
보육교사 보육교직원 개별 면담
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보육교사 보육교직원 개별 면담
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2023.12.04
문서 내 토픽
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1. 보육교사 개별 면담보육교사의 반 운영, 동료 교사와의 관계, 부모와의 관계 등에 대한 어려움과 향후 계획에 대해 논의하였습니다. 반 운영에서는 알림장 작성과 앨범 관리에 어려움이 있었지만 시간이 지나면 적응될 것으로 보입니다. 부모와의 관계는 특별한 어려움이 없었고 동료 교사와의 관계에서는 중간에 짝꿍 교사가 바뀌어 어려움이 있었지만 현재는 잘 극복하고 있습니다. 향후 계획으로는 개인적인 자기개발과 동료, 부모, 아동들과의 긍정적인 유대관계 유지, 놀이 지원 및 기본생활습관 형성을 위한 지원을 하고자 합니다.
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1. 보육교사 개별 면담보육교사 개별 면담은 매우 중요한 과정입니다. 이를 통해 교사와 원장 간의 소통이 활성화되고, 교사의 업무 수행 상황과 애로사항을 파악할 수 있습니다. 또한 교사의 전문성 향상을 위한 지원 방안을 모색할 수 있습니다. 개별 면담은 교사의 동기부여와 자긍심 향상에도 도움이 됩니다. 면담 시 교사의 의견을 경청하고 이를 바탕으로 개선 방안을 함께 모색하는 것이 중요합니다. 또한 면담 내용은 기록하여 관리하고, 후속 조치 사항을 점검하는 것이 필요합니다. 보육교사 개별 면담은 교사와 원장 간의 신뢰 관계 형성에도 기여할 것입니다.
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보육교사 보육교직원 개별 면담 2학기1. 보육교사 개별 면담 교사 개인면담 (2학기용)을 진행하였으며, 면담 대상자의 생년월일, 임용일(경력), 현재 반/연령, 특징 등을 확인하였습니다. 영아들과의 긍정적인 관계 형성, 동료교사와의 협력, 영아들의 발달과 놀이, 학부모와의 관계 등에 대해 이야기를 나누었습니다. 반 운영 시 겪었던 어려움과 장단점, 보육교사로서의 소임과 역량 강화를 위한 계획...2025.01.18 · 보건
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24년 평가제 면담리스트와 답변_6월 평가제 통과1. 보육철학 및 연간 보육계획 보육철학은 건강한 어린이, 표현하는 어린이, 창의적인 어린이를 지향하며, 국가수준의 표준보육과정을 바탕으로 연령별 발달수준과 계절 등에 따른 경험과 철학이 반영된 연간보육계획을 수립하고 있습니다. 영유아의 흥미와 요구를 적극적으로 관찰하여 계획안을 세우고, 확장놀이로 연장하여 진행하고 있습니다. 2. 실내외 놀이 및 활동 실...2025.01.16 · 교육
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2024년 평가인증 지표 체크사항1. 보육과정 및 상호작용 보육과정 및 상호작용 영역에서는 영유아에 대한 존중과 개별적 요구에 대한 민감한 반응, 차별 없는 대우, 놀이와 활동에 대한 지원, 영유아의 감정 공감 및 조절 지원, 적절한 약속과 규칙, 영유아 간 다툼이나 문제 발생 시 다양한 해결방식 등을 확인합니다. 또한 연간, 월간, 주간, 일일 보육계획 수립 및 실행, 등하원, 식사, ...2025.01.14 · 교육
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2024 개정 어린이집 평가 매뉴얼1. 영유아 중심 일과 운영 어린이집 일과 운영 시 영유아의 연령별 놀이 시간을 편성하고, 영유아의 관심사와 놀이 특성, 신체 리듬, 날씨 등을 고려하여 융통성 있게 운영하며, 영유아의 비언어적, 언어적 의사표현을 존중하여 일과를 운영한다. 2. 영유아가 주도하는 배움 지원 영유아의 놀이를 중심으로 실내외 공간을 구성 및 재구성하고, 영유아의 배움을 지원하...2025.01.19 · 보건
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초임 보육교사가 겪는 어려움1. 초임 보육교사의 어려움 초임교사는 학생의 입장에서 갑자기 교사가 되어 경력교사와 동일한 업무를 하도록 기대된다. 이로 인해 배우는 것에서 가르치는 것으로 역할이 바뀌면서 어려움이 뒤따를 수밖에 없다. 초임교사들은 현실 충격으로 인해 가르치는 것에 대한 자신감을 잃게 되고, 전문인으로서뿐만 아니라 개인으로서의 자신감도 상실하게 된다. 2. 초임 보육교사...2025.01.24 · 교육
