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다국적 기업과 글로벌 기업의 비교 및 실패 사례와 개선 방안2025.05.071. 다국적 기업과 글로벌 기업의 차이점 다국적 기업은 본사의 국적과 다른 국가에서 다수의 자회사를 보유하고 운영하며 비교적 각 지역의 시장에서 독립적으로 경영을 하고 있습니다. 반면 글로벌 기업은 다양한 지역에서 활동하면서 지역 간 경쟁력과 시너지를 극대화하고 지속적인 성장을 목표로 합니다. 이를 위해 비교적 중앙집중적인 경영구조를 가지며 본사와 자회사 간의 경영정보 및 기술을 공유하며 경영을 진행합니다. 2. 실패한 다국적 기업 사례와 개선 방안 EMI Group은 디지털 음악 시장의 성장에 뒤처지면서, 인터넷에서 음악을 다운로...2025.05.07
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영국 경찰 제도의 특징과 시사점2025.01.241. 영국 경찰 제도의 역사와 발전 영국 경찰 제도는 19세기 초반 산업혁명과 더불어 급격히 변하는 사회적 환경 속에서 탄생하였다. 1829년, 당시 내무장관이었던 로버트 필에 의해 런던 메트로폴리탄 경찰청이 설립되었다. 이는 현대 경찰 제도의 시작점으로 평가되며, '근대 경찰'의 탄생을 알렸다. 로버트 필은 경찰이 무력을 사용하지 않고도 시민의 신뢰를 얻어 질서를 유지할 수 있는 조직이 되어야 한다고 주장했으며, 이러한 사상은 오늘날까지도 영국 경찰의 기본 철학으로 자리 잡고 있다. 2. 영국 경찰의 운영 체계와 조직 구조 영국 ...2025.01.24
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[사회복지행정론]나의 동기부여 수준을 기대 이론에 따라 평가해보고, 조직의 변화 또는 지원을 통한 개선 방향을 고려해보시오.2025.01.171. 동기부여 이론 동기부여란 인간의 행동과 관련된 내적ㆍ심리적인 개념으로 조직구성원에게 바람직한 행동을 유발시키고, 그 행위를 유지시키며, 나아가 그 행위를 목표지향적인 방향으로 유도해 나가는 과정이라고 할 수 있다. 기대이론은 브룸이 제시한 이론으로서 인간은 일의 결과와 이익 등에 대한 기대에 기초해서 행동하며, 이런 기대가 사람들의 동기에 영향을 미친다고 주장하였다. 2. 개인의 동기부여 수준 평가 나의 동기부여 수준은 기대와 수단의 값이 영이기 때문에 전혀 동기부여가 되지 않고 있는 상황이다. 퇴근 시간과 연차 사용에 대한 ...2025.01.17
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보건사업관리 ) 1. 보건사업의 개념에 대해서 설명하시오(1강) 2. 보건사업기획의 유형과 특성에 대해서 설명하시오(2강) 3. 보건사업조직의 구조적 특성에 대해서 예를 들어 설명하시오(3강)2025.01.241. 보건사업의 개념 보건사업은 국민의 건강수준 향상을 위해 시행되는 모든 사업을 포괄하는 개념이다. 구체적으로, 보건사업은 개인, 집단, 또는 지역사회의 건강수준을 유지하고 향상시키기 위해 여러 종류의 자원을 활용하여 수행되는 일련의 활동을 의미한다. 이는 공공기관에 의해 수행되는 사업에 국한되지 않고, 공공 및 민간기관을 막론하고 공중보건의 원리에 따라 국민의 건강수준 향상을 위해 시행되는 모든 사업을 포함한다. 2. 보건사업기획의 유형과 특성 보건사업기획은 다양한 기준에 따라 여러 유형으로 분류될 수 있다. 기간에 따라 장기기...2025.01.24
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사회복지 행정이론들 중에서, 우리나라 사회복지조직의 특성에 적합하고 유용하다고 생각되는 이론 세 가지를 선정하여 각각의 이론을 비교, 분석하시오2025.01.211. 인간관계이론 인간 요소와 감정의 중요성을 보여주는 이론입니다. 멤버간의 상호작용(멤버 사기, 생산성, 동기부여와 만족도, 리더십, 조직 내 비공식 그룹의 동향 등)에 초점을 맞추고 있습니다. 인간관계이론의 특징으로 생산성과 생산성은 인간관계에 의해 결정된다고 보며 조직 내 비공식 조직은 개인의 생산력에 영향을 주어야 한다고 봅니다. 즉, 노동자는 가정의 일원이지 개인이 아니라는 것이며 집단 내의 인간관계는 감정적인 요소 등 비이성적인 요소로 구성되어 있습니다. 2. 행정관리이론 행정관리이론의 주요 내용을 살펴보자면 생산성과 행...2025.01.21
