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삼성전자와 LG전자의 국제경영전략 분석
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2023.02.07
문서 내 토픽
  • 1. 삼성전자의 국제경영전략
    삼성전자는 미·중 갈등과 대만 문제라는 국제 경영 환경 변화에 대응하기 위해 전략적 경영 행보를 추진하고 있다. TSMC와의 반도체 경쟁에서 우위를 확보하기 위해 SK와 함께 미국에서의 전략적 비즈니스 동반관계를 결성하고, 미국 내 공장 설립을 통해 신속한 공급망을 구축하며 부품 단가를 낮추는 전략을 시행하고 있다. 높은 기술력과 품질을 바탕으로 미국 시장 진출을 강화하고 일자리 창출에 기여함으로써 시장점유율을 확대하고자 한다.
  • 2. LG전자의 국제경영전략
    LG전자는 1990년대 초반 동유럽 진출을 통해 해외 경영 성과를 창출했다. 폴란드의 지정학적 강점과 높은 교육 수준의 저임금 노동력을 활용하여 1999년부터 므와바 시에 유럽 전역을 대상으로 하는 TV 공장을 설립했다. 협력사 동반 진출과 집권적 조직구조 전략을 통해 현지 경쟁력을 강화하고, 유럽 DTV 시장의 성장 수요에 적극 대응하는 해외 진출 사례를 보여주었다.
  • 3. 국제경영 환경 변화와 기업 대응
    세계 경제의 개방화와 미·중 간의 대립적 관계는 수출 중심의 한국 기업에 중요한 영향을 미친다. 국제 경영 환경의 변수 변화에 따라 기업들은 지정학적 위치를 파악하고 신속한 판단력과 추진력을 발휘해야 한다. 거시시장이 미시시장에 미치는 영향의 주기가 단축되면서 국내 기업들도 국제경영과 지정학적 이해가 필수적인 기본 상식이 되고 있다.
  • 4. 기술력과 협상력의 중요성
    국제경영에서 기업의 경쟁력은 기술력과 실력에 기반한다. 삼성전자와 같은 대기업은 높은 기술력을 통해 제품의 품질과 가격 경쟁력을 확보하고, 소비자의 실질적 필요와 편의성을 충족시키는 것이 지속적인 시장 침투의 핵심이다. 또한 국제 협상에서는 전략적 카드를 적절히 활용하고 상호 협력적 관계를 유지하는 것이 장기적 경쟁력 확보에 필수적이다.
Easy AI와 토픽 톺아보기
  • 1. 삼성전자의 국제경영전략
    삼성전자는 다양한 사업 포트폴리오를 통해 글로벌 시장에서 강력한 입지를 구축했습니다. 반도체, 디스플레이, 가전 등 여러 분야에서의 수직 통합 전략은 공급망 안정성을 확보하고 경쟁력을 강화하는 데 효과적입니다. 특히 신흥시장 진출과 현지화 전략을 통해 지역별 맞춤형 제품 개발을 추진하고 있습니다. 다만 중국 기업들의 추격과 기술 표준화 경쟁에서 지속적인 혁신 투자가 필수적이며, 글로벌 공급망 재편 시대에 생산 거점 다변화와 협력사 관계 강화가 중요한 과제입니다.
  • 2. LG전자의 국제경영전략
    LG전자는 선택과 집중 전략으로 프리미엄 시장 공략에 집중하고 있습니다. 디스플레이 기술 우위를 바탕으로 OLED 시장 선도와 B2B 사업 확대를 추진 중이며, 가전 부문에서도 고부가가치 제품 라인업을 강화하고 있습니다. 글로벌 생산 거점 최적화와 지역별 마케팅 차별화를 통해 시장 점유율을 확보하려 노력합니다. 다만 삼성전자 대비 사업 규모가 작고, 신흥시장에서의 가격 경쟁력 약화가 도전 과제입니다. 향후 친환경 기술과 스마트 홈 솔루션 등 미래 먹거리 개발이 전략적 성공의 핵심이 될 것입니다.
  • 3. 국제경영 환경 변화와 기업 대응
    글로벌 경영 환경은 보호주의 확산, 공급망 재편, 기후변화 규제 강화 등으로 급속히 변화하고 있습니다. 기업들은 지정학적 리스크 관리를 위해 생산 거점 다변화와 우방국 중심의 공급망 구축을 추진하고 있습니다. ESG 경영과 탄소중립 달성이 국제 경쟁력의 필수 요소가 되었으며, 디지털 전환과 자동화 투자도 가속화되고 있습니다. 기업들은 이러한 변화에 대응하기 위해 조직 유연성 강화, 인재 확보, 기술 혁신에 집중해야 하며, 정부 정책과의 협력을 통해 경영 리스크를 최소화하는 전략이 필수적입니다.
  • 4. 기술력과 협상력의 중요성
    현대 국제경영에서 기술력과 협상력은 기업의 경쟁력을 결정하는 핵심 요소입니다. 기술력은 제품 차별화, 원가 절감, 시장 선도를 가능하게 하며, 협상력은 공급망 관리, 정부 관계, 국제 분쟁 해결에 직결됩니다. 특히 반도체, 배터리 등 전략 산업에서 기술 우위는 국가 간 경쟁의 중심이 되고 있습니다. 기업은 R&D 투자 확대와 인재 양성을 통해 기술력을 강화하고, 동시에 국제 협상 경험이 풍부한 전문가 확보로 협상력을 제고해야 합니다. 이 두 역량의 균형 있는 발전이 글로벌 시장에서의 지속적 성공을 보장합니다.
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