 묻는 문제116
8. 적성검사 적합도 검사170
9. 인성검사와 일반상식문제 출제경향183
10. 직무계획서 업무계획서189
가. 요 약 서(예시)190
나. 업무추진 기본방향 191
다. 사업별 추진계획193
라. 추진전략193
마. 추진일정195
11. 자소서 입력 항목 분석195

<표 차례>
[표 1] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 하셔야 할 설명3
[표 2] 공무원( 공직자) 선발 면접에 중요한 면접 포인트9
[표 3] 면접 잘보는 8가지 주요 tip 25
[표 4] 기관에서 출제된 최빈도 문제 80선에 대해104
[표 5] 교육의 미래상 119
[표 6] 면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 136
[표 7] 직무수행 목표 193
[표 8] 세부과제 193
[표 9] 추진일정195

<그림 차례>
그림 1 이런 칭찬 글도 있습니다. 31
그림 2 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프35
그림 3 세계 5대 ICT 기업 주요 주력분야52
그림 4 인성검사 주요 핵심 tip56
그림 5 인성검사의 문항 구성58
그림 6 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)66
그림 7 미세먼지의 크기74
그림 8 사물인터넷 시장96
그림 9 생산성이 높은 시스템 구축 방법론 사례99
그림 10 ict를 기반으로 하는 산업간의 융합101
그림 11 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명108
그림 12 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)112
그림 13 통찰력의 기본 126
그림 14 임팩트형 인재상130
그림 15 최근 동아시아 정세에 대한 기류 변화145
그림 16 아시아 주요 정세146
그림 17 한을 둘러싼 동아시아 외교현황151
그림 18 세계 경제성장률 전망153
그림 19 색깔로 구분한 국제관계지도154
그림 20 동중국해 방공구역 갈등을 들러 싼 정세155
그림 21 블라인드 입사지원서 항목별 요구 인적사항158
그림 22 동아시아시아 협력과 갈등의 정세160
그림 23 중국의 신실크로드162
그림 24 동아시아 신냉전구도속 각국의 입장163
그림 25 집단적 자위권의 행사 유형164
그림 26 동아시아 주요 갈등현안과 국가별 목표165
그림 27 북한의 도발 가능성167
그림 28 opec을 중심으로 하는 석유자원 분포168
그림 29 우리나라 에너지 소비전망169
그림 30 업무추진 기본방향 192

<2부 제목 차례>
1 편 도입부1
1. 채용 및 전형정보10
가. 면접 팁11
나. 면접진행방법11
다. 면접시 평가내용13
2. 다양한 면접패턴과 문제14
가. 토론면접의 주제14
나. 1차면접 공통시사상식문제26
3. 자주나온 좋은 ppt 주제96
4.기출면접질문102
가. 속성실전문제 104
나. 기출면접문제107
5. 자소서 작성 성공패턴161
가. 자소서 작성 성공패턴 161
나. 지원 동기 작성요령162
다. 성장과정 작성요령164
라. 지원자의 장단점 작성요령166
마. 성공실패 사례 작성요령168
바. 업무 역량의 작성요령169
사. 위기대응이나 순발력 작성요령170
아. 인화/조화/협력 인성의 작성요령172
자. 내용에 담겨야 할 필수 항목173
차. 자소서 작성 단계별 주제 작성요령174
카. 신입직원(청년인턴) 공채 자소서 작성요령175
2 편 다양한 분야별 면접질문176
1. 직무면접 기출문제176
2. 실무역량면접178
3. 인성검사면접178
3 편 면접의 대응요령과 실패이유185
1. 면접의 태도와 효과186
2. 면접 불합격 이유 198
3. 면접-인터뷰 문제 199
4. 자주 나오는 임원면접 질문200
5. 자주 나오는 실무면접 질문 205
4 편 순발력 테스트 면접 기출문제207
5 편 주요기출문제 및 예상문제221
1. 기출문제 221
가. 기본적인 것에 관련된 질문221
나. 최근 주요기업 기출 문제237
2. 공기업 기출문제244
가. 일반적인 질문244
나. 직장과 관련된 예상면접 질문246
다. 성격 / 인생관 등에 관련한 질문259
라. 시사문제에 관련한 질문265
마. 지원 기업(학원/회사)에 관련한 질문275
바. 가족에 대한 질문278
사. 과거 학교생활에 대한 질문282
6 편 타기업 및 외국기업 입사시험문제285
1. 현대중공업 면접문제286
가. 면접 첫날286
나. 2일차288
나. OT 전형288
다. ST 2전형288
라. 전기 문제288
마. 전자문제289
바. 면접문제289
2. 삼성그룹 2015년 출제문제292
가. 기출면접 내용292
나. 면접시험 유형293
2. 그룹 유아교사직 면접문제294
4. 쉬어가는-면접 대응의 핵심정리 303
가. 면접의 개념303
나. 가볍게 넘기지 말라 304
다. 면접관과 피평가자 305
라. 면접이 만능인가? 307
마. 면접은 무용지물인가?308
바. 진실한 면접 309
사. 면접의 형태 312
아. 한국식 압박면접의 양상 319
자. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 321
5. 면접의 발전추세 323
가. 화상면접324
나. 술 면접325
다. 행동 사건 면접 326
라. 프레젠테이션327
마. 집단토의 면접329
6. 대학교 입학면접330
7. 대학원 입학면접332
8. 아르바이트생 면접339
9. 취업 면접340
가. 취업/문과, 취업/이과340
나. 그외 취업 면접 팁.343
다. 직무별, 산업별343
라. 취업 깜짝질문 팁346
9. 마무리 질문348
7 편 세계 유명기업 면접질문350
1. Huffington Post의 세계적기업 면접질문350
2. 세계 유명기업의 기발한 입사시험문제356
8 편 영어면접의 대응과 준비359
1. 대화형364
2. 면접형365
3. 한국어 질문 영어답변366
4. 빈도 높은 기출 영어면접질문 367
5. 애플사( apple)의 면접 질문376
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 377
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 381
다. 유통 및 애널리스트 직군382
6. 역대 어렵다고 평가한 애플의 44가지 난제384
9 편 Google의 면접시험문제와 예상답안375
가. 수리적 능력을 검증하는 문제 392
나. 기하학적 해결능력을 검증하는 문제393
다. 논리적 해결능력을 검증하는 문제394
라. 순발력을 검증하는 문제396
마. 직관력을 검증하는 문제397
바. 소통력을 검증하는 문제398
부록 ; 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보399
1. 대기업의 인사담당자들의 충고399
가. 삼성그룹의 선발경향400
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 401
다. SK의 선발경향407
라. LG전자의 선발경향407
마. 롯데그룹의 선발경향408
바. 포스코의 선발경향408
사. 한화그룹의 선발경향410
아. 효성 그룹의 선발경향411
자. 대한항공의 선발경향412
차. CJ그룹의 선발경향413
카. 대림산업의 경우 413
타. 아모레퍼시픽의 선발경향415
파. 대우건설 선발경향415
하. 금융기관의 선발경향416
2. 자소설과 자소서418
3. 기타 420
가. 이랜드 그룹420
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스421
다. LG그룹 422
라. CJ그룹423
마. 삼성그룹424
바. SK그룹 424
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)425
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요426
5. 구조화 면접에 대한 대응방법427
가. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁429
나. 구조화 면접에 응하는 면접 전략433
다. 기업에서 자주 탈락시키는 지원자 유형440
라. 구조화된 면접에서의 심층면접446
"이런 면접이라면..."451

