"한자회사소개서"의 검색결과 입니다.

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자기소개서 해외대기업이력서 현대자동차 영업지원 자소서 회계 자기소개서 해외영문이력서 한국타이어 면접 자소서 특기사항 IT 1분자기소개

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"한자회사소개서" 검색결과 1-20 / 19,618건

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인적자원관리2공통 최근에는 조직의 인적자원관리HR분야에 인공지능 AI이 도입된 사례선정조직과 구성원미치는 영향분석한후 나아갈방향제시하시오00

면, 인공지능이 한 명의 자기소개서를 평가한 시간은 3초 이내였다. 입사지원서 1만개를 평가하는데 인사담당자 10명이 하루 8시간씩 7일을 일해야 하는 반면, 인공지능을 활용하면 8 ... 활동에 효율화를 꾀하고 있다.자기소개서의 경우 사람이 심사하는데 7일 걸릴 것을 인공지능을 활용하니 7시간 만에 마무리가 되었다고 한다. 그에 따른 인적관리에 있어서 인간이 한 일 ... 을 다(이동인, 원호섭, 2015). 지난 20여년간 지원자들이 삼성그룹에 제출한 이력서와 자기소개서, 그리고 이들이 입사한 후 달성한 성과와 경력들을 데이터베이스 로 만들었다. 이

방송통신대 | 6페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.03.04

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12. 자기소개서 쓰기_02

도 어설픈 느낌을 준다. 특히 수식어를 지나치게 사용하지 않도록 주의해야 한다.㉡ 장점을 최대한 내보여라.자기소개서를 작성할 때는 자신의 장점을 최대한으로 드러내야 한다.따라서 자신 ... 하게 된다면 ‘회사의 발전이 곧 나의 발전이다’고 생각하면서 회사의 목표를 달성하기 위해 끈기를 가지고 일해 나가겠습니다.㉢ 긍정적인 면을 강조하라.자기소개서는 자신의 얼굴 ... 이나 마찬가지다. 자기소개서에서 부정적인 인생관이나 사회관을 가진 듯한 느낌을 준다면 그를 채용할 회사는 없다.저는 남들에게서 늘 표정이 밝고 인사성이 좋다는 평가를 받고 있습니다. 집안

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 (10%↓) 900원 | 등록일 2022.03.12

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자기소개서의 의미가 퇴색된 현실에 대한 고찰과 현행의 자기소개서에서 개선되어야할 점 _ 열린사고와 표현

에 의해 자기소개서 자체의 의미에 변질이 일어난다. 하지만 모순적이게도 기업이 실제로 신입직 서류전형에서 한 지원자의 이력서와 자기소개서를 검토하는데 걸리는 시간은 평균 10.5분 ... 으로 아주 짧다. 자기소개서를 중심으로 검토하고 지원자의 진솔한 이야기를 보고 그 지원자의 역량을 평가해야하는 전형에서 자기소개서 검토에 할당되는 시간이 짧다면 그 또한 자기소개서 ... 의 의미의 퇴색이 아니겠는가?2. 현행의 자기소개서에서 개선되어야 할 점현행의 자기소개서는 정해진 형식에 맞추기 급급한 글이다. 자기소개서의 항목이 요구하는 모습과 능력에 지원자

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.10

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<4년 최신기출 2018~2021> 취업성공전략 중간, 기말, 퀴즈 족보

자기소개서와 일관된 내용으로 신뢰감 주기④ 질문의 핵심 파악 후 답변20. 회사를 선택할 때 고려해야 할 사항이 아닌 것은?① 기업가의 주식가치② 이직률③ 인사적체현상④ 회사 ... . 목표기업을 선정할 때, 규모가 적당한 회사를 결정하는 여러 기준들 중에서 수업 중에 언급한 것은?답 : 회사 홈페이지의 유무2. 자기소개서는 획일적으로 남들과 똑같이 쓰는 것 ... 와 거리가 먼 것은?① 구직 프로그램 수강② 채용 트렌드 분석③ 네트워크 구축④ 자기 분석5. 대학생의 공모전 참여가 주는 혜택과 거리가 먼 것은?① 취업 희망자의 콘텐츠 확보로 자기

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.01.09 | 수정일 2021.04.26

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싸강 취업을 위한 자기PR 기말 족보

하라.단점도 적어라.문제 3. 채용 담당자가 가장 선호하는 자기소개서 유형은 다음 중 무엇인가?성실한 성격형참신한 자기 표현형적절한 생활환경형성실한 작성형학습정리01. 자기소개서 ... 하고자 하는 해당 회사에 대한 조사와 학습노력을 드러내며, 단점을 적는 솔직함을 보이며, 면접관에게 질문거리를 제공할 수 있도록 해야한다.11/1 자기소개서 클리닉클리닉이란?- 환자 ... 적으로 등장하는 것이다. 18, 19차시에서 공부한 을 다시 한번 공부해보고 여기에서 소개된 ‘메시지 집짓기’ 방식으로 자기소개서에 나올 메시지의 골격을 구조화하고 자기소개서를 써내려간다면

