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서울특별시 성평등 기본 조례2025.01.141. 성평등 정책 서울시는 젠더 자문관을 두어 시정 전반에 성인지 강화와 성주류화를 위한 성평등 정책을 전문적으로 전담하게 하였다. 이러한 젠더 자문관의 업무는 우선 성평등 정책을 발굴하고 자문하고 성평등과 관련한 주요 사업과 계획 수립 과정상의 자문과 협의, 그리고 주요 사업의 실적평가와 각 추진부서에 대한 직원 남녀평등 교육을 시행하는 등 젠더 자문관이 요청에 따라 지원조직까지 둘 수 있도록 하였다. 2. 여성 공무원 채용 서울시 공무원 공개 경쟁 임용시험에 남녀의 공평한 공직 기회 참여를 위하여 양성평등 채용목표제를 시행할 것...2025.01.14
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성인지 관점의 개념과 실천 사례2025.01.061. 성인지 관점의 개념 성인지 관점은 남녀의 성별 차이를 인정하고 그에 따른 차별과 편견을 극복하기 위한 관점입니다. 이는 여성과 남성의 삶의 경험이 다르다는 전제에서 출발하며, 성 중립적인 현실은 없다고 봅니다. 하지만 이러한 개념이 지나치게 이분법적이고 배타적으로 해석되어 문제가 되기도 합니다. 2. 성인지 관점의 실천 사례 우리 사회에서 성인지 관점이 실천되는 대표적인 사례로는 여성 고위직 임원 비율 증가, 안희정 전 충남 도지사 사건 등이 있습니다. 특히 MZ세대를 중심으로 성평등 의식이 높아지고 있으며, 이들은 기존 세대...2025.01.06
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무상급식의 사회적 기회비용은 무엇인지 서술해 봅시다2025.01.281. 무상급식의 사회적 기회비용 무상급식은 교육의 기회를 확대하고 사회적 평등을 강화하는 등의 긍정적인 효과가 있지만, 예산 부족으로 인한 문제와 복지정책의 불가역적 특성 등 부정적인 측면도 존재한다. 따라서 무상급식 정책을 시행할 때는 사회적 기회비용을 고려하여 충분한 예산 마련과 협력적 의사결정 과정이 필요하다. 1. 무상급식의 사회적 기회비용 무상급식은 저소득층 학생들의 영양 섭취와 교육 기회 향상에 기여하는 긍정적인 정책이지만, 그에 따른 사회적 기회비용도 고려해야 합니다. 무상급식을 위해 투입되는 재정은 다른 교육 및 복지...2025.01.28
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여성가족부 폐지와 젠더 평등의 위기2025.01.181. 여성가족부의 설립 동기와 역사 1948년 처음 등장한 부녀국은 1970년대까지 부녀 아동국, 가정복지국 등으로 명칭이 바뀌면서 보호를 필요로 하는 여성 대상의 복지 업무를 위주로 하였다. 1980년대 초 여성문제 전담 국가기관인 한국여성개발원이 설립되었고 1988년에는 여성정책 전담 행정기구가 신설되어 여성문제만을 전담하여 이어갔다. 2001년 김대중 대통령에 의해 여가부의 전신인 '여성부'는 각 부처에 분산된 여성 관련 업무를 일괄 관리하여 처리하려는 목적으로 설치되었다. 2. 여성가족부의 주요 업무 여가부는 정부조직법 제 ...2025.01.18
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젠더문제 발생배경을 중심으로 다양한 젠더문제를 정리한 후 젠더프리에 대하여 서술하시오2025.05.031. 젠더문제 발생 배경 페미니즘의 발전 배경인 남성과 여성의 성별 차이는 오랫동안 차별의 정당성이라고 주장되어 왔다. 진보성향의 페미니즘이 등장한 1920년대, 여성들은 남성이 할 수 있는 일을 고집했고 남성 직업으로 들어갔다. 현대사회에서 남성 못지않은 학력과 학식으로 무장한 여성들은 사회적 지위나 역량에 차이가 없지만 여전히 차별을 겪고 있다. 2. 젠더문제의 원인 젠더 문제의 주요 원인인 분류별 여성의 지배적 성향은 예로부터 관습, 이념, 정치경제, 가족제도 등과 결합해 확고하게 자리 잡았다. 이것은 자본주의와 가부장제를 배...2025.05.03