<표 차례>
[표 1] 1차면접의 시사공통상식문제 유형과 준비 26
[표 2] 인턴이 중요한 이유70
[표 3] 면접 복장에 대하여(남성)156
[표 4] 면접 복장에 대하여 (여성)188
[표 5] 서울시 공무원 면접시험문제 264
[표 6] 면접시 필요한 다양한 대응 전략303
[표 7] 대기업에서 자주 응용하는 애플사 난제 모음375
[표 8] 취업지원자로서의 시험에 대한 고민455

<그림 차례>
그림 1 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1417
그림 2 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2418

본문내용

1) 입사하면 어떤 일을 하고 싶나요? (희망직무)
2) 왜 그 업무가 희망 직무가 되었나요?
3) 그 업무를 맡기 위해서 특별히 준비한 내용이 있나요?
4) 희망하는 직무를 맡기위한 기본적인 소양은 무엇이 있나요?
5) 그 업무에 대해서 경험한 바가 있나요?
6) 경험한 바가 있으면 경험한 것을 이야기 해보세요.
7) 어떤 면에서 그 직무의 개선점을 고민해 보았나요?
8) 어떤 면에서 우리 회사의 개선하면 좋겠다는 부분을 발견한 것이 있나요?

나.꼬리질문의 답변요령과 대응
위의 붉은색 몇 질문은 전형적인 꼬리 질문의 사례 입니다. 어떻게 문항이 진행되는지 잘 생각하셔서 미리 준비하셔야 합니다. 잘 모르면 아주 처음부터 잘 모른다고 하고 만약에 자신이 있으면 당당하게 소신껏 끝까지 대답하세요. 어떤 사항에 대한 집중력, 관찰력 경험에 대한 예리한 안목 등에 대해 점검이 가능한 질문들입니다. 예제와 동일한 문제가 출제되어 답변을 잘하셨다면 물론 합격에 무척 가까이 가실수 있습니다.

< 중 략 >

2) 실업률의 상향성 방지를 위한 취업교육의 핵심전략을 1,000자 내외로 지원자의 생각을 정리해 보세요.
3) 알파고의 등장으로 소위 말하는 인공지능의 발전속도와 우리생활의 변화는 어떻게 진행되고 있는지 사례를 들어 설명하고 미래 인공지능의 발전 가능성을 분야별로 정리해 보세요.( 2000자 내외)
4) 지원자가 일자리 찾기 혹은 연구개발 관련 직무과정에서 어떤 분야를 그간 관심을 가지고 왔으며 이에 대해 어떤 관계성을 가지고 지원자가 향후 과학기술자들의 교육과의 연계성을 관련 직무분야에 집중할 수 있는지 주장해 보세요.
5) 대학이나 고등교육 기관에 치중된 연구개발 지원이 진정한 의미에서 의미가 있는 과정이라 생각되는 것을 선택하여 그 합리성을 1,000자 내외의 글을 작성하세요.