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간호관리학 전체 시험범위 요약2025.01.241. 간호관리의 개념 간호관리의 정의, 필요성, 목표, 과정 등을 설명하고 있습니다. 간호관리는 간호조직의 목표달성을 위해 간호인력의 기술과 노력, 자원활용 등을 계획하여 간호사의 활동을 합리적이고 효율적으로 조직-지휘-통제하는 과정입니다. 간호관리의 필요성은 의료기관 경쟁력 심화, 과학기술-정보산업 발전, 고객욕구 다양화 등으로 인한 간호서비스 요구 증가와 환자 안전-의료서비스 질 관리에 대한 사회적 욕구 증가 때문입니다. 간호관리의 목표는 최소자원으로 최대성과를 달성하는 것이며, 간호관리과정은 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제로...2025.01.24
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영화 라스트 사무라이로 살펴보는 일본 근대사의 흐름과 오리엔탈리즘2025.01.101. 메이지 유신 메이지 유신은 19세기 후반 일본에서 일어난 중요한 정치적 및 사회적 개혁운동으로, 일본을 전통적인 봉건 사회에서 근대적인 산업 국가로 변모시키는데 큰 역할을 하였다. 메이지 유신 이전의 일본은 에도 시대로 불렸으며, 도쿠가와 막부가 중앙 정부의 역할을 수행하였다. 하지만 19세기 중반, 서구 열강의 압력이 증가하면서 일본은 외부 세계와의 교류를 강요당하기 시작하였고, 이는 일본 내부에서 막부에 대한 불만을 증폭시켰다. 결국 막부에서 천황으로의 정권이양이 이루어졌고, 메이지 정부가 수립되었다. 메이지 정부는 근대화...2025.01.10
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국제빈곤과 극복 프로젝트2025.05.061. 빈곤국 분포 빈곤 국가들은 주로 아프리카와 아시아에 집중되어 있다. 최저 개발국(LDCs)에는 아프리카 33개국가와 아시아에 9개국가가 있다. 2. 중앙아프리카 공화국과 독재자 보카사 중앙아프리카 공화국의 주요 산업은 농업, 임업, 광공업이며, 국민의 약 63%가 농업에 종사하고 있다. 하지만 내륙국이라는 지리적 악조건으로 무역에 어려움을 겪고 있다. 독재자 보카사는 군사 쿠데타로 대통령이 되었고, 헌법을 개정하여 종신 대통령이 되었다. 그는 지나친 낭비와 독재 정치로 경제를 악화시켰고, 국민들의 생활과 자유를 통제하며 인권 ...2025.05.06
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행정학개론, 조직의 6가지 원리를 설명하시오2025.05.091. 분업화의 원리 분업화의 원리는 조직 구성원에게 업무를 분담시키고 동일한 업무를 반복하게 하는 원리입니다. 분업을 통해 한가지 기능에 숙달할 수 있기에 분업 전문화의 원리라고 칭해지기도 합니다. 이러한 분업화를 통해서 개인의 기술 숙달 및 신속한 업무 처리를 통해 조직의 효율성을 높일 수 있다는 장점이 있으나, 개인의 측면에서 반복된 업무로 업무처리에 대한 고착화와 흥미 상실 더 나아가 조직내 인사이동을 방해하는 요소로 작용하기도 합니다. 2. 계층제의 원리 계층제란 업무의 중요도와 책임을 기준으로 조직 구성원들간의 서열(계층)...2025.05.09
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여성가족부 폐지에 따른 가족복지의 영향2025.01.281. 여성가족부의 등장배경 여성가족부의 설립은 한국 사회가 당면했던 구조적 문제와 시대적 요구를 반영한 결과였다. 이는 단순히 행정조직의 신설에 그치지 않고, 한국 사회의 문화적 변화와 정책적 전환을 의미하는 중요한 사건이었다. 여성 권리 향상과 사회적 변화, 국제적 압력과 세계적 흐름, 정책적 필요성, 가족 정책의 통합적 접근 등이 여성가족부 설립의 배경이 되었다. 2. 여성가족부 폐지 여론 형성과정 2022년 여성가족부 폐지 논의는 단순히 정치적 공약의 차원을 넘어, 사회적 갈등과 논쟁을 드러내는 주요 사건으로 자리 잡았다. 이...2025.01.28
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