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현대사회에서 국가와 기업을 포함, 모든 대규모 사회 집단들은 관료제적인 조직형태를 띄고 있다2025.01.281. 관료제 관료제는 중앙집권국가에서 특권적 인간 집단인 관료를 통해 지배가 이루어지는 특정의 행동양식 및 의식상태를 뜻한다. 이는 국가조직뿐만 아니라 정당, 노동조합, 기업, 학교 등 조건이 구비된 대규모 조직에서도 종종 나타난다. 관료제는 비밀주의, 번문욕례, 선례답습, 획일주의, 법규만능 등의 권위주의적 부작용을 유발할 수도 있으며, 이러한 현상을 관료주의라고 부를 수 있다. 오늘날 회사와 사회복지기관에서 말하는 관료제는 각 부서가 엄격하게 역할을 분리하면서도 유기적으로 연결되어 경제적 이윤이라는 목적을 효율적으로 달성하는 방...2025.01.28
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사회복지행정조직 예산의 개념과 원칙, 유형, 과정2025.01.121. 예산의 개념과 원칙 예산의 개념, 기능, 원칙에 대해 설명합니다. 예산은 일정기간의 수입과 지출을 계획하는 것으로, 정치적, 법률적, 행정적, 경제적 기능을 가집니다. 예산의 원칙에는 공개, 명료화, 사전의결, 엄밀성, 총계주의, 한정성, 단일성, 통일성 등이 있습니다. 2. 예산의 유형 예산의 유형에는 품목별 예산, 성과주의 예산, 계획 예산, 영기준 예산 등이 있습니다. 각각의 장단점이 있는데, 품목별 예산은 통제가 용이하지만 신축성이 낮고, 성과주의 예산은 정책목표 달성에 유리하지만 회계책임이 명확하지 않습니다. 계획 예...2025.01.12
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우리나라 사회복지행정의 발전방안2025.01.061. 사회복지 행정 전달체계 사회복지 전달체계는 중앙과 지방자치단체의 조직, 사회복지기관 및 시설 등 공적 사회복지 행정기관들과 민간 부분의 사적 복지기관의 서비스 전달망을 의미한다. 이러한 전달체계는 국민의 복지증진을 목표로 하며, 행정의 조직체계와 집행조직 체계로 나뉜다. 행정의 조직체계는 사회복지 서비스의 계획, 관리, 재원확보 등의 기능을 수행하고, 집행조직체계는 현장에서 서비스를 전달하는 역할을 한다. 2. 사회복지행정 전달체계의 문제점 사회복지행정 전달체계의 문제점으로는 ① 사회복지 연계 체계의 통합성 결여, ② 사회복지...2025.01.06
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간호관리학 3장 조직2025.01.171. 조직에 대한 이해 조직화의 개념, 단계, 원리 등을 설명하고 있습니다. 조직화는 역할 할당, 자원 배분 등을 통해 이루어지며, 일의 분화, 부문화, 조정화 등의 단계를 거칩니다. 조직화의 원리로는 계층구조, 통솔범위, 명령통제, 분업-전문화, 조정 등이 있습니다. 2. 조직구조 조직구조의 구성요소로는 공식화, 집권화/분권화, 복잡성 등이 있습니다. 조직구조는 조직환경, 기술, 전략 등의 요인에 따라 결정됩니다. 조직구조의 형태로는 라인조직, 라인-스태프조직, 직능조직, 매트릭스조직, 프로젝트조직 등이 있습니다. 3. 직무관리 ...2025.01.17
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국가경찰제도와 자치경찰제도의 비교 분석2025.01.041. 국가경찰제도 국가경찰제는 경찰조직이 국가, 중앙 정부의 통제를 받는 방식이다. 국가경찰제를 채택하면 경찰권은 중앙정부의 권력의 일부로 행사된다. 국가경찰제의 장점은 경찰의 권한이 강력하고 광범위하며, 다른 행정부처와 긴밀한 협조가 가능하고, 비상시 상호 응원과 지원이 용이하다는 것이다. 단점은 경찰이 행정부처의 업무에 이용되기 쉽고 정치적인 영향을 받을 위험이 높다는 것이다. 2. 자치경찰제도 자치경찰제는 경찰의 설치, 운영이 지방자치단체에 귀속되어 있는 제도이다. 자치경찰제의 장점은 지역의 실정에 따라 유동적이고 탄력 있게 ...2025.01.04
