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(자원 봉사론) 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성을 기술하고 그 관리의 내용으로는 어떤 것들이

·과목명: 자원봉사론 ·주제: 1) 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성을 기술하고 그 관리의 내용으로는 어떤 것들이 포함되는지 기술하고 관리자의 역할과 자세에 대해 설명하시오. 2) 시민사회와 자원 활동의 관련성을 기술하고, 자신이 봉사자로서 활동할 경우, 어떤 역할을 하고 싶은지 그리고 그때 어떤 점들을 유의해야 할지 구체적인 자세에 대해 기술해 보십시오.
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최초등록일 2023.02.15 최종저작일 2023.02
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(자원 봉사론) 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성을 기술하고 그 관리의 내용으로는 어떤 것들이
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    소개

    ·과목명: 자원봉사론
    ·주제:
    1) 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성을 기술하고 그 관리의 내용으로는 어떤 것들이 포함되는지 기술하고 관리자의 역할과 자세에 대해 설명하시오.
    2) 시민사회와 자원 활동의 관련성을 기술하고, 자신이 봉사자로서 활동할 경우, 어떤 역할을 하고 싶은지 그리고 그때 어떤 점들을 유의해야 할지 구체적인 자세에 대해 기술해 보십시오.

    목차

    1. 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성과 관리의 내용, 관리자의 역할과 자세
    1) 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성
    2) 관리의 내용
    (1) 자원 활동 희망을 하는 이들에게 활동처를 소개
    (2) 사정
    (3) 자원봉사자 모집
    (4) 편성
    3) 관리자의 역할과 자세
    (1) 봉사자 양성을 위한 교육
    (2) 계획을 수립
    (3) 조직을 운용함
    (4) 지도 및 감독하기
    (5) 통제하기

    2. 시민사회와 자원 활동의 관련성을 기술, 자신이 봉사자로서 활동할 경우, 하고 싶은 역할, 어떤 점들을 유의해야 할지를 기술하기
    1) 시민사회와 자원 활동의 관련성
    2) 내가 봉사자로서 활동할 경우, 하고 싶은 역할
    (1) 전문가로서의 역할
    (2) 조력자, 매개체로서의 역할
    (3) 문제 대비, 예방, 치료자로서의 역할
    3) 봉사자로 활동할 시, 유의해야 할 것
    (1) 각 분야별 전문지식 습득
    (2) 사람을 도울 시, 미소를 잃지 않기
    (3) 겸손한 자세 도모, 경청하기

    3. 참고문헌

    본문내용

    1) 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성
    나는 얼마 전, 내 친구가 자원봉사활동 관리자로서 활동하며 자신의 아래에서 활동하는 봉사자들을 효과적으로 관리했다는 사실을 알게 되었다. 이는 3개월 전, 복지관 소속으로 사랑의 김치 나눔을 진행했는데, 직접 정성스레 김치를 담글 주부 봉사자들을 모집했다고 한다. 그래서 이후, 10명의 봉사자를 모집하고, 정성스러운 김치를 담갔다고 하는데, 이는 이때 이들을 효과적으로 관리했다고 한다. 한편, 김치에 넣을 멸치 액젓을 국산으로 할지, 아니면 중국산으로 할지에 대해 봉사자들의 의견이 갈렸다고 하는데, 이로 인해 이들이 4시간이나 실랑이를 벌였다고 한다. 그래서 이는 이들에게 어르신들에게 드릴 정성스런 김치를 담가야 하니 재료도 좋은 것으로 해야 한다고 명시하며 멸치 액젓을 국산으로 사라고 지시했다고 한다. 이처럼, 관리자들은 봉사자들을 능수능란하게 관리하고 이들 사이의 이상기류를 제대로 파악하고 극약처방을 하는 것이다.
    한편, 나는 이와 관련하여, 자원봉사활동 관리의 내용, 관리자의 역할과 자세 등에 대해 여실히 조사하기도 했다.

    2) 관리의 내용
    (1) 자원 활동 희망을 하는 이들에게 활동처를 소개
    먼저, 자원봉사활동 관리의 내용에 관해 설명해 보겠다. 관리자들은 자원 활동 희망을 하는 이들에게 활동처를 소개해 준다. 어떤 업무를 어떻게 진행하는지, 본인이 일가견이 있어 하는 분야와 일맥상통하는지 등에 대해 여실히 알려주고 언급한다. 이렇게 관리자들이 상세하게 활동 전반에 대해 설명하면, 봉사자들은 본인이 할 수 있는 활동인지, 시간적 여유는 있는지, 어렵지는 않은지를 고려한 후, 활동을 전개하게 된다.