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 41페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.08.16 | 수정일 2023.04.19

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[최신] 취업성공전략 족보 (2022년 2학기 중간 기말 / 2021 하계 중간 기말 퀴즈)

하도록 하자② 회사 내 나만의 멘티를 만들자③ 어려운 서류업무 등을 거절하지 말자④ 30분 전에 출근하자8. 다음 중 기업이 공통적으로 가지는 인재상의 약자로 올바른 것은?① PCC② ... 한 것은?① 직원 휴가의 유무② 회사 홈페이지의 유무③ 직원 복지의 유무④ 인턴 사원의 유무19. 인사 담당자의 눈길을 끄는 완벽한 이력서를 작성하기 위해 필요한 부분이 아닌 것 ... 회사에 대한 언급을 해야 한다.③ 기승전결에 따른 짜임새 있는 문장을 구성하라.④ 최소한의 정보는 반드시 기재해야 한다.9. 21세기 인재상으로써 가져야하는 능력이 아닌 것

시험자료 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.03

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시창작론4공통) 손택수의 이력서에 쓴 시 교재 p244를 읽고 자신의 감상을 5문장 내외로 서술하시오0k

이상의 목록 작성, 배점 10점)3. 위에서 작성한 이력서나 자기소개서를 다시 한 번 살펴보고, 위의 두 가지 형식(이력서나 자기소개서)에 담을 수는 없지만 자신의 삶에서 중요 ... 10점) 3. 위에서 작성한 이력서나 자기소개서를 다시 한 번 살펴보고, 위의 두 가지 형식(이력서나 자기소개서)에 담을 수는 없지만 자신의 삶에서 중요한 의미를 지니는 사건 ... 에서 작성한 이력서나 자기소개서를 다시 한 번 살펴보고, 위의 두 가지 형식(이력서나 자기소개서)에 담을 수는 없지만 자신의 삶에서 중요한 의미를 지니는 사건이나 잊히지 않는 이야기

Non-Ai HUMAN
| 방송통신대 | 8페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.04.29

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[수원대]열린교양 특강 소감문

은 표현은 줄이고, 좀 더 임팩트 있게 사실을 쓰되 자‘소설’은 되지 않도록 주의해야 한다는 것. 이러한 모든 기본적인 주의사항은 이미 알고 있었다. 그러나 엄연히 학교와 회사는 다른 ... 열린교양특강-소감문작성이번 열린 교양특강에서는 대학생의 실용적인 글쓰기 방법에 대해서 다루었다. 일명 자기소개서를 쓰는 방법에 대해서 말이다. 특히 어떤 방식으로 자신을 소개 ... 해야 취업에 더욱 유리한 위치를 선점할 수 있는 지에 대한 교육을 받았다.고등학교·대학교 입시를 준비해 보았기 때문에 자기소개서의 내용이 구체적이어야 한다는 것은 알고 있었다. 단순히

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.01.11

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2021 하계 취업성공전략 중간, 기말, 퀴즈

다”라고 이야기 한 사람은 누구입니까?답 : 새뮤얼 골드윈10. 인턴사원 10계명이 있다. 다음 중 올바르지 않은 하나는?답 : 회사 내 나만의 멘티를 만들자11. 취업의 Road ... 정신③ 차별성, 개성④ 도전 정신5. 자기소개서를 작성하는 데 있어 올바르지 못한 것은?① 추상적인 표현을 적절히 사용해야 한다.② 최소한의 정보는 반드시 기재해야 한다.③ 지원 ... 회사에 대한 언급을 해야 한다.④ 기승전결에 따른 짜임새 있는 문장을 구성한다.6. 인사 담당자의 눈길을 끄는 완벽한 이력서를 작성하기 필요한 부분이 아닌 것은?① 핵심 단어를 잘

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.07.14 | 수정일 2022.12.08

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시창작론

하고, 지나온 자신의 삶을 연대기적으로 나열하여 목록을 작성하시오.(5가지 이상의 목록 작성, 배점 10점)3. 위에서 작성한 이력서나 자기소개서를 다시 한 번 살펴보고, 위의 두 가지 ... 어머니께 죄송해서 학교 입학식이 끝나고 어머니께 전화를 드렸다. 고추 모종 심느라 바쁘셨다고 했다.3. 위에서 작성한 이력서나 자기소개서를 다시 한 번 살펴보고, 위의 두 가지 형식 ... 시창작론 국4[과제명]1. 손택수의 ?이력서에 쓴 시?(교재 p.244)를 읽고 자신의 감상을 5문장 내외로 서술하시오.(배점 10점)2. 이력서나 자기소개서를 쓴다고 가정

