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SWOT 분석 기법(방법)2025.01.291. SWOT 분석 기법의 개요 SWOT 분석 기법은 1960년대와 1970년대에 스탠퍼드 대학에서 Fortune지 선정 500대 기업들을 연구하면서 얻은 결과를 바탕으로 알버트 험프리가 고안해낸 내 ? 외부환경 분석 방법입니다. SWOT는 강점(Strength), 약점(Weakness), 기회(Opportunity), 위협(Threat)의 머리글자를 모아 만든 단어로, 경영 전략을 수립하기 위한 분석도구입니다. 내적인 면을 분석하는 강점/약점 분석과 외적 환경을 분석하는 기회/위협 분석으로 나뉩니다. 2. SWOT 분석의 방법 S...2025.01.29
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플라스틱 폐기물 처리에 관한 기업들의 행동2025.05.141. 플라스틱 폐기물 처리 개요 전세계적으로 플라스틱 폐기물 이슈가 심각하다. 최근 ESG 경영이 강조되면서, 기업들에게 플라스틱 폐기물 이슈 해결에 대한 근본적 책임을 물어야 한다는 목소리가 높아지고 있다. 코카콜라, 볼보 등은 자사가 발생시킨 플라스틱 폐기물 문제를 해결하지 않으면 기업 경영 활동에 심각한 위험 요소가 될것이라 판단하고 적극적으로 대응하고 있다. 주요 기업들의 플라스틱 폐기물 감축 사례를 통해 기업들의 대응 방안을 고민해보고자 한다. '우리가 발생시킨 폐기물은 우리가 처리한다'는 기업들의 책임의식 제고가 필요한 ...2025.05.14
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경영환경 변화에 따른 리더십의 변화2025.05.071. 리더십의 기본 개념 리더십은 조직 내에서 일어나는 변화를 이끄는 역할을 수행하는 것으로 정의되지만, 단순히 변화를 이끄는 것뿐만 아니라, 조직 내의 모든 구성원들이 함께 일하는 환경을 조성하고, 그들의 역량을 개발하며, 조직의 비전과 가치를 공유하는 것도 중요한 역할이다. 즉, 리더십은 조직 구성원들의 참여와 협력을 유도하여, 조직의 성과를 향상시키는 것이다. 2. 산업사회(과거)에서 요구되는 리더십 과거의 산업사회에서는 경영자가 조직 내에서 가장 중요한 지위와 권한을 가지고 있었으며, 그들이 내리는 지시에 따라 조직 구성원들...2025.05.07
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기업의 이윤 창출을 위한 가치 창출 방안2025.01.191. 기업의 이윤 창출을 위한 가치 창출 오늘날 기업들은 단순한 이윤 추구를 넘어 사회적 책임과 지속가능성을 고려해야 한다. 기업은 비용 절감을 통한 이익 창출의 한계를 극복하고, 고객과 지역사회에 가치를 제공하는 활동을 통해 이윤을 창출해야 한다. 이를 위해 기업은 환경 변화에 대응하고, 지속가능성 테마를 실현하며, '같이의 가치'를 창출하는 노력을 기울여야 한다. 1. 기업의 이윤 창출을 위한 가치 창출 기업의 이윤 창출을 위한 가치 창출은 매우 중요한 주제입니다. 기업은 단순히 이윤 극대화만을 추구해서는 안 되며, 고객과 사회...2025.01.19
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21세기 환경변화에 적합한 효율적인 인적자원관리2025.05.121. 인적자원관리의 개념 및 목표 인적자원관리의 개념은 조직에 필요한 인재를 확보하고 관리하는 것으로, 단순한 관리 수준을 넘어 효과적이고 전략적으로 고려되어야 한다. 인적자원관리의 주요 목표는 유능한 인재 확보, 핵심역량 강화 및 기업경쟁력 향상, 생산성/품질/고객만족도 향상, 경영환경 변화에 대한 탄력적 대응 등이다. 2. 인사관리와 인적자원관리 인사관리는 채용, 보수체계 등 각 기능에 대한 일관성과 기준을 갖추는 단계이며, 인적자원관리는 인적 요소의 중요성이 더욱 강조되면서 조직의 성공을 위해 개인의 잠재역량을 개발하는 것을 ...2025.05.12
