메가원격평생교육원 학점은행제)A+과제)자신의 리더십향상에 대한 계획을 수립해 보기

소개

안녕하세요, 학점은행제 메가원격평생교육원의 리더십과목의 과제입니다.

저는 비전공자로 학점은행제를 시작하였고,

열심히 찾아가면 과제를 수행한결과 최종성적은 104명중 3등으로 A+을 맞았습니다!

많은자료들이 있겠지만, 500원, 1000원 더 지불하시고 확실한 자료로

좋은성적받으세요!

저도 과제하면서 싼 자료들만 찾다가, 마지막엔 가격이 어느정도 있더라도

퀄리티나 좋은 성적을 받은 자료를 재구매 하더라구요.

제가 직접 조사해가며, 서적도 찾아보면서 열심히 한 과제입니다.

가격은 그래도 아메리카노 큰사이즈 한잔 정도값만 받겠습니다.

모두들 이 자료가 도움이 되셨으면 좋겠고, 똑같이 작성하셔서 제출하지 마시길바랍니다.

서식을 바꾼다거나, 어간, 말투 등 조금씩 변경하세요.

안그렇면 유사답안에 걸려서 0점을 맞을 수도 있습니다. 과제 주의에도 나와있습니다.

그럼 이 자료가 유용한 자료가 되셨으면 합니다:)

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 셀프리더십의 정의
2. 셀프리더십의 필요성
3. 나의(직장인으로서의) 리더십 향상을 위한 계획수립
1) 자기설정 목표
2) 자기 성찰 및 관찰
3) 문제해결능력
4) 긍정적인 관점
4. 나의생각

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고문헌

본문내용

조직에는 반드시 리더십이 필요하다. 리더십은 조직의 목표를 달성하기 위해 조직 구성원에게 영향을 행사하는 과정이다. 그리하여 조직의 리더에게 필요한 기본자질은 기본적으로 인격과 성품, 감성지능, 열정과 자신감, 성과창출 능력, 인간관계 능력, 동기부여 능력 등의 자질이 요구된다.
최근 성공하는 리더십의 유형에는 비전 제시형 리더십, 변화 혁신형 리더십, 엠파워먼트 리더십, 서번트 리더십, 코칭 리더십, 상황적 리더십 등이 거론되고 있다.
경영환경의 급격한 변화, 부하나 구성원들의 다양한 특성 등으로 리더십 발휘가 더욱 어려워지고 있고, 리더십은 조직목표 달성을 위해서는 더욱 중요해지고 있다. 이러한 경영환경을 고려해 볼 때 가장 이상적인 리더십으로 셀프리더십을 대표적으로 예를 들 수 있다.

참고자료

· 셀프리더십의 정의 네이버 지식사전 백과 https://terms.naver.com/
· 보건행정학회지 ‘셀프리더십의 영향요인과 효과: 의료기관 조직구성원을 중심으로’
· 셀프리더십의 긍정의 힘 배은경 지음