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| 방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.05.09

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경인여자대학교 [의사소통능력] 기말고사 요약 정리

이 한 눈에 알 수 있도록 작성한다. - 경험은 특정 회사와의 연관성을 고려하여 경력 중심으로 자세하게 기술한다. - 증명서나 자격증의 발급 기관을 명시한다. - 이력서 끝 부분 ... 에 “위 사실과 틀림없음을 확인함”이라는 문구를 적는다. (p. 168) - 마지막에 작성일자와 작성자의 이름을 적고 도장을 찍는다. 2. 자기소개서 - 특정한 기업의 입사를 위한 ... 일정한 의도를 갖고 자기를 알리는 글이다. - 지원 회사가 요구하고 알고자 하는 사항들이 무엇인지 고려하면서 작성한다. - 객관적인 사항 외에 지원자의 심리적⦁ 내면적인 모습

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.03.09

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나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기 자기소개서

생활예절나의 이미지 메이킹 포트폴리오 작성하기자기소개서나는 아주 흔한 대한민국의 한 아이의 아버지이자, 남편인 가장이다. 특이사항이 있다면, 어린 시절부터 일본에 나가서 살 ... 는 방법 역시 한국식보다 일본식이 더욱 익숙하다.지금은 젊은 시절처럼 야망과 열정을 부풀리면서 내달리지는 않지만, 이제는 경영자의 입장에서 젊은 세대들에게 지식과 노하우를 전수해주 ... 어야 할 의무와 방법들을 고민하고 있다. 이에 존경할 만한 인물로 마쓰시타 전기산업 주식회사(현 파나소닉)의 마쓰시타 고노스케의 경영 방침, 특히 인적자원을 관리하는 방법, 그

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08

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취업을 위한 자기 PR (취PR) 기말고사 내용 족보

, ( )의 영문 첫 글자를 따서 만든 말로 메시지 설계의 한 방법을 말한다.위 빈칸에 들어갈 영문 단어를 적으시오. Benefit⇒ 사례, 개요, 혜택의 영문 단어이다.3. 위기 상황 ... 는 창시절, 성격의 장단점, 지원동기 및 입사 후 포부, 회사에 기여할 수 있는 점3. 자기소개서의 작성 7원칙1) 7원칙①자신감을 가지고 긍정적으로 적극적으로 작성하라.②문제해결 ... 질문거리를 제공하라.2) 채용담당자들이 선호하는 자기소개서 유형1순위- 참신한 자기표현형- 대학생이라는 동일한 신분과 환경에서 좀 더 참신하게 자신을 표현하는 사람들의 자기소개서2

시험자료 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.09 | 수정일 2023.10.20

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글쓰기란 무엇인지에 관한 보고서

들이 글을 쓰는 토대로 작용했기 때문이다. 읽기와 쓰기를 언어학적으로 분석한 모델로는 로만 야콥슨의 커뮤니케이션 모델이 널리 알려져 있다. 그는 커뮤니케이션이 6가지 구성요소인 발신자 ... , 문맥, 글, 코드, 접촉, 수신자로 이루어진다고 주장했다.1) 발신자(필자)의사소통의 주도권은 발신자에게 있다. 발신자는 자신의 생각과 느낌을 선택한 글의 종류에 맞게 써나간다 ... . 그 예로는 설명, 논증, 서사, 묘사 등이 있다. 따라서 발신자는 이때 글의 목적이 무엇인가를 확실하게 해야 한다. 글쓰기를 통해 발신자는 자신의 가치관이 무엇이었는지 확인

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.31

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[무대화술] 성공적인 취업전략에 대해 논하라

해야 합니다. 자기소개서를 작성하는데 있어서 자극적인 단어나 사례, 경험들을 소개하면서 평가자들의 이목을 끄는것도 하나의 방법입니다. 장점들을 단순히 나열하는 방식보다 심사자 ... 들로 하여금 내가 어떠한 사람인지에 대해서 강한 인상을 남길 수 있는 가산점이 될 수 있고, 기억에 남는 지원자가 될 수 있기 때문입니다. 실제로 지원자들은 천편일률적인 문구로 자기소개서 ... 를 많이 쓰기 때문에 그들과 달리 나의 성격이 이 기업에 얼마나 잘 부합하느냐, 나의 능력이 이 기업에 얼마나 적합하느냐를 최대한 어필하는 것이 자기소개서를 쓰는 방식의 키포인트

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.28

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인적자원관리에서 선발의 방법으로 AI 선발이 각광을 받고 있는데 기존의 선발과 비교할 때 장단점에 대하여 서술하시오.

