총 231개
-
대인관계심리학: 타인의 영향을 받는 사회적 행동2025.01.241. 동조 동조는 타인이나 사회적 집단으로부터 명시적으로 드러나지 않는 압력에 굴복하여 생각이나 행동을 따라 하게 되는 현상을 말한다. 주로 집단에서 동조가 잘 일어나며, 집단의 의견이 일치하거나 집단의 특성이 동질적이고 응집성이 클수록 동조가 잘 일어나는 특징이 있다. 사회적 사례로는 SNS에서의 동조 현상을 들 수 있는데, 소셜 미디어 플랫폼에서 다수의 사용자들이 특정 주제에 대한 의견이나 행동을 공유하면서 다른 사람들도 이에 동조하여 비슷한 행동을 하게 되는 것이다. 2. 순종 순종은 타인의 요구에 부합하여 따르는 행동으로, ...2025.01.24
-
결혼 생활의 효율적 의사소통방식: 경청하기와 표현하기2025.01.171. 결혼 생활의 의사소통 Gottman(1999)은 부부를 이혼에 이르게 하는 것은 성격차이가 아니라 의사소통의 문제 때문이라고 합니다. 결혼 생활의 효율적 의사소통방식에 대해 경청하기와 표현하기로 간략하게 정리하였습니다. 경청하기는 상대방과의 눈맞춤, 반응하는 몸짓, 질문하기 등을 통해 상대방의 말에 집중하고 이해하는 것이 중요합니다. 표현하기는 자신의 의견을 '나-전달법'을 사용하여 상대방을 비난하지 않고 자신의 입장을 설명하는 것이 효과적입니다. 2. 결혼 생활의 갈등 해결 결혼 생활에서 발생할 수 있는 갈등 상황, 특히 직...2025.01.17
-
집단에서 발생하는 갈등의 유형과 해소 방안2025.01.151. 갈등의 유형 집단 내 갈등의 유형은 개인 간의 갈등, 집단과 개인의 갈등, 사회 갈등으로 나눌 수 있다. 개인 간의 갈등은 가장 흔히 발생하는 갈등으로, 당사자들의 적극적인 태도로 해소하지 않으면 쉽게 해결되지 않을 수 있다. 집단과 개인의 갈등은 집단 내 정책이나 시스템이 개인에게 불이익을 주거나 집단의 목표와 개인의 의견이 일치하지 않을 때 발생한다. 사회 갈등은 정치적 견해나 경제적 이익 등이 충돌할 때 발생하며, 이해관계자가 많고 대립 정도가 심해 해결이 쉽지 않다. 2. 갈등 해소 방안 갈등을 해소하기 위해서는 협상이...2025.01.15
-
대인관계에서 갈등에 관한 견해를 밝히고, 갈등이 발생하는 과정을 체계적으로 정리2025.05.151. 대인관계에서 갈등에 관한 견해 갈등은 희소자원 또는 업무의 불균형한 배분이나 목표, 가치, 인지 등의 차이로 개인, 집단 및 조직 심리, 행동 또는 그 양면에 나타나는 대립적인 상호작용을 의미한다. 전통적인 관점에서는 갈등을 불필요하고 해로운 것으로 보았지만, 근대적 관점에서는 갈등을 자기계발요소, 조직개발요소로 보기 시작했다. 갈등은 행태적, 상호작용적 관점에서도 다루어졌는데, 갈등은 문제해결에 유용한 순기능을 발휘할 수 있다고 보았다. 2. 개인간 행동에서의 갈등 개인간 행동에서 나타나는 갈등은 개인과 개인간의 관계에서 발...2025.05.15
-
ERP, As-Is 단계 완료 보고서2025.01.201. PI/ERP 프로젝트 진행 상황 PI/ERP 프로젝트는 10월 4일부터 5주간의 As-Is 분석을 마치고, 11/15부터 To-Be 설계를 진행하고 있습니다. 금일 Steering Committee 보고 목적은 프로젝트 진행 상황을 점검하고 부문별 As-Is 분석 결과와 주요 이슈 사항을 검토하며, 향후 To-Be 설계 방향과 일정을 논의하는 것입니다. 2. As-Is 분석 결과 As-Is 분석 작업을 통해 회사 내 업무 프로세스에 대한 현황과 문제점을 정리하고 개선 방향을 정의하였습니다. 주요 개선 과제로는 생산, 물류, 구...2025.01.20
