• AI글쓰기 2.1 업데이트
  • 통합검색(85)
  • 리포트(82)
  • 자기소개서(2)
  • 시험자료(1)
판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"홍명보리더십" 검색결과 1-20 / 85건

  • 감독 홍명보 축구,홍명보 관리격자 이론,홍명보 리더십스킬,홍명보 리더십 스타일
    홍 명 보Contents 업적 지도자의 길 1 홍명보 소개 변화 , 혁신 , 비전 소통 전문 성 2 감독 홍명보 관리격자 이론 리더십스킬 리더십 스타일 3 교과서 4 Q A홍명보 ... ? 홍명보 !직업 : 축구감독 , 전 축구선수 출생 : 1969 년 2 월 12 일 , 서울 신체 : 182cm, 74kg 혈액형 : B 형 소속 : 런던올림픽 축구 국가대표팀 ... , 스키 특기 : 패스 , 시야 , 공수조율 성격 : 내성적 좌우명 : 즐겁게 살자 홍명 보 홍명보 ! ‘ 92 포항에 입단 , 그 해 MVP 를 받음 ‘97 밸마레 , 99 년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.22
  • 홍명보 리더십
    인간관계와 리더십(홍명보리더십)1) 서론2) 리더십의 정의①전통적 리더십②변혁적 리더십3) 홍명보의 소개①이력②업적4) 홍명보 리더십에 대한 분석①카리스마②배려③신뢰④수평적 ... 관계⑤전문성⑥리더십 이론의 관점에서5) 홍명보와 유사한 리더십 사례①히딩크②퍼거슨6) 홍명보 리더십의 교훈7) 결론1) 서론한국 사람들의 축구에 대한 열정을 말로는 표현할 수 없 ... 고 있으며 홍명보가 발휘해 왔던 리더십이 커다란 이슈가 되고 있다. 이러한 점에서 홍명보가 어떠한 리더십을 발휘하여 좋은 평가를 받고 있으며, 이를 통해 배울 점은 무엇이 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.22
  • 리더십 상황이론 과 홍명보 리더십
    올림픽 축구팀 감독의 리더십 유형을 분석- 홍명보는 2012년 런던 올림픽에서 우리나라 역사상 처음으로 올림픽에서 메달을 안겨준 감독이다. 그러나 홍 감독은 감독이기 이전에 우리 ... 브라질에 막혀 결승 진출은 좌절했지만, 국민들에게 한일전 승리로 긍지와 자부심을 심어주었다. 홍명보 감독의 리더십 승리라고 할 수 있겠다.언젠가 박종우 선수가 "감독님은 나 자신 ... 을 버리게 하는 것 같아요."라고 홍명보 감독을 평가한 적이 있다. 개인보다 팀을 우선시하는 홍명보 감독의 리더십이 이기적인 생각을 할 수 없게 만든다는 이야기이다.홍명보 감독은 언론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.03
  • 홍명보 감독의 리더십 특성
    2012년 영국올림픽 축구대표팀을 통해 본 홍명보 감독의 리더십사회학과20070575신재욱2012년 영국올림픽 축구대표팀홍명보 감독이 이끌었던 2012년 영국올림픽 축구대표팀 ... 감독의 유형홍명보 감독의 리더십은 후원적(지원적) 리더십, 참여적 리더십, 성취지향적 리더십이라 판단된다.1. 후원적(지원적) 리더십이란, 조직 구성원(부하)의 복지나 개인적 욕구 ... 을 내려놓는 겸손의 리더십이며, 합리적 리더십이라 말할 수 있겠다. 홍명보 감독은 청소년대표팀 코치진 구성부터 몸을 낮췄다. 이케다 세이고(일본) 피지컬 코치를 영입한 게 그랬
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.20
  • 리더십 상황이론과 홍명보리더십 분석
    팀 감독의 리더십 유형을 분석- 홍명보는 2012년 런던 올림픽에서 우리나라 역사상 처음으로 올림픽에서 메달을 안겨준 감독이다. 그러나 홍 감독은 감독이기 이전에 우리의 ‘영원 ... 했지만, 국민들에게 한일전 승리로 긍지와 자부심을 심어주었다. 홍명보 감독의 리더십 승리라고 할 수 있겠다.언젠가 박종우 선수가 "감독님은 나 자신을 버리게 하는 것 같 ... 아요."라고 홍명보 감독을 평가한 적이 있다. 개인보다 팀을 우선시하는 홍명보 감독의 리더십이 이기적인 생각을 할 수 없게 만든다는 이야기 이다.홍명보 감독은 언론 인터뷰에서도 짭고 묵직한 답변
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.13
  • 홍명보 리더십(리더십사례, 카리스마 리더십, 형님 리더십, 겸손의 리더십, 단결의 리더십)