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외국 자동차 수입규제 철폐에 따른 국내 자동차 제조업체의 대응 전략2025.01.201. 자동차 시장의 외부환경 분석 외국 자동차에 대한 수입규제 철폐로 인해 많은 외국 자동차 회사들이 한국 승용차 시장에 진출하여 국내 자동차 제조업체를 위협하고 있는 상황을 분석하였습니다. 한-EU FTA와 한-미 FTA 발효로 수입차 시장이 활성화되어 수입차 점유율이 지속적으로 증가하고 있음을 확인하였습니다. 2. 현대자동차의 내부환경 분석 현대자동차의 강점으로는 고객 서비스 부문의 우수성, 연구개발 역량, 환경경영 정책 등이 있습니다. 반면 부품 수급난으로 인한 생산 차질과 가격 경쟁력 약화 등의 약점이 있는 것으로 나타났습니...2025.01.20
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TQM은 기업의 경쟁력을 향상시키기 위한 중요한 경영방법이다2025.05.151. TQM의 잘못된 사용으로 인한 비판 TQM은 기업의 경쟁력을 향상시키기 위해 고객 만족, 품질 개선, 공정성 등에 대한 개념을 중심으로 한 경영 방법입니다. 하지만 TQM을 잘못 사용할 경우, 다음과 같은 비판을 받을 수 있습니다. 1. 역설적인 결과 발생 2. 비즈니스의 복과성을 위협 3. 관리에 대한 과한 역할 4. 확장성의 문제 5. 급변하는 경영환경에 대한 대처 능력 부족 1. TQM의 잘못된 사용으로 인한 비판 TQM(Total Quality Management)은 기업의 경쟁력 향상을 위해 도입된 경영 기법이지만, ...2025.05.15
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최근 경영환경에 적합한 리더십 유형 분석2025.01.091. 리더십 특성 이론 리더십 특성이론은 리더가 가지고 있는 개인적 특성과 성격 특성이 리더십 능력에 영향을 미친다는 관점을 가진 이론입니다. 이 이론은 역사적으로 위대하다고 평가받았던 리더와 그렇지 못한 리더를 비교하여 성격 특성을 분석하였습니다. 초기에는 성공한 리더의 개인적 특성이 보편적으로 정해져 있다고 가정했으나, 연구 결과가 상이하게 나오면서 이에 대한 비판이 생겼습니다. 이후 지능, 자신감, 성실성, 결단력, 사교성 외에도 감성지능, 공감 등이 리더의 주요한 특성으로 연구되었습니다. 2. 리더십 역량 이론 리더십 역량이...2025.01.09
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경영환경이 기업의 경영활동에 미치는 영향과 기업의 바람직한 경영활동2025.01.211. 경영환경의 정의 경영환경은 기업의 운영과 성과에 직접적인 영향을 미치는 다양한 요인들로 구성되어 있습니다. 이러한 요인들은 경제적, 정치적, 사회적, 기술적, 법적 요소들을 포함하며, 각 요소는 기업의 전략 수립과 의사결정에 중요한 역할을 합니다. 기업은 이러한 환경의 변화를 지속적으로 모니터링하고 대응할 필요가 있습니다. 2. 경영환경이 기업에 미치는 영향 경영환경은 기업의 경쟁력, 시장 진입 전략, 비용 구조 등에 다양한 방식으로 영향을 미칩니다. 경제적 요인은 기업의 경쟁력에, 기술적 요인은 새로운 기회와 도전을 제공하며...2025.01.21
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[A+] 경영환경 중 외부 환경요인과 경영환경 분석의 중요성에 대하여2025.05.021. 경영환경의 개념과 특성 경영환경은 기업의 성장 여부와 생존 여부에 매우 중요한 영향을 미치는 요인이다. 경영환경은 계속해서 변화하는 특성을 가지며 기업경영활동에 의해서도 변화된다. 기업은 내부와 외부 환경에 맞추어 전략을 수정하고 조정하는 유연성을 지니고 대응해야 한다. 2. 외부 환경요인 외부 환경요인은 직접 환경요인과 간접 환경요인으로 나뉜다. 직접 환경요인에는 소비자, 경쟁자, 공급자, 금융기관, 지역사회, 정부 등이 있다. 간접 환경요인에는 경제적, 정치/법률적, 사회/문화적, 기술적 요인 등이 있다. 이러한 외부 환경...2025.05.02
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