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성인지 관점의 개념과 실천 사례 분석2025.01.191. 성인지 관점의 개념 성인지 관점은 사회적, 경제적, 문화적 환경에서 성별이 개인과 집단의 경험, 기회, 욕구에 어떻게 영향을 미치는지를 분석하고 이해하는 관점입니다. 이는 단순히 남성과 여성의 차이를 인식하는 것을 넘어서, 성별이 개인의 삶의 모든 영역에서 어떻게 작용하는지를 고려하며, 성별 기반의 불평등, 차별, 권력관계를 포함하여 사회적 구조와 프로세스를 분석합니다. 2. 성별영향평가제도 성별영향평가제도는 정책이나 프로그램이 남성과 여성에게 미치는 영향을 사전에 평가하고, 성별 불평등을 야기할 수 있는 요소를 수정하거나 보...2025.01.19
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양성평등을 위한 제도에 대한 자신의 생각2025.05.151. 양성평등 제도 우리나라는 양성평등 실현을 위해 여러 가지 제도를 시행하고 있다. 그중에서 군가산점제도, 여성할당제 등이 대표적이다. 이러한 제도들은 실질적인 성 평등을 이루려는 취지로 도입되었지만, 여전히 여성에 대한 차별이 존재하고 있다. 따라서 성차별 의식 개선, 평등의식 확산, 법과 제도 정비 등의 노력이 필요하다. 2. 여성 차별 우리 사회에서는 여성에게 불평등한 대우를 하는 문화가 만연하고 있다. 여성들은 여전히 직장 내에서 승진 차별을 받고 있고, 남성 중심적인 문화 때문에 많은 불이익을 당하고 있다. 이를 해결하기...2025.05.15
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성인지 관점의 개념을 설명하고 우리사회의 다양한 영역에서 성인지 관점을 실천한 사례 1개를 예로 들고 분석하여2025.05.041. 성인지 관점 개념 성은 분석적인 범주이면서 동시에 관계적 특성을 지니고 있다. 성별 관계는 서로 연관이 되어 있는 부분으로 구성이 된 복잡한 과정이다. 남성이나 여성이라는 실제 내용과 범주 자체의 경직성은 시기와 문화에 따라서 다르다. 하지만 정도의 차이는 있으나 성별 관계는 지배 관계라고 볼 수 있다. 성인지는 성별 고정관념을 벗어나 성에 의하여 차별 혹은 차이에 대하여 의식적으로 직관을 하고 사회적 현상의 파악에 있어서 채택이 되는 태도를 의미하는 것이다. 2. 우리 사회에서 성인지 관점 실천 사례 경찰 업무 매뉴얼에 대하...2025.05.04
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페미니즘이 우리 사회에 미친 영향2025.05.041. 페미니즘의 개념과 역사 페미니즘은 성적 차이에 기인된 사회구조적 불평등한 상황과 억압 등을 해결하고자 하는 목적에서 출발했다. 페미니즘은 시대상황과 가치관 등에 따라 변모해 왔으며, 현재 페미니즘이 당면해 있는 과제는 단순히 생물학적 차원의 여성 문제를 넘어 모든 사람들에게 동일한 기회가 보장되고 평등한 가치를 실현할 수 있는 사회를 구성하는 것이다. 2. 페미니즘의 사회복지 제도 적용 페미니즘은 사회복지 정책에 도입되어 성별 영향 평가 제도와 성인지 예산 제도 등이 시행되고 있다. 이를 통해 정책 결정 및 집행 과정에서 남녀...2025.05.04
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기초자치단체의 사회복지 관련 조례 분석 및 개선방안2025.05.121. 아동친화도시 조성 조례 서울특별시에서는 '서울특별시 아동친화도시 조성에 관한 조례'를 제정하여 아동권리헌장 선포, 아동영향평가 실시, 아동참여위원회 구성 운영, 아동실태조사 실시, 아동예산서 작성, 아동권리교육 실시, 아동보호전문기관 설치운영, 아동학대예방 홍보실시 등의 내용을 담고 있다. 그러나 현재 아동 관련 정책들이 제대로 시행되지 않고 있는데, 이는 시의원들의 아동 친화적 관점 부족, 어린이집 원장들의 보육료 인상 요구, 행정기관과 시민사회단체 간 소통 부재, 공무원들의 형식적인 업무 처리 등의 문제점이 있기 때문이다....2025.05.12
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