    홍명보 리더십에 대하여목차Ⅰ. 리더십이란Ⅱ. 리더십의 요소, 기능 및 상황적 요소에 따른 리더십1. 리더십의 요소2. 리더십의 기능3. 상황적 요소에 따른 리더십Ⅲ. 홍명보 소개 ... 1. 소개2. 경력3. 수상내역Ⅳ. 선수시절 홍명보의 카리스마 리더십1. 카리스마 리더십이론2. 주장 홍명보의 카리스마 리더십Ⅴ. 올림픽 감독 홍명보리더십1. 겸손의 리더십2 ... 주의가 생활화되어 있으면 민주적 리더십이 요구된다.Ⅲ. 홍명보 소개1. 소개출생 : 1969년 2월 12일 (서울특별시)신체 : 182cm, 74kg소속 : 런던올림픽 축구 국가대표
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.08.22
  • 리더쉽마케팅사례,홍명보리더쉽,아마다 아키오 사장,리더쉽사례
    가 나중에 산토끼까지 데려온다 .사례 1 한국 국가대표 축구의 홍명보 감독 사례 2 일본 미라이 공업의 아마다 아키오 사장 우리가 찾은 집토끼 리더십 의 사례는 ?[ 홍명보 ... 집 토끼 리더십이란 ? 우 리가 생각하는 집토끼 리더십은 ? 자신의 사람들을 포용 할 줄 알고 인내심 을 갖고 이끌어나가는 리더십 불황에는 집토끼부터 지킨다 . 그러면 그 집토끼 ... ] 감독의 “인간중심적” 리더십 감독으로서 몇 가지 철학이 있다 . 중요한 건 팀을 위한 감독 , 선수를 위한 감독 이 되어야 하는 것선수가 필드 안팎에서 어려움을 겪을 때 언제나 선수
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.10
  • (리더십)홍명보 올림픽 축구팀 감독의 리더십 사례 분석 리더십 상황이론 중 대표적 유형을 골라 개념과 특징, 의의 및 한계점을 정리.
    홍명보 올림픽 축구팀 감독의 리더십 사례 분석리더십 상황이론 중 대표적 유형을 골라 개념과 특징, 의의 및 한계점을 정리하십시오. 그리고 경로-목표이론(Path-Goal ... Theory)에 입각하여 홍명보 올림픽 축구팀 감독의 리더십 유형을 분석하고 구체적인 근거를 제시하며 설명하십시오.1.서론리더십이란? - 희구되는 목표를 달성하기 위해 개인 및 집단 ... 한 상황이론은 한계가 분명히 있다. 구성원들의 능력이 뒷받침 되지 않을 경우엔 아무리 상황에 적합한 리더십을 활용 한다고 해도 결과를 극대화 시킬 수 없다는 한계가 존재한다.홍명보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.11.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십의 이해_리더십 사례 분석 에세이
    리더십의 이해OO학과 201****** OOO나는 리더십 사례를 우리나라에서 코치의 활약을 펼친 ‘이케다 세이고’라고 하는 일본인에 대해서 분석해 보려고 한다. 먼저 이케다 세 ... 트레이너로 발탁되는 등 세계가 주목하기 시작했다. 그렇게 이케다는 코치 생활을 하는 도중 홍명보 감독과의 인연이 생기게 되었고 홍명보 감독은 이케다 에게 한달 동안 U-20 월드컵 출전 ... 였다.나는 단순히 한국을 메달을 안게 해준 이케다의 코치 능력으로 리더십을 말하는게 아니라 일본인인데도 불구하고 한국에 와서 한국선수들을 진심으로 이끌었던 점, 일본의 비난에도 불구
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    대구가톨릭대 경영조직론 기말고사 요약
    리더십개념과정으로서의 리더십 : 강제성을 띠지 않는 영향력 행사과정으로서 집단목표의 달성을 위해 조직화된 집단의 구성원들에게 방향을 제시하고 그들의 활동을 조정하는 것강 집 조 방 ... 활 (강다훈 집중적으로 조지고 방구끼고 활로 쏴죽이기)개인특성으로서의 리더십 : 영향력을 성공적으로 구사하리라 믿어지는 사람들이 갖는 일단의 자질 또는 성품영 믿 자 성 (영어 ... 믿자 성공할수있다)리더십의 지적 사항 : eq \o\ac(○,1)리더십은 강제X, 감독, 감시같은 공식적 조직구조 요인X eq \o\ac(○,2)리더와 추종자는 공유된 목적을 중심
    시험자료 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.10
  • 판매자 표지 자료 표지
    래포트 리더십(존경하는 인물-박지성)
