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총무업무의 이해2025.05.161. 인사총무업무 인사총무업무에는 구매관리, 계약관리, 자산관리, 본사행사기획, 복리후생관리, 의전, 입찰/제안, 제증명서 관리, 법무 및 소송리스크 관리, 법인관리, 문서/인장관리, 장비/MRO/차량/피복/소모품 등의 업무가 포함됩니다. 이러한 업무들은 기안/협조전 절차를 거치며, 검토의견 수렴, 부동산 계약, 사옥 추진, 계약관리시스템 운영 등의 활동이 이루어집니다. 2. 자산관리 자산관리 업무에는 부동산(본사/지사/사업장/사택 등), 차량(배차/주유/사고 등), 매각자산평가, 자산관리시스템 운영 등이 포함됩니다. 자산 관련 업...2025.05.16
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현대차 지속가능경영보고서 분석 레포트2025.01.151. 환경경영 현대자동차의 환경경영은 이사회 및 경영진의 감독과 결정에 의해 수립된 환경경영 거버넌스에 따라 진행됩니다. 환경경영 정책과 목표는 전략회의를 통해 결정되며, 전사 총괄 조직과 사업장 관리 조직이 이를 실현하기 위한 역할을 맡고 있습니다. 환경경영 방침은 환경을 핵심 요소로 인식하고 활동하며, 환경경영 정책은 규제를 준수하고 지속적인 개선을 추구합니다. 환경경영시스템은 국제 표준에 따라 구축되고 검증되며, 환경사고 대응과 환경성과 관리가 체계적으로 진행됩니다. 2. 기후변화 대응 현대자동차는 기후변화에 대응하고 중장기 ...2025.01.15
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산업안전_1. 우리나라의 산업재해 현황을 e-나라지표를 검색하여 가능한 범위 내에서 최신으로 정리하고, 산업재해를 예방하기 위하여 기업의 안전문화를 어떻게 발전시켜야 하는지 의견을 제시하시기 바랍니다 2. Bradley Model에 대해 간략히 기술하시기 바랍니다. 3. 영국 로벤스 보고서에 대해 간략히 요약하고, 우리나라에도 도입할 필요성 (2)2025.01.251. 우리나라의 산업재해 현황 산업재해 통계는 근로자가 업무와 관련하여 사망 또는 부상을 입거나 질병에 걸린 근로자(재해자)를 집계한 것이다. 재해율은 2004년부터 감소추세를 보였지만, 2021년부터 증가추세에 있으며, 2023. 9월말 재해율은 0.49%로 전년 동기 대비 0.01%p 증가했다. 300인 미만 사업장 재해율도 2004년부터 감소추세를 보였지만, 2021년에는 소폭 증가했으며 2023. 9월말 0.51%로 전년 동기 대비 0.01%p 증가했다. 업무상 사고 사망만인율은 2012년 이후로 지속하여 감소추세를 보였으며...2025.01.25
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병원_산업안전보건 규정_직원안전 관리활동 규정(4주기 10.7)2025.01.121. 직원 안전사고 관리 직원 안전사고 유형, 직원 안전사고 예방활동, 감염노출 예방을 위한 지침, 직원 감염 노출 시 보고체계, 감염원에 따른 치료 및 관리절차, 감염원에 따른 근무제한 조치 절차 등을 포함하고 있습니다. 2. 직원 건강검진 신규 및 재직직원 건강검진, 특수건강검진, 결핵검진 등 직원 건강검진 관련 내용을 포함하고 있습니다. 3. 직원 예방접종 인플루엔자, B형 간염 등 직원 예방접종 관련 내용을 포함하고 있습니다. 4. 직원 안전 및 보건 유지·증진 신체적 피로 및 정신적 스트레스 예방, 직장 내 폭언 및 폭행·...2025.01.12
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방침 및 목표관리규정(자동차산업,표준)2025.01.211. 품질방침 최고 경영자가 설정한 품질에 관한 당사의 전반적인 의도 및 방향을 의미합니다. 2. 환경방침 최고 경영자가 설정한 환경에 관한 당사의 전반적인 의도 및 방향을 의미합니다. 3. 안전보건방침 최고 경영자가 설정한 안전보건에 관한 당사의 전반적인 의도 및 방향을 의미합니다. 4. 비즈니스 연속성 방침 최고 경영자가 설정한 비즈니스 연속성에 관한 당사의 전반적인 의도 및 방향을 의미합니다. 5. 방침 및 목표관리 품질, 환경, 안전/보건, 비즈니스 연속성과 관련된 방침 및 목표 수립, 전개, 평가에 대한 절차를 규정하고 있...2025.01.21
