서울아산병원 간호사 2차 면접 답변, TIP, 총정리 (최종 합격)

소개

<<서울아산병원 간호사 AI 면접 답변, TIP (최종 합격) >>

서울아산병원 간호사 2차 면접 답변, TIP (최종 합격) 자료입니다.
학교 취업센터, 학과 교수님들, 선배님들께 여러번 첨삭받고 정말 공들여 준비한 면접 답변입니다.

병원 정보, 미션, 비전, 간호계 시사 이슈 등을 꼼꼼하게 정리한 내용도 포함되어 있습니다.
이 자료 하나만 참고하셔도 충분히 큰 도움이 될 거라고 생각합니다!

제 행운이 여러분께도 깃들기를 바랍니다*^^*

목차

없음

본문내용

1. 14년 연속 대한민국에서 가장 존경받는 병원 선정 (07~19년)

2. 아산사회복지재단은 ‘우리 사회의 가장 어려운 이웃을 돕는다’는 설립 이념에 따라 취약계층을 도움
-> 수술 같은 긴급치료가 필요한 환자를 지원하는 SOS 의료비지원, 어려움에 처한 개인에게 생계비를 지원하는 SOS 복지지원 사업을 진행

3. 인공지능을 기반으로 한 ‘병상 배정 업무 자동화 프로그램’을 개발
-> 환자가 병원에 입원할 때 병원은 50여 개가 넘는 기준을 모두 고려해 병실과 병상을 배정한다. 하지만 기준이 많아 복잡하고 업무가 까다로워 시간이 오래 걸릴 수밖에 없는데, 최근 서울아산병원이 인공지능(AI)을 도입해 병상 배정 업무의 효율성을 높임.
병상 배정 담당자는 인공지능 프로그램이 처리한 결과를 확인만 하므로 신속하고 정확한 병상 배정뿐만 아니라 환자 응대 시간이 늘어나 고객 경험을 더욱 개선할 수 있을 것으로 기대

< 중 략 >

간호계 시사 이슈

1. 간호간병통합서비스

-> 입원환자를 대상으로 보호자나 간병인 없이 전문 간호 인력이 환자의 간호와 간병까지 책임지는 서비스로써, 간병비 부담을 절반 이상 줄이고 체계적인 관리가 이뤄질 수 있도록 한 환자중심 의료서비스

① 장점 : 환자와 보호자의 만족도 증가 / 안전하고 효과적인 의료서비스 제공 / 국민 간병 부담 해소
② 단점 : 간호사의 과도한 업무량 / 간호조무사의 부족과 간호 인력 간 모호한 역할 분담
지난해 말 기준 간호간병통합서비스 병상이 5만개에 달할 정도로 증가 속도는 빠르나 간호간병통합서비스의 핵심이 되는 중증도 및 간호필요도, 평가자의 전문성 및 신뢰도 확보를 위한 교육프로그램 개발이 요구되는 실정.
대학병원과 수도권에만 편중되어 있는 보수교육 한계 상 모바일 등 온라인으로 이뤄지는 교육 프로그램을 신설해서 간호간병통합서비스 병동의 간호사가 이수하고 간협 보수교육으로 인정받을 수 있도록 한다면 직무능력 및 중증도, 간호필요도 평가의 정확도 향상과 함께 만족도와 참여도가 높아질 것