    는 굉장히 시사하는 바가 큰데 가령 우리 나라의 과거의 딱딱하고 구조화된 리더십의 모습(홍명보선수나 김남일선수)에서 좀더 자유롭고 친근한 리더십의 모습을 보였다는 점에서 우리나라 국가대표 ... 다. 그가 쓴 “더 큰 나를 위해 나를 버리다.” 라는 책을 읽어봤는데 박지성 선수가 보여주었던 리더십 중 한 예로 그의 헌신적인 플레이에서 보이듯이 자신을 내려놓고 남을 위해 희생 ... 하는 솔선수범의 자세를 통해 후배들이 자연스럽게 따르게끔 만드는 리더십을 발휘한다는것을 느낄 수 있었다. 나의 존경하는 인물이기도 하고 훌륭한 리더십을 발휘하기도한 박지성선수에 대
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.11.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    스포츠마케팅_프로스포츠 구단(축구, 야구, 농구, 배구 등)을 1개 선정하여 해당 구단을 SWOT분석하여 다른 구단에 대한 경쟁전략을 수립하라. (3)
    를 기회로 생각하여 노력을 해야 한다. (4) 위협(Threats) 과거의 주장은 강력한 리더십을 가지고 있다. 그러나 정신적인 지주 역할을 하였던 주장은 탈퇴를 하고, 해당 리더 ... 만큼 지도력을 가지고 있는 사람을 찾기 어려워졌다. 그리고 새로 온 홍명보 감독은 어린 선수들을 중용하겠다고 하였으며, 이는 기존 주전과 불협이 생길 수 있다. 그래서 팀워크에 있
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    스포츠마케팅_프로스포츠 구단(축구, 야구, 농구, 배구 등)을 1개 선정하여 해당 구단을 SWOT분석하여 다른 구단에 대한 경쟁전략을 수립하라.
    를 노려야 한다. (4) 위협(Threats) 과거 곽태휘는 울산의 주장으로 강력한 리더십을 가지고 있었다. 하지만 정신적 지주 역할을 했던 리더는 팀을 탈퇴했으며, 해당 리더 ... 만큼 카리스마를 갖춘 사람을 찾기 어렵다. 또한 새로 온 홍명보 감독은 어린 선수들을 중용하겠다고 밝혔다. 이는 기존 주전과의 불협화음이 생길 가능성이 크다. 따라서 해당 부분은 팀워크
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
  • 거래적 리더십과 변혁적 리더십에 관하여
    감독의 리더십을 보고자 한다. 우리들의 영원한 리베로 홍명보는 2004년 은퇴이후 10년만에 국가대표 감독이라는 리더로 빠른 성장을 보여주고 있다. 특히 다른 대표팀 현역 선수 ... 거래적 리더쉽과 변혁적 리더쉽에 대하여. 거래적 리더와 변혁적 리더 차이거래적 리더변혁적 리더- 부하의 노력과 업적에 따라 보상을 주고 칭찬 함- 높은 성과에 대하여 보상을 약속 ... 며 영감을 불어넣어줌은 거래적 리더와 변혁적 리더를 쉽게 설명한 표로서 현재 우리들의 리더들은 거래적 리더와 변혁적 리더를 복합적으로 이용하고 실천하고 있다. 하지만 이러한 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.03.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    대인관계능력과 직업윤리
    1. 리더십과 멤버십이 동시에 잘 진행된 역사적 사건리더십과 멤버십이 동시에 잘 진행된 역사적 사건으로 2002 한?일 월드컵을 들 수 있다. 2002 한?일 월드컵은 대한민국 ... 과 일본에서 개최된 월드컵이다. 한?일 월드컵 당시 감독 이였었던 거스 히딩크 감독은 우리나라 23명의 선수로 구성된 국가대표팀을 이끄는 것을 통해 약 2년간 리더십을 발휘하며 선수 ... 들을 적재적소에 배치했고 선수들의 능력을 극대화시켰다. 그러한 거스 히딩크 감독의 지휘아래 23명의 선수들은 각자 맡은 역할을 충실하게 이행하였다. 선수들 중 홍명보는 주장
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 1페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.24
  • 행정과 리더십-2002한일 월드컵 대표팀
    중의 리더로 나눌 수 있는데 , 대표팀 중에서는 황선홍 , 김남일 , 홍명보를 꼽을 수 있다 . 2. 2002 한일 월드컵 대표팀 리더십 분석2002 한일 월드컵 리더십의 분석 ... 는 전략적 리더십 - 황선홍 , 그러나 다시 , 황선홍 , 중앙 M B - 영원한 리베로 , 홍명보 , 은행나무Q AT hank you{nameOfApplication=Show} ... 행정과 리더십 2002 한일 월드컵 대표팀 –2002 한일 월드컵 리더십의 배경 2002 한일 월드컵 리더십의 특징 2002 한일 월드컵 리더십의 분석 2002 한일 월드컵