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우리나라 근로자 보건관리에 대하여 논하시오2025.01.211. 근로자 보건관리의 필요성 근로자의 인명과 신체를 안전하게 보호하고, 건강한 상태에서 지속적으로 근로생활을 영위할 수 있도록 관리하는 것은 선택이 아닌 필수라 할 것이다. 또한 우리나라 산업안전보건법은 안전한 작업환경을 조성함으로서 근로자의 안전과 보건을 증진시키는 것을 기업의 책임으로 명시하고 있으며, 이 때문에 우리나라 모든 산업현장에서는 기본적으로 근로자 보건관리에 만전을 기하고 있다 할 것이다. 2. 근로자 보건관리의 필요성 우리나라 산업현장에서는 매년 약 600여 명의 근로자가 산업재해로 사망하는 것으로 알려져 있다. ...2025.01.21
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산업안전(산업)기사 실기 필답형 요약정리집2025.04.281. 안전관리 조직 안전관리조직의 목적은 조직적인 사고예방 활동, 위험제거 기술의 수준 향상, 조직간 종적·횡적 신속한 정보처리와 유대 강화입니다. 산업안전보건법상 안전보건조직체계에는 안전관리자, 산업안전보건위원회, 노사협의체, 안전보건 관리책임자, 안전보건 총괄책임자, 안전보건 관리담당자, 안전보건 조정자 등이 있습니다. 2. 안전보건관리규정 및 계획 사업주는 상시 근로자 100명 이상을 사용하는 사업장에서 안전보건관리규정을 작성해야 합니다. 또한 안전보건개선계획서를 작성하여 관할 지방고용노동관서의 장에게 제출해야 합니다. 안전관...2025.04.28
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ISO 45001 요구사항 이해2025.01.031. ISO 45001의 제정배경 전 세계적으로 매년 약 220만 명의 근로자가 사고 또는 질병으로 사망하고 있으며, 국내에서도 산업재해가 지속적으로 발생하고 있습니다. ISO 45001은 이러한 산업재해를 예방하고 근로자의 안전보건을 향상시키기 위해 제정되었습니다. 2. ISO 45001의 주요변경사항 ISO 45001은 기존 OHSAS 18001 대비 조직의 상황, 이해관계자의 요구사항, 리더십과 근로자 참여, 위험성평가 및 관리 등 다양한 부분에서 변경되었습니다. 특히 조직의 내부 및 외부 상황을 고려하고 근로자와 이해관계자의...2025.01.03
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노란 봉투법 그리고 중대재해처벌법이 조직에 미치는 영향2025.01.161. 노란봉투법 노란봉투법은 노동자들의 부당해고 및 불공정한 대우에 대한 구제를 목적으로 만들어졌으며, 노동자들이 권익을 보호받을 수 있는 법적 장치를 제공합니다. 이 법안은 노동자들이 부당한 대우를 받았을 때 이를 법적으로 해결할 수 있는 절차와 보호를 명시하고 있습니다. 즉, 노란봉투법은 노동자들이 안정적이고 공정한 노동 환경에서 일할 수 있도록 보장하는 데 중점을 둡니다. 2. ESG와 노란봉투법의 상관성 노란봉투법은 노동자들의 권익 보호와 공정한 노동 환경 조성을 목적으로 하며, ESG 경영에서 사회적 책임을 강화하는 중요한...2025.01.16
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산업안전사고 사례와 PDCA사이클, 4M 기법 적용2025.05.111. 산업안전사고 원인 분석 2022년 10월 15일 발생한 평택의 제빵공장 내 소스배합기 끼임 사망사고를 하인리히의 도미노 이론을 적용해 분석한 결과, 직접 원인은 작업자가 소스 배합기 작동 중 원활한 소스 혼합을 위해 손을 넣다가 신체 일부가 끼이며 상반신이 기계내부로 빨려 들어가면서 치명적인 부상을 입은 것으로 보이며, 간접 원인으로는 규정상 2인 1조 근무를 혼자 했다는 점, 소스배합기 기기 덮개를 사용하지 않았다는 점 등이 있다. 2. PDCA 사이클 PDCA 사이클은 계획(Plan), 실행(Do), 점검(Check), 개...2025.05.11
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