보안 가능할 것이라는 일부의 기대가 있다. 최근 블라인드 채용 확대로 지원자에 대한 정보가 부족한 가운데 자기소개서나 면접을 통해 역량을 평가해야 하는 상황도 선발에서 AI기술 ... 이 주목받는 커다란 이유다. 즉 인공지능을 활용한 인재 선발이란 면접에 활용하는 한 방법인 것이다. 인공지능의 선발의 절차는 다음과 같다.첫째, 안면 등록을 한다. 인공지능이 지원자 ... 를 중심으로 이루어진다. 그 다음 단계는 필기평가이고 여기서 걸러진 사람들을 대상으로 개별이나 소집단 면접을 실시하게 된다. 이 과정은 지원자뿐만 아니라 기업 측에서도 지난한 과정

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| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.28

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초등학생 권장도서 내가 진짜 기자야 독서 교육 및 토론 자료

작성 시험5. 진우는 첫 번째 자기소개서에서 무엇 때문에 탈락했나요?① 글자 수가 너무 많아서② 글씨가 예쁘지 않아서③ 신문에 관심이 없고 목적이 불순했기 때문에④ 사진을 첨부하지 ... 다며 신문 동아리에 들어가자고 제안합니다. 진우는 축구를 더 좋아해서 처음엔 관심이 없었지만, 신문 동아리방에 따라갔다가 한 여자아이와 부딪히며 깜짝 놀랍니다. 예쁘고 당찬 그 아이 ... 는 바로 손하늘. 진우는 그 순간 마음속으로 ‘첫눈에 반했다!’며 동아리에 꼭 들어가야 겠다고 결심하지요.하지만 처음 낸 자기소개서가 너무 성의 없었던 탓인지 진우는 탈락하고 맙니다

리포트 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.04.19

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심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해 있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직의 사례를 접목하

적으로 다음과 같은 절차를 따른다:지원서: 지원자들은 이력서와 자기소개서를 회사 홈페이지나 다른 채용 플랫폼을 통해 제출한다.선별: 회사는 지원자들의 이력서와 자기소개서를 검토 ... 적 질문이 포함될 수 있다.평가: 직위에 따라 지원자는 기술 테스트 또는 성격 테스트와 같은 평가 테스트를 받아야 할 수 있다.신원조회: 회사는 지원자에 대한 학력, 근무 이력 ... , 전과 등의 신원 조사를 실시한다(범죄이력 조회 등).오퍼: 지원자가 모든 단계를 통과하고 요건을 충족하면, 회사는 합격한 지원자에게 연봉과 근무 조건을 제안한다.관리직 등 특정

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.17

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2021-2 취성전 중간고사

-기업탐색-직무결정-기업분석-기업결정-자기소개서-면접④ 현실파악-자기이해-기업탐색-직무결정-기업분석-기업결정-자기소개서-면접5. 회사 선택의 9가지 테크닉 중 아닌 것은?① 기업 ... 하도록 하자③ 30분전에 출근하자④ 어려운 서류업무 등을 거절하지 말자12. 학년별 취업지도 프로세스에서 진로캠프에 참여를 해서 자기의 부족한 부분을 채우고 한 번 더 확실하게 자신의 진로 ... 로 옳은 것은?① 현실파악-자기이해-직무결정-기업탐색-기업분석-기업결정-자기소개서-면접② 자기이해-현실파악-직무결정-기업탐색-기업분석-기업결정-자기소개서-면접③ 자기이해-현실파악

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.18 | 수정일 2023.04.25

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2020년 2학기 취업성공전략(중간,기말,퀴즈)

기준들 중에서 수업 중에 언급한 것은?답 : 회사 홈페이지의 유무2. 자기소개서는 획일적으로 남들과 똑같이 쓰는 것이 아니라 남들과는 다른 차별성이 있어야 한다. 그러기 위해선 남 ... )의 순서로 옳은 것은?답 : 자기이해-현실파악-직무결정-기업탐색-기업분석-기업결정-자기소개서-면접11. 심리 유형 이론으로 미국의 심리학자 마이어스와 브릭스가 고양한 성격유형지표 ... 의 이익을 추구하며, 예절을 중시하는 자세가 필요하다.3. 회사를 선택할 때 고려해야 할 사항이 아닌 것은?답 : 기업의 주식가치4. 다음 중 자기소개서 작성 7원칙에 해당되지 않

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.12.04 | 수정일 2021.01.11

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