    참고자료

    · 자원봉사활동 직무특성이 활동만족도와 지속의지에 미치는 효과
    · -2012, 강종수, 학술논문-
    · 자원봉사관리자의 서비스 지향성이 조직효과성에 미치는 영향 : 자원봉사관리자의 조직몰입의 매개효과 검증을 중심으로
    · -2014, 강현구, 박용순, 송진영, 학술논문-
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    • 1. 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 관리의 필요성
      현대사회에서 자원봉사활동은 매우 중요한 역할을 하고 있다. 자원봉사활동은 개인의 성장과 사회 발전에 기여하며, 이를 위해서는 체계적인 관리가 필요하다. 관리의 필요성은 다음과 같다. 첫째, 자원봉사자들의 동기와 역량을 효과적으로 활용하기 위해서이다. 자원봉사자들은 다양한 배경과 목적을 가지고 있기 때문에, 이들의 특성을 고려한 관리가 필요하다. 둘째, 자원봉사활동의 효과성과 지속가능성을 높이기 위해서이다. 관리를 통해 자원봉사활동의 목표와 성과를 명확히 하고, 이를 지속적으로 모니터링할 수 있다. 셋째, 자원봉사활동의 사회적 가치를 높이기 위해서이다. 관리를 통해 자원봉사활동의 사회적 영향력을 제고하고, 이를 통해 시민사회의 발전에 기여할 수 있다. 따라서 현대사회에서 자원봉사활동을 위한 체계적인 관리는 매우 중요하다.
    • 2. 관리의 내용
      자원봉사활동을 위한 관리의 내용은 다음과 같다. 첫째, 자원봉사자 모집 및 선발이다. 자원봉사자의 동기와 역량을 고려하여 적절한 자원봉사자를 선발하는 것이 중요하다. 둘째, 자원봉사자 교육 및 훈련이다. 자원봉사자들의 역량을 강화하고, 자원봉사활동에 필요한 지식과 기술을 습득할 수 있도록 지원해야 한다. 셋째, 자원봉사자 관리 및 지원이다. 자원봉사자들의 활동을 체계적으로 관리하고, 필요한 지원을 제공해야 한다. 넷째, 자원봉사활동 평가 및 피드백이다. 자원봉사활동의 성과를 측정하고, 이를 바탕으로 지속적인 개선이 이루어져야 한다. 다섯째, 자원봉사활동 홍보 및 네트워크 구축이다. 자원봉사활동의 사회적 가치를 알리고, 다양한 이해관계자들과의 협력을 강화해야 한다. 이와 같은 관리 내용을 통해 자원봉사활동의 효과성과 지속가능성을 높일 수 있다.
    • 3. 관리자의 역할과 자세
      자원봉사활동을 효과적으로 관리하기 위해서는 관리자의 역할과 자세가 매우 중요하다. 관리자의 역할은 다음과 같다. 첫째, 자원봉사자들의 동기와 역량을 이해하고, 이를 효과적으로 활용할 수 있도록 지원해야 한다. 둘째, 자원봉사활동의 목표와 성과를 명확히 하고, 이를 달성하기 위한 전략을 수립해야 한다. 셋째, 자원봉사자들과의 원활한 의사소통을 통해 상호 이해와 신뢰를 구축해야 한다. 넷째, 자원봉사활동의 사회적 가치를 알리고, 다양한 이해관계자들과의 협력을 강화해야 한다. 관리자의 자세는 다음과 같다. 첫째, 자원봉사자들에 대한 존중과 배려의 자세를 가져야 한다. 둘째, 자원봉사활동에 대한 열정과 헌신적인 태도를 보여야 한다. 셋째, 변화와 혁신에 대한 개방적이고 창의적인 자세를 가져야 한다. 이와 같은 관리자의 역할과 자세를 통해 자원봉사활동의 효과성과 지속가능성을 높일 수 있다.
    • 4. 시민사회와 자원 활동의 관련성
      자원봉사활동은 시민사회와 밀접한 관련성을 가지고 있다. 첫째, 자원봉사활동은 시민사회의 발전에 기여한다. 자원봉사자들은 다양한 사회문제를 해결하고, 지역사회의 발전을 위해 노력한다. 이를 통해 시민사회의 역량과 참여를 강화할 수 있다. 둘째, 시민사회는 자원봉사활동의 토대가 된다. 시민사회의 가치와 규범, 네트워크 등은 자원봉사활동의 기반이 된다. 시민사회의 발전은 자원봉사활동의 활성화로 이어질 수 있다. 셋째, 자원봉사활동은 시민사회의 민주주의 실현에 기여한다. 자원봉사활동을 통해 시민들의 참여와 협력이 증진되고, 이는 시민사회의 민주주의 실현으로 이어질 수 있다. 따라서 자원봉사활동과 시민사회는 상호 보완적인 관계를 가지고 있으며, 이들의 관계 강화는 사회 발전에 중요한 역할을 할 것이다.
    • 5. 봉사자로서의 역할
      자원봉사자로서의 역할은 매우 중요하다. 첫째, 자원봉사자는 사회문제 해결에 기여할 수 있다. 자원봉사자들은 다양한 분야에서 활동하며, 이를 통해 지역사회의 문제를 해결하고 삶의 질을 향상시킬 수 있다. 둘째, 자원봉사자는 자신의 성장과 발전에 기여할 수 있다. 자원봉사활동을 통해 새로운 지식과 기술을 습득하고, 자아실현의 기회를 가질 수 있다. 셋째, 자원봉사자는 시민사회 발전에 기여할 수 있다. 자원봉사활동은 시민들의 참여와 협력을 증진시키며, 이는 시민사회의 민주주의 실현으로 이어질 수 있다. 넷째, 자원봉사자는 자신의 가치관과 신념을 실현할 수 있다. 자원봉사활동을 통해 자신의 가치관과 신념을 실천하고, 이를 통해 삶의 의미와 가치를 발견할 수 있다. 따라서 자원봉사자로서의 역할은 개인과 사회 모두에게 중요한 의미를 가지고 있다.
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      자원봉사활동 관리와 관리자의 역할, 시민사회와 자원봉사활동의 관련성, 봉사자로서의 역할과 유의사항을 체계적으로 다루고 있습니다.
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