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에스핑-안데르센(Esping&Andersen)의 복지국가 유형2025.05.141. 자유주의적 복지 체제 자유주의 복지국가는 안전망으로서 잔여적 복지를 실시하고 매우 부분적인 욕구만을 충족시키기 위해서 공공부조 위주의 복지정책 실시가 이루어지며 사회보험 또는 사회서비스가 발달하지 못한 복지체제를 의미한다. 공공복지가 충족해 주지 못하는 복지욕구의 경우 시장에서 사적 보험 및 서비스를 구매해 충족하는 하나의 시장 중심적 체제를 자유주의 복지국가라고 할 수 있다. 이러한 자유주의적 복지국가는 자산조사에 의한 공공부조가 중심적 역할을 수행하게 되며 복지행정에서 주된 업무가 근로능력이 없는 가치 있는 빈민을 선별해 ...2025.05.14
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사회적 협동조합에 대하여 설명하고, 사례를 제시하시오2025.01.181. 사회적 협동조합 사회적 협동조합은 사회적·경제적 취약계층에 사회서비스나 일자리를 제공해 지역사회 활성화와 지역경제 활성화를 목적으로 하는 독특한 협동조합으로, 전통협동조합과 비영리단체의 성격이 혼재되어 있다. 사회적 협동조합은 기존 국가 주도하에 성장하기 시작한 사회적기업에 비해 높은 지속가능성, 독립성, 낮은 직접지원률 측면에서 효율적일 것으로 기대된다. 사회적 협동조합은 공공경제활동을 통해 자생력을 갖추고 있으며, 공공부문의 제도적 지원과 함께 지역사회 다양한 자원을 연계·활용함으로써 지속가능한 공공서비스의 기반을 마련하고...2025.01.18
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근로보호법 ) 근로자란 누구인가2025.01.251. 실업자가 근로자인가? 서울 여성노동조합이 서울특별시장을 상대로 노동조합 설립 신고 반환 처분 취소를 요한 판례를 통해 실업자도 노동조합법상 근로자에 해당한다고 대법원이 판단했다. 이를 통해 근로기준법과 노동조합법이 목적이 다르므로 근로자의 개념 정의도 다를 수 있다는 점을 지적한 판례로 볼 수 있다. 실업자에게는 노동삼권 주체성을 인정해야 하기에 신규실업자 역시 근로자로 볼 수 있다. 2. 해고의 효력을 다투고 있는 자는 근로자인가? 대법원은 노동조합법 제3조 제4호 단서에 따라 해고의 효력을 다투고 있는 자도 근로자로 인정해...2025.01.25
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전기및디지털회로실험 실험4 결과보고서2025.01.121. 옴의 법칙 실험을 통해 직류회로에서 옴의 법칙이 성립함을 확인하였다. 전압과 전류를 측정하여 저항값을 계산하였고, 예상값과 실제 측정값 간에 약간의 오차가 있었지만 전반적으로 옴의 법칙이 잘 적용되는 것을 확인할 수 있었다. 전류계 내부의 저항과 기판 상의 물리적인 접촉 요소 등이 오차의 원인으로 작용한 것으로 보인다. 2. 직렬 및 병렬 회로 직렬 회로와 병렬 회로를 구성하여 전압, 전류, 저항 양단 전압을 측정하였다. 예상값과 실제 측정값 간의 오차율은 비교적 작았으며, 회로의 형태를 변경해도 측정값이 일치하는 것을 확인할...2025.01.12
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효과적인 운동방법: 과학적 접근과 실천 전략2025.11.151. 운동 유형의 조합 효과적인 운동은 유산소 운동과 저항 운동의 조합으로 구성됩니다. 유산소 운동(걷기, 달리기, 수영)은 심박수를 높이고 심혈관 건강을 개선하며 체지방을 감소시킵니다. 저항 운동(가중치 트레이닝, 체중운동)은 근육을 강화하고 근력 및 근지구력을 향상시킵니다. 두 운동 유형을 균형있게 병행하면 전반적인 건강 증진과 신체 성능 향상을 동시에 달성할 수 있습니다. 2. 운동 빈도와 지속성 정기적인 운동 실천이 중요하며, 매주 3~5회의 규칙적인 운동이 건강 증진 및 성능 향상에 효과적입니다. 각 운동 세션은 최소 30...2025.11.15
