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남성의 육아휴직 제도 발표 자료2025.05.141. 남성의 육아휴직 남성 근로자들의 육아휴직에 대한 인식을 살펴보면, 낮은 급여(67.8%), 승진에 불리한 점(66.7%), 육아휴직에 대한 사회적 편견(59.8%), 복귀 후 낮은 직장 안정성(48.3%), 제도에 대한 낮은 인지도(37.9%) 등의 문제점이 있는 것으로 나타났습니다. 이를 개선하기 위해 육아휴직 기간을 1개월 의무화하고 정상 급여를 유지하는 등의 정책 변화가 필요할 것으로 보입니다. 1. 남성의 육아휴직 남성의 육아휴직은 가족 내 성 평등과 일-가정 양립을 위해 매우 중요한 제도입니다. 이를 통해 아버지들이 ...2025.05.14
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간호과정 A+ 받은 장루관련 케이스2025.01.041. 직장암 직장암은 직장에 생긴 악성 종양으로, 연령이 증가할수록 발생률이 높아지며 특히 65세 이후에 가장 많이 발생한다. 직장암 환자의 경우 장루를 가지게 되어 신체적, 정신적 기능에 심각한 손상을 경험하고 삶의 질이 저하된다. 직장암의 병력과 증상이 다양하여 조기 진단이 어려운 편이다. 2. S상 결장 천공 S상 결장 천공은 대장 중 S상 결장 내벽에 구멍이 생긴 것으로, 게실염, 대장암, 외상 등이 원인이 될 수 있다. 천공으로 인해 장내 세균이 복강으로 유출되어 생명을 위협할 수 있는 복막염이 발생할 수 있다. 진단을 위...2025.01.04
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모유 수유의 장점과 모유 수유율 향상 방안2025.01.241. 모유의 건강상 장점 모유는 신생아에게 최적의 영양 공급원으로서 다양한 건강상 이점을 제공한다. 연구에 따르면, 모유 수유를 한 아기들은 비만, 당뇨병, 천식 등 만성 질환의 발생률이 평균 20%~30% 낮다. 또한 모유에 포함된 항체와 면역 물질이 아기의 면역 체계를 강화시켜 각종 감염병에 걸릴 확률이 현저히 낮다. 모유 수유는 아기의 두뇌 발달에도 긍정적인 영향을 미치며, 산모의 건강에도 도움이 된다. 2. 모유 수유율 현황과 문제점 한국의 모유 수유율은 출생 후 첫 달에 약 95%에 달하지만, 생후 6개월이 지나면서 약 6...2025.01.24
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알코올 사용장애 환자를 위한 활동요법 프로그램2025.05.121. 알코올 중독 알코올 중독(Alcoholism)은 알코올의존(alcohol dependence), 알코올남용(alcohol abuse), 알코올중독(alcohol addiction) 등 다양한 용어와 개념이 혼재하고 있다. 알코올중독은 빈번한 재발을 특징으로 한다. 알코올 중독자들은 자기중심적인 태도나 자신에 대한 연민이 강한 반면 타인의 감정에는 상대적으로 둔감하여 자신밖에 보지 못하는 특성이 있다. 또 스스로 술을 끊어보려 하지만 쉽게 결심이 무너져 좌절감을 겪고 가정생활이나 직장에서의 소외감 등으로 많은 어려움을 겪는다. ...2025.05.12
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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요2025.04.301. 육아휴직제도 육아휴직제도는 여성근로자의 입장에서 볼 때 출산 이후에도 자녀양육 문제로 직장에서 퇴출당하는 일 없이 취업을 계속할 수 있도록 여성 고용을 지원해주는 제도입니다. 또한 출산과 양육의 문제가 여성뿐 아니라 남성근로자의 과업이기도 하다는 점을 고려할 때 이는 모든 근로자에게 해당하는 제도라고 볼 수 있습니다. 육아휴직제도의 목적은 유자녀 근로자에게 휴가의 권리를 부여함으로써 근로자가 육아책임 때문에 다니던 직장을 퇴사하지 않을 수 있도록 하는 것입니다. 2. 육아휴직제도의 효과 우리나라 육아휴직제도에는 출산전후 휴가제...2025.04.30