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24년 평가제 개편 QnA1. 영아 중심의 일과 운영 어린이집에서는 영아의 흥미와 요구, 놀이 특성, 신체 리듬, 날씨 등의 상황을 고려하여 융통성 있게 일과를 운영하고 있습니다. 수유와 이유식, 기저귀 갈이, 낮잠 등의 개별 영아의 생리적 요구를 반영한 일상생활이 일과에 편성되어 운영되고 있으며, 영아가 충분히 놀이할 수 있도록 놀이 시간을 편성하여 운영하고 있습니다. 2. 영아...2025.01.23 · 교육
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보육교사 보육교직원 개별 면담 2학기 1페이지
교사 개인면담 (2학기용) 일자: 2--- 년 월 일 요일 대상 생년월일 임용일(경력) 면담자 000반 담임교사 2---.--.-- 000 현재 반/연령 특징 영아들에게 무엇보다 편안하고 아늑한 정서가 필요로 하기 때문에 그 점에 초점을 두고 영아들과 관계를 쌓아갔습니다. 친근함과 편안함으로 영아들과 라포를 충분히 형성하여 영아들은 빠르게 안정감을 느끼고 적응할 수 있도록 도왔으며 영아-영아, 영아-교사, 학부모-교사 큰이슈 없이 긍정적인 관계를 지속하고 있습니다. 동료교사와 협력하여 반을 운영하고 영아들의 발달, 놀이, 학부모와의...2024.07.11· 1페이지 -
보육교직원 전문성 4페이지
4. 교직원 4-4-보육교직원의 전문성 제고 4-4-1 보육교직원을 위한 복지제도를 운영하고 있다. 평가항목 4-4-1 보육교직원의 전문성 제고를 위한 다양한 교육 기회를 부여하고 있다. 4-4-2 교사의 상호작용에 대한 관찰과 지원을 실시하고 있다. 4-4-3 교사에 대한 근무평가를 실시하고 있다. 4-4-1 보육교직원의 전문성 제고를 위한 다양한 교육 기회를 부여하고 있다. 평가내용 ? 보육교직원의 경력과 요구를 고려한 연간 교육 계획을 수립하여 실행하고 있음 ? 모든 보육교직원에게 역량 계발을 위한 교육 기회를 제공하고 있음 ...2021.08.08· 4페이지 -
보육교직원 교사교육(연간_자체교육) 13페이지
1해피캠퍼스_보육교직원 교사교육(자체교육).hwp20 년 보육교직원 자체교육 연간 계획안월내용방법비고3월신입교사 교육 및 종사자 직무 교육내부교육전체교사4월물놀이 안전내부교육전체교사5월영유아 관찰 및 평가내부교육전체교사6월아토피피부염과 천식의 이해와 관리내부교육전체교사7월응급상황 대처 및 응급 처치 법내부교육전체교사8월식중독 증상 및 예방법내부교육전체교사9월소방안전 교육내부교육전체교사10월영유아와 교사의 상호작용내부교육전체교사11월학부모 상담기법내부교육전체교사12월놀잇감 안전교육내부교육전체교사1월연간 보육계획안 작성 요령내부교육전체...2023.06.11· 13페이지 -
신입교사 평가제 (4영역 보육교직원) 1페이지
* 신입보육교직원 오티 실시* 1. 비상연락망 2. 비상시 역할 분담 및 업무분담표 3. 표준보육과정, 평가인증 4. 의무교육 임용한 달에 의무교육 실시 5. 근로계약서, 퇴직연금, 4대보험 6. 보육일지 및 관찰일지 확인 7. 교직원 사물함 확인 8. 키즈노트, 웰티즌 9. 영유아 권리존중 캠페인 실시 10. 증설반 연간보육계획안, 주간 보육계획안 11. 미세먼지 앱 가입 12. 특별활동 13. 반별 적절한 약속과 규칙 14. 일상생활(급식, 낮잠, 배변, 위생습관), 놀이 관찰 3개월 이내 실시기록 확인 15. 영유아의 발달특성...2022.09.28· 1페이지 -
평가제 기록부분 4페이지
평가제 기록분야 영역1 보육과정과 상호작용 1-2-1 표준보육과정을 바탕으로 어린이집의 철학을 반영한 보육계획을 수립한다. p80 1-2-3 메일 실내 놀이시간을 2시간 이상으로 배정하여 운영함 1-2-4 바깥놀이 시간을 매일 충분히 배정하여 운영한다. p87 1-2-5 특별활동은 운영 지침에 따라 운영한다. p89 프로그램명, 영유아의 이름, 참여 동의 여부, 부모서명 1-5-1 반별 보육일지에 하루 일과 및 놀이실행에 대한 기록이 있고, 필요한 경우 그 내용을 다음 놀이 지원 및 활동 계획에 반영한다. 1-5-2 일상생활, 놀이...2022.06.23· 4페이지