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노동조합의 설립 방법에 대하여 논하시오2025.01.231. 노동조합의 정의와 법적 배경 노동조합은 근로자들이 단체로 결성하여 사용자와의 교섭을 통해 근로조건의 개선을 도모하고, 권익을 보호하기 위한 조직이다. 법적으로 노동조합은 '노동조합 및 노동관계조정법'에 따라 설립될 수 있으며, 단체 교섭권, 단체 행동권, 단결권 등의 법적 보호를 받는다. 2. 노동조합의 설립 절차 노동조합을 설립하기 위해서는 설립 준비 모임, 규약 작성, 설립총회 개최, 노동부 신고 및 승인 등의 법적 절차를 거쳐야 한다. 이 과정에서 조합원 수, 규약 내용 등 법적 요건을 충족해야 한다. 3. 노동조합 설립...2025.01.23
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우리나라 노사관계의 특징 및 건설적인 노사관계로 나아가기 위한 방안2025.01.111. 한국의 노사관계 특징과 원인 한국의 노사관계는 제조업 중심으로 발달하면서 생산직 노동조합이 활발하게 활동해왔으나, 최근 사무직 노동조합도 등장하고 있다. 사무직 노동자들은 생산직 노동조합이 자신들의 권리와 이익을 대변하지 못한다고 느끼면서 별도의 노조를 결성하고 있다. 또한 IT 업계에서도 노조가 생겨나는 등 노사관계의 변화가 나타나고 있다. 2. 건설적인 노사관계를 위한 방안 건설적인 노사관계를 위해서는 노사 간 상호 존중과 신뢰가 필요하다. 경영진의 인식 개선, 근로 조건 및 처우에 대한 투명한 공개와 대화, 노동자의 불만...2025.01.11
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사회적 협동조합의 개념, 특징 및 사례2025.11.121. 사회적 협동조합의 정의 및 특징 사회적 협동조합은 주 사업의 40% 이상을 공익사업으로 수행하는 비영리 협동조합이다. 지역주민의 권익과 복지 증진, 취약계층에게 사회 서비스 또는 일자리 제공을 목적으로 한다. 관계부처의 심사를 거쳐 인가를 받으며, 조합원 배당이 금지되고 잉여금의 30% 이상을 법정 적립금으로 적립해야 한다. 일반 협동조합과 달리 비영리 법인격을 가져 국세, 지방세 등에서 이점을 누릴 수 있다. 2. 사회적 협동조합의 운영 원칙 사회적 협동조합은 공익사업으로 지역사회공헌, 지역주민 권익 증진, 취약계층 지원, ...2025.11.12
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사회적협동조합의 개념, 특징 및 사례2025.11.121. 사회적협동조합의 개념과 특징 사회적협동조합은 구성원들이 공동 목적을 위해 자발적으로 조직된 단체로서, 자율성과 공동체 이익 추구를 중시합니다. 조합원들의 자발적 가입과 탈퇴가 가능하며, 의사결정에 참여할 수 있는 기회를 제공합니다. 상호보완과 상호협력을 중시하여 각 구성원들이 자신의 역할과 능력을 최대한 발휘할 수 있도록 하며, 이를 통해 생산성을 높이고 경제적 이익을 추구하면서 사회적 문제 해결에 기여합니다. 2. 사회적협동조합의 역사와 발전 사회적협동조합은 노동자들의 단체로 시작되었으나, 시간이 지남에 따라 역할이 확대되었...2025.11.12
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사회복지 ) 인간을 위한 자본주의 네덜란드의 기적2025.05.141. 네덜란드의 혼합경제 체제 네덜란드는 노사 간 협의를 바탕으로 경제 성장과 복지정책이라는 혼합경제 체제를 추구하고 있다. 이에 반해 한국은 정부가 적극적으로 개입하여 경제 성장을 이루었고, 재벌이라는 소수의 거대 가문이 대다수의 큰 기업을 경영하고 있다. 2. 네덜란드의 정치적 특성 네덜란드는 자유와 평등에 큰 가치를 두고 있으며, 이는 국회의원들의 생활 모습과 부패 스캔들에 대한 반응에서 잘 드러난다. 한국과 달리 네덜란드에서는 부패나 횡령이 액수의 문제가 아니라 공직자에 대한 신뢰의 문제로 여겨진다. 3. 네덜란드의 조합주의...2025.05.14
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