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정신간호학실습 직업재활기획안 바리스타2025.01.281. 정신장애인의 정책 발달 1995년 정신보건법 제정으로 정신장애인의 인권 보장, 치료, 처우, 사회복귀 등의 기본적 기틀이 마련되었고, 1999년 장애인복지법 개정으로 정신장애인이 법정 장애인으로 인정받게 되었다. 2017년 정신건강복지법 개정으로 경증 정신질환자도 복지서비스 대상에 포함되었다. 2. 직업재활활동 정책 정신재활시설에서는 정신질환자의 작업능력 향상과 직업재활을 위해 보호작업, 지역사회 자원 연계 작업훈련, 취업 알선 및 지도, 취업자 관리 등의 직업재활활동을 실시해야 한다. 직업재활활동은 정신재활시설 내외에서 이루...2025.01.28
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사회복지법제와 실천 - 최근 이슈가 되는 사회복지제도에 대한 의견2025.05.141. 육아휴직 제도 육아휴직 제도는 근로자의 직장생활과 가정생활의 양립을 지원하는 사회복지 제도이다. 이 제도는 근로자에게 휴가 권리를 부여하고 육아로 인한 퇴사를 방지하는 것을 목적으로 한다. 육아휴직 제도는 출산율 감소와 여성 노동력 증가 등의 사회경제적 요인에 따라 도입되었으며, 최근에는 남성의 육아휴직 사용이 증가하는 등 발전해왔다. 그러나 고용보험 적용 대상에서 제외되는 비정규직 근로자들이 제도의 혜택을 받지 못하는 문제점이 있다. 따라서 노동시장의 구조적 특성을 고려하여 육아휴직 제도의 사각지대를 해소하기 위한 노력이 필...2025.05.14
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최근 이슈가 되고있는 육아휴직제도에 대하여 조사하여 레포트를 작성해보세요.2025.04.281. 육아휴직제도 육아휴직제도의 개념, 급여수준, 문제점과 해결방안에 대해 조사하였습니다. 육아휴직제도는 자녀의 양육을 위해 일정 기간 동안 휴직할 수 있는 제도로, 현재 한국에서는 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 가진 근로자가 이용할 수 있습니다. 급여는 통상 임금의 약 60% 수준이며, 고용보험 가입 여부에 따라 추가 혜택을 받을 수 있습니다. 그러나 제도 이용률이 낮은 이유로 직장 내 눈치, 불이익, 낮은 소득대체율 등이 지적되고 있으며, 이를 해결하기 위해 업무 적응 프로그램, 대체인력 수급 방안 등이 제안...2025.04.28
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여성의 생애주기에 따른 불평등과 해결방안2025.05.111. 임신과 출산으로 인한 여성의 경력 단절 및 격차 여성의 임신과 출산으로 인한 일시적인 직장 이탈은 여성들의 경력 단절과 경력 및 급여 격차를 초래할 수 있습니다. 이를 해결하기 위해서는 유연한 일자리 환경 조성, 육아 휴직 및 급여 지원 강화, 가족 친화적인 기업 문화 조성, 성차별 규정과 인식 개선 등의 방안이 필요합니다. 2. 가사 및 양육 업무의 여성 편중과 불평등 여성들은 가사 및 양육 업무를 주로 담당하게 되면서 일과 가정 생활의 균형을 유지하기 어렵고, 경력 중단과 승진 기회 제한 등의 불평등을 겪게 됩니다. 이를 ...2025.05.11
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[A+자료] 안면마비 질환고찰, 간호과정 (안위의 손상, 상황적 자존감 저하 진단2, 과정1)2025.05.011. 안면마비 대상자는 갑작스러운 안면마비와 함께 좌측 사지의 힘빠짐, 두통, 수면장애 등의 증상을 보이고 있다. 뇌경색으로 인한 신경학적 손상이 있는 것으로 확인되었으며, 이로 인해 일상생활과 직장 복귀에 어려움을 겪고 있다. 간호사는 대상자의 신체적 증상 관리와 함께 심리적 지지를 제공하여 안위와 자존감 향상을 도모해야 한다. 2. 뇌졸중 대상자는 뇌경색으로 인한 급성기 증상을 보이고 있다. 신경학적 검사와 영상검사를 통해 뇌 손상 부위와 정도를 확인하였으며, 이에 따른 적절한 약물치료와 재활치료가 필요한 상황이다. 간호사는 대...2025.05.01
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