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.03.25
  • 세종대왕을 통해서 살펴본 이상적인 통치자 리더십
    중에서----------------------------------------------오늘날 이러한 소통의 리더십을 강조하는 사람들은 많다. 특히 홍명보 올림픽축구팀 감독은 이번 ... 세종대왕을 통해서 살펴본이상적인 통치자 리더십-목 차-Ⅰ. 서론오늘날 들어서 세종대왕의 리더십이 재조명되고 있는이유?Ⅱ. 본론(세종대왕의 리더십 및 세종대왕 리더십의 현대적 적용 ... )1. 지(知)2. 명(命)3. 창(創)4. 통(通)5. 진(進)6. 실(實)7. 수(修)Ⅲ. 결론세종대왕 리더십을 통해 본 이상적인 통치자 리더십은무엇인가?Ⅳ. 참고문헌1. 세종
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2013.10.25
  • 리더십 토론(1차,2차) 기업의 조직문화 특징과 장단점, 현대의 리더의 리더십
    리더십 토론(1차,2차)1. 소속조직이나 기업 또는 알고 있는 기업의 조직문화 특징 2가지 이상을 제시하고 장단점을 논하시오.저는 Microsoft사의 조직문화에 특징과 장단점 ... 불문화 지식과 이직율등이 있습니다.2. 역사 속 또는 현대의 리더 중 한 명을 정하여 그에 대한 리더십을 논하시오.히딩크 감독의 리더십2002년 월드컵에서 한국축구를 4강 ... 까지 올려놓은 중요 인물인 히딩크 감독의 리더십 에 대하여 논하여 보겠습니다.1) 파벌을 벗어나 능력위주의 팀구성히딩크 감독은 위임받은 전권을 통해 파벌 즉 혈연, 지연, 학연, 등
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.07.06
  • 변혁적리더십
    하고 격려하고 자극적 요소를 발굴하여 선수를 촉발시키는 것이다. 특히 선배 선수가 감독을 하는 경우 이러한 변혁적 리더십이 더 돋보였다. 홍명보 감독이 병역 문제로 힘들어 하 ... 보고서-변혁적 리더십-목차Ⅰ . 서론1. 변혁적 리더십을 선택한 이유Ⅱ . 본론1. 변혁적 리더십의 정의2. 변혁적 리더십의 개념3. 변혁적 리더십의 특징4. 관련 기사5. 변혁 ... 적 리더십과 간호의 관계Ⅲ . 결론1. 변혁적 리더십의 결론2. 나의 생각Ⅳ . 부록Ⅴ . 출처Ⅰ . 서론1.변혁적 리더십을 선택한 이유간호 리더십에는 변혁적 리더십, 임파워먼트
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.11.15 | 수정일 2018.11.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’ 하고 생각하는지 자신의 생각을 기술
    리더십특성이론에 대하여 설명하고 ‘리더는 타고나는 것이다’ 라고 생각하는지 자신의 생각을 기술하시오.Ⅰ. 서론, 리더십의 특성이론리더십은 불완전한 조직의 공식적인 구조와 설계 ... 한다.리더십의 특성이론이란 개인의 특성으로 리더와 비 리더를 구분할 수 있다는 것이다. 리더와 비 리더를 구별할 수 있는 개인적인 특성이 존재하고 있다고 말한다. 리더의 특성으로는 추진력 ... , 자신감, 지적능력, 지도의지, 일관성과 정직, 직무관련 지식이다. 이러한 리더십의 특성이론은 상황적 요소를 무시하였다는 한계를 가지고 있다.본문에서는 앞에서 살펴보고 있는 특성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.18 | 수정일 2018.09.19
  • 전문가 요청 쿠폰 이벤트
  • 전문가요청 배너
해캠 AI 챗봇과 대화하기
챗봇으로 간편하게 상담해보세요.
2025년 12월 04일 목요일
AI 챗봇
안녕하세요. 해피캠퍼스 AI 챗봇입니다. 무엇이 궁금하신가요?
11:58 오후
문서 초안을 생성해주는 EasyAI
안녕하세요 해피캠퍼스의 20년의 운영 노하우를 이용하여 당신만의 초안을 만들어주는 EasyAI 입니다.
저는 아래와 같이 작업을 도와드립니다.
- 주제만 입력하면 AI가 방대한 정보를 재가공하여, 최적의 목차와 내용을 자동으로 만들어 드립니다.
- 장문의 콘텐츠를 쉽고 빠르게 작성해 드립니다.
- 스토어에서 무료 이용권를 계정별로 1회 발급 받을 수 있습니다. 지금 바로 체험해 보세요!
이런 주제들을 입력해 보세요.
- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감