-
학습장애 관련 주요 용어 정리2025.05.111. 학습장애 학습장애란 개인 내적 원인으로 인하여 일생 동안 발달적 학습(듣기, 말하기, 주의집중, 지각, 기억, 문제해결 등)이나 학업적 학습(읽기, 쓰기, 수학 등) 영역 중 하나 이상에서 심각한 어려움을 겪는 것을 말한다. 이 장애는 다른 장애조건(감각장애, 정신지체, 정서장애 등)이나 환경 실조(문화적 요인, 경제적 요인, 교수적 요인 등)와 함께 나타날 수 있으나 이러한 조건이 직접적인 원인이 되어 나타난 것은 아니다. 2. 학습부진 정상적인 지능을 가지고 특정한 인지기능 결손이 없음에도 지능 이외의 어떤 요인에 의해(정...2025.05.11
-
자원봉사 조직의 갈등2025.01.051. 갈등에 대한 관점 갈등은 개인, 집단, 조직 간에서 서로의 목표나 신념, 가치관 등의 불일치 속에서 발생하는 상호 작용의 한 과정이다. 갈등에 대한 관점은 시대에 따라 변화해왔는데, 1930년대 이전에는 갈등을 불필요하고 해로운 것으로 보았지만, 이후에는 갈등을 자연스러운 현상으로 인정하고 관리하는 것이 중요하다는 관점이 대두되었다. 2. 자원봉사 조직의 갈등 자원봉사 조직에는 자원봉사자 개인의 목표 차이, 직원의 부적절한 태도, 자원봉사자의 역할 불만족, 과도한 업무량 등 다양한 갈등 요인이 존재한다. 또한 직원과 자원봉사자...2025.01.05
-
서울시 청년수당 프로그램의 현황과 개선방향2025.05.111. 청년실업의 사회문제 한국의 청년실업률은 다른 연령층보다 높은 상황이며, 특히 고졸 저학력 청년층의 실업 문제가 심각하다. 정부의 공식 실업률이 청년층의 실업난을 제대로 반영하지 못하고 있으며, 학교 교육과 산업 수요 간의 괴리, 학력별 수급 불일치 등이 주요 원인으로 지적되고 있다. 2. 서울시 청년수당 프로그램의 목적과 목표 서울시 청년수당은 19~34세 청년들에게 생활비를 지원하여 청년들의 경제적 부담을 완화하고, 취업 및 창업 지원, 사회 참여 촉진, 경제적 안정성 확보를 목적으로 시행되고 있다. 3. 서울시 청년수당 프...2025.05.11
-
의사-환자-가족 간 의사소통 개선방안2025.05.061. 의사-환자-가족 간 의사소통 문제 의료현장에서 의사, 환자, 가족 간 의사소통 문제가 발생하고 있다. 의사는 전문용어 사용, 정보 과잉, 모호성 등으로 인해 환자와 가족이 이해하기 어려워하고, 환자와 가족은 질문에 대한 피드백 부족, 표현상의 어려움 등으로 인해 의사와 원활한 의사소통을 하지 못하고 있다. 이로 인해 치료 결정 과정에서 의견 불일치가 발생하고 있다. 2. 의사소통 개선을 위한 해결방안 의사소통 개선을 위해서는 다음과 같은 방안이 필요하다. 첫째, 의료사회복지사가 의사와 환자/가족 사이의 중재자 역할을 하여 적절...2025.05.06
-
부부의 갈등이 일어나는 원인과 해결 방안2025.01.141. 부부 갈등의 원인 부부 갈등의 주요 원인으로는 커뮤니케이션 부재 또는 부족, 재정 관리, 성격 차이, 권력 싸움, 외부 스트레스, 성적 불만, 아이들과의 관계 등이 있다. 이러한 요인들로 인해 부부 간 갈등이 발생할 수 있으며, 솔직한 감정 표현과 상대방의 의견 존중, 이해와 존중, 유연성이 갈등 해결에 도움이 된다. 2. 부부 갈등 해결 방안 부부 갈등을 해결하기 위해서는 상대방의 입장을 이해하고 받아들이려는 노력이 필요하다. 일방적인 희생이 아닌 합리적인 갈등 해결이 중요하며, 부부 간 개방적이고 긍정적인 의사소통이 필수적...2025.01.14
9 / 24