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복지국가의 위기와 재편(1970년대 이후)2025.01.221. 복지국가의 개념 복지국가는 제2차 세계대전 직후 산물로 인식되고 있으며, 전후 영국 노동당 정부의 집권 첫해 나온 비버리지의 사회보험에 대한 보고서의 권고에 대한 이행과 널리 동일시되고 있다. 복지국가는 조직화된 권력이 정치행위와 행정기제를 통해 시장의 작용양상을 개혁하고자 하는 국가로, 개인과 가족에게 최소한의 소득을 보장하고, 사회적 우발성에 대처할 능력을 배양하며, 모든 사회성원에게 최선의 혜택을 제공하는 것을 목적으로 한다. 2. 복지국가의 위기 복지국가 위기는 복지국가제체를 의문시하거나 붕괴시는 사태, 징후, 과정, ...2025.01.22
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영국의 사회복지 발달과정2025.01.111. 엘리자베스 빈민법의 성립 영국에서 빈민법의 전형적인 예를 찾을 수 있다. 1348-1349년에 노동자의 이동을 금지한 노동자규제법이 제정되었고, 1531년 헨리 8세는 제한된 지역에서만 구걸할 수 있도록 한 걸인 및 부랑자처벌법을 제정했다. 1536년에는 건강한 부랑자 및 걸인처벌법이 제정되었으며, 1572년 엘리자베스 1세는 빈민감독관제도를 실시했다. 1576년에는 교정원을 설립하여 빈민에게 일할 수 있는 기회를 제공했다. 1601년 엘리자베스 빈민법이 제정되었는데, 근로능력이 있는 빈민은 교정원 또는 작업장에서 강제노역을 ...2025.01.11
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우리나라 사회복지서비스전달체계의 유형과 특성 및 문제점과 개선방안2025.04.261. 사회복지서비스전달체계의 유형 사회복지서비스전달체계는 공공전달체계, 민간전달체계, 공공-민간 혼합전달체계로 구분된다. 공공전달체계는 국가 및 지방정부가 공공부조, 사회보험, 사회복지서비스 등을 수혜자에게 전달하는 체계이며, 민간전달체계는 민간 사회복지기관이 사회복지서비스를 수혜자에게 전달하는 체계이다. 공공-민간 혼합전달체계는 정부와 민간이 협력하여 사회복지서비스를 제공하는 체계이다. 2. 사회복지서비스전달체계의 특성 사회복지서비스전달체계의 특성은 대상자의 욕구충족, 서비스 공급자 간 기능과 구조의 다양성, 수급자 입장에서의 서...2025.04.26
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조직구조의 개념과 유형2025.01.121. 조직구조의 개념 조직 구조는 조직의 과업을 수행하는 요소로서 인적 ? 물적 자원, 에너지, 정보, 기술 등 이외에 과업수행에 영향을 미치는 요소이다. 조직구조의 물리적 요소와 인지적 요소에서 인지적 요소는 조직의 구조에 대한 인간의 인식(사이버 공간의 가상조직과 네트워크 가상조직)이며, 물리적 요소는 인지적 요소가 형상화하는 과정에서 나타나는 부분적 모습이다. 2. 조직구조의 유형 체제적 관점은 구성요소들 간의 상호의존 및 상호작용의 객관적 실체로 존재하는 유형으로 구성원들에게 과업, 역할, 지위, 권력 등을 배분하고 이들 간...2025.01.12
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대한민국 헌법개정사에 대하여2025.05.021. 헌법의 사실적 특질 헌법의 사실적 특질은 정치성, 이념성, 역사성으로 구분된다. 정치성은 헌법의 제정 및 개정과정이 법적 현상이 아닌 그 실정법을 초월한 사실적 정치행위로 형성되는 경우가 많아서 이러한 측면에서 헌법의 영역은 정치적 세력들의 각축하는 정치의 장이 된다. 이념성은 어느 헌법이나 그 특유의 이념과 가치질서를 표명하고 있으며, 이로 인해 일정한 이념 및 가치질서를 구현하려고 한다는 점에서 헌법의 존재가치가 존재하며, 헌법에 내재하는 이념 또는 가치질서는 헌법정신의 중핵이다. 역사성에서 헌법은 일정한 역사적 상황에서